大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场中的说话技巧书籍的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场中的说话技巧书籍的解答，让我们一起看看吧。
在职场中跟领导说话有什么技巧？
关注我的头条号，我们一起驰骋职场！职场上和领导谈话一定要把握住技巧，谈话不仅是交流，也是汇报工作的一种方式。掌握好技巧会给领导留下好的影响。
一、和领导谈话一定要尊重领导。领导有时候说我们是好朋友好兄弟，让你不要顾及，畅所欲言，既然人家能当领导就说明人家有过人之处，可你不能当领导是兄弟，因为领导就是领导，领导就像长辈，你要尊重领导。
二、和领导谈话尽量让领导说你听。认真的听领导的谈话，做一个忠实的聆听者，这样领导会喜欢你。如果你滔滔不绝的一个讲，不知道领导爱不爱听你的，如果把爱听会让领导反感。还有话多必有失，说的多了不知道什么时候会说漏什么，祸从口出，一定要注意。
三、和领导谈话不要议论别人。和领导谈话时尽量避免议论和评价别人，尤其是本单位的人，议论别人会说别人的长处，但也会说别人的短处，如果你在领导面前说别人的短处，那就是告状，是小人行为。领导也不会喜欢一个告别人状的人，别人怎么样在领导心中自有论断，没必要你去躲舌。
题主你好，很高兴能回答你的问题。
其实和领导说话有什么技巧这个问题比较宽泛，相对于职场来说，更能用的上的是和领导沟通的技巧。而和领导说话恰好也属于沟通的范畴。
大部分领导还是比较下属向他请教问题的。这无疑可以让他展现自己的权威。当然你也需要挑对时机去请教，比如领导心情不错的时候，这样才能得到领导的和颜悦色。不然，不说会被臭骂一顿，至少会被数落一顿。
领导喜欢掌握自己下属的各种动向，因此勇于发言，勤于汇报工作的员工也会受到领导的喜爱。当然，在和领导汇报时保持谦逊的态度也是很有必要的。比如可能领导接受新鲜事物的能力确实不如你，如果你在汇报时不小心的骄傲了一下，其实是会让领导感到一丝难受的。
领导不可能能够随时关注到你的工作和其他相关的事情。因此当他需要为某些事做一些决策的时候，可能缺乏相关的信息而导致迟迟不能做出决策。此时你要做的就是提供领导必要且详尽的参考信息供其进行决策，而不是说一些不找边际，毫无价值的废话。
希望答案对你有所帮助。
1、工作为重， 作风正派，光明磊落。切忌讨好献媚。
2、 服从至上。 坚持服从原则，是保证组织运行的前提。有问题及时汇报，主动沟通。
3、 非理想化。 坚持非理想化原则，就必须全面地看待领导，既要看到其优点和长处， 又要看到其缺点和短处，同时还要能够容纳领导的一般性错误和缺点，克服求全责备的思想。
4、在沟通方式上，要语言简洁，思路清晰。同时也要注意倾听领导的想法与含义。
5、 积极向上。 成功的领导者希望下属和他一样，都是乐观主义者。有经验的下属很少使用“困难”、“危机”、“挫折”等术语，他把困难的境况称为“挑战”，并制订出计划以切实的行动迎接挑战。
6、 职场禁忌。不能说我不懂，我不认识人，我需要更大的头衔，这事请做不了等消极的语言与做法。 同时不能说别人坏话，拉帮结派，背后打别人的小报告等。
谢谢邀请。
我觉得，向领导汇报工作，要分清主次，先讲重要的，然后再讲次要的，而且最好提前打印好材料，避免领导问起来不知所措。
时间点也很重要，周一上午，周五下午都不太好，中午午休时间也不太好。
最后，最好在领导心情好的时候再去汇报。
就这些，再次感谢！
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问：在职场中，跟领导说话有什么技巧？
答：以诚相待，以礼相待，不卑不亢，不虚不***！
一、如何跟领导说话？这个也是一个做人的大学问，这个弄不清楚，就会摔大跟头！
二、领导不同于别人，他掌握着你的工作命脉！他可能给你升职加薪，也可以让你永远没有出头之日！
三、跟领导说话，既要[_a***_]察言观色，也不可故意溜须拍马！既要以诚相待以礼相待，又不可虚情***意！
四、注意几点职场常识：领导高兴时，你就去汇报工作！领导生气时，千万别撞到枪口！领导问你时，你要主动回答！领导没问你时，你要保留三分！
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最近老觉得工作比较吃力，说话总感觉知识量欠缺，我应该看点什么书或者怎样提高自己？
一份工作最怕让你忙到没有时间去自我提升，如果你发现了交流上知识的欠缺，首先先明确下自己在职场的角色，是leader还是被领导者，身为不同的角色需要掌握不同的交流方式包括向上级和下级传达。其次，可以多看一些领导学、行为学、心理学的书籍以及自己行业相关的专业书籍及公开课。最后，可以多去看口才演讲。多去了解一些除自己领域以外的相关领域的发展。
有什么办法能够让自己在职场很会说话，很得别人的喜欢？
有什么办法能够让自己在职场很会说话，很得别人的喜欢?
首先，要做个有心的人。对身边的人和事保持适度的敏感性。你可以少说话，但尽量不说低级的错误的话。例如，昨天我们几个人在拼车回家途中，车主（一个同事）去接了他老婆，在路上他老婆安排儿子在家煮饭。结果，同车的一个女同事问他老婆:“你是给你老公打电话，还是给儿子打电话?”车上其他人都笑了:“她老公就在开车呀！”那个女同事又说:“啊，怎么感觉你今天这么年轻，还以为是他（车主）的姨妹子”。车主老婆笑谈:“回家要好好问问平时被别人认为的老婆是谁。”大家都不想说话了。因为刚上车时车主就说要去接她老婆，且每个工作日早晨车主老婆都与我们同车去上班。而那个女同事已经坐车主的车两个月了。所以，拉家常也要走心。
其次，要做个谦虚的人。每个人都不希望自己落于人后。为人不要太张扬，不要爱炫耀，尽可能地谦虚有礼。有人说当你傲视别人的时候，你就把自己进步的路堵死了。在职场说话做事，尽可能做到“不与上级争功，不与同级争宠，不与下级争利”。
第三，要做个阳光的人。不管在职场还是生活中，不要逢人便诉苦或说别人坏话，不要随意倾倒情绪垃圾。心态要积极乐观，尽量做到“先让自己美好，然后传递美好；先让自己快乐，然后传递快乐！”适当的时候要学会反话正说。比如，公众场合下领导让你评价一个同事，不要图一时口舌之快直接说“他能力太次，是个水货”，只需要说“他在哪几个方面还需要提升”。
以上是个人一点见解。有更多职场问题，欢迎@一如继往936 ，我们共同探讨，共同进步。
到此，以上就是小编对于职场中的说话技巧书籍的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场中的说话技巧书籍的3点解答对大家有用。
