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确认职业发展路径,确认职业发展路径怎么写

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于确认职业发展路径问题,于是小编就整理了2个相关介绍确认职业发展路径的解答,让我们一起看看吧。

  1. 职业发展路线怎么写?
  2. 什么叫职业发展路径?

职业发展路线怎么写?

首先进行自我评估包括自己兴趣、特长、性格了解,也包括对自己的学识、技能等进行评价

其次,对职业生涯机会的评估,主要是评估周边各种环境因素对自己职业生涯发展的影响

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最后根据像素评估,制定职业发展路线。在制定个人的职业生涯规划时,要充分了解所处环境的特点、掌握职业环境的发展变化情况、明确自己在这个环境中的位置。

什么叫职业发展路径?

职业发展路径是指组织员工设计的自我认知成长晋升管理方案,帮助员工了解自我,同时使组织掌握员工的职业需要,以便排除障碍,帮助员工满足需要。职业发展路径可以分为以下四种:

向上发展:从员工晋升到主管,再从主管晋升到经理,这是典型的向上发展路径,也是最为常见的职业发展路径。

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向深发展:不断深化自己的专业在职级上得到不断晋升,而不是职务。

向左右发展:向其他平台、其他行业跨越,或者在职能上进行一定的转换。

向内发展:基于自己的心理需求选择,比如从事自己感兴越的职业、去做多年以前一直想做的工作等。

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到此,以上就是小编对于确认职业发展路径的问题就介绍到这了,希望介绍关于确认职业发展路径的2点解答对大家有用。

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