大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业发展里的职业类别的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职业发展里的职业类别的解答，让我们一起看看吧。
职业类型的职业倾向？
什么是职业倾向？职业倾向是指由一个人的接受教育程度及生活环境决定的,对某种职业类型的崇拜、追求、盼望及偏好。即在现实和常规两个类型取向的职业性格。职业倾向和职业就共同决定了个人发展的路线。职业倾向是通过人的内在起因和外在表象,表现出来的。可以通过测试在现实和常规两个类型取向的职业性格,帮助选择更适合自己的职业。常见的职业倾向类型:
1、研究型：喜欢智力活动和抽象推理、偏重分析与内省、自主独立、敏感、好奇心强烈、慎重。
2、社会型：关心自己的工作能对他人对社会做出多大的贡献、重视友谊、乐于助人、善于合作、洞察力强、有强烈的社会责任感。
3、艺术型：属于理想主义者、想象力丰富、独创的思维方式、直觉强烈、感情丰富。
4、常规型：追求秩序感、自我抑制、顺从、防卫心理强、追求实际、回避创造性活动。
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5、现实型：偏重物质、追求实际效果、喜欢动手及操作类的工作、个性平和稳重。
6、企业型：为人乐观、喜欢冒险、行事冲动、对自己充满自信、精力旺盛、好发表意见和见解。
职业类型有哪些？
目前的职业类型大致分为技能型、事务型、社交型、研究型、艺术型和经管型六种。
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技能型职业
代表职业：技术性（计算机硬件人员、摄影师、制图员、机械装配工），技能性（木匠、厨师、技工、修理工、农民、一般劳动）等。
到此，以上就是小编对于职业发展里的职业类别的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业发展里的职业类别的2点解答对大家有用。
