大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于会计职场小白求职面试技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍会计职场小白求职面试技巧的解答，让我们一起看看吧。
会计专业面试经典问题，没有经验怎么面试会计？
1、自我介绍。
2、工作经验。
3、你hr方面的工作经验，你遇到的让你印象最深刻的事情是什么，你怎么处理的，你怎么看待你的处理办法。
4、你在hr方面最擅长哪块？
一般企业招hr比较重视培训和绩效考核这两块，再有就是应急事务处理方面。当然根据职务、公司状况不同，有不同的看法。
会计面试技巧？
众所周知，在面试会计岗位工作，会计人至少需要回答正确面试官所问到的专业问题才算达到专业标准。而作为会计新人，企业都会经常问到这三个问题，第一，请你将资产负债表及利润表所涉及的项目都说一遍。第二，三张会计主表的数据之间有何关联。第三，请将计提工资、发放工资的会计分录说一下。往往有不少财会新人在这三个问题中回答得糊里糊涂，所以大家在面试前必须要弄懂这些问题。
二、关于自我介绍
自我介绍基本都是所有求职者必须要进行的环节，作为会计新人，首先要介绍的就是个人基本信息，包括姓名、年龄、户籍、教育背景、工作经验等。然后开始介绍你所应聘岗位，对你负责的工作内容的一些见解等。最后可以重点介绍你的爱好、特长，说白了就是推销自己，将自己的优点、能力都说出来，增强面试官对你的印象。
三、关于跳槽问题
在会计人面试时，关于跳槽也是大家最值得要注意的问题。当HR问起你为何要跳槽，想一下这些回答千万不能有!
1、企业内部涉嫌***账，怕风险太大要负责;
3、总是加班的很晚，太累了，接受不了;
以上这些其实都是个人问题，而这些都是会计职场面试中忌讳，让HR听到无疑会大大降低你的面试分数。
面试财务岗位技巧和话术？
为了让你在面试财务岗位时更有准备，以下是一些面试技巧和话术：
强调你的专业能力
你可以重点突出自己具备的财务专业技能和经验，如财务报表分析、会计准则和税收法规的应用、成本控制和成本分析等。同时强调如何把这些能力和经验转化为实际的业务成果，例如降低成本、优化财务流程等。
展示你的解决问题的能力
在财务岗位上，会出现各种各样的问题，你可以在面试中突出自己解决问题的能力。你可以使用STAR法则（Situation、Task、Action、Result的缩写），描述过去遇到的问题、你***取的行动和最终结果，以突出自己的解决问题的能力。
在财务岗位上，效率和准确性非常重要。因此，要表现出你的沟通能力，包括如何与其他部门及时高效地沟通和协调，如何与上级领导沟通。这些都是你在面试中可以强调的点。
准备一些问题，以便提出
面试是双向交流的过程，你可以准备一些问题，如公司对于财务数据的处理方式，如何制定和执行预算等，以展现出自己的关注点和兴趣。
1、会计基础知识要熟悉，面试时要对答如流
对于所学的会计专业知识，面试时一定要把握主要学习内容。比如最基本的一个问题：会计的六大基本要素是什么?固定资产折旧***用的[_a***_]有哪些? 等等一些基本的问题如果答不上来，就会严重影响面试通过率。因此大学期间认真学习会计知识是非常关键的。如果了解不多，在面试前一定要准备。
2、会计简历要详，又要简捷
所谓要详，就是指一定要充分地把自己的优势显现出来，不用把一些很虚的东西出现在简历上，但要把很实际的东西展示出来，这个时候没必要保留;但同时，不能冗长啰嗦，点到为止，言简意陔，所以又要简，再长了，除非你的简历有格外吸引人之处，否则简单些，才会有更多的用人单位的目光***在其中。
3、说话要稳，心不能浮躁
在我跟其他人一起竞聘时，尤其是跟一些应届生一同应聘时，往往会感觉那些应聘者说话时好象很激动，有时也很做作，不自然，仿佛学生气很重，这些东西也许在应聘学生会时管用，到了用人单位有时会被人认为没有社会基础，不予以录用。
4、要有耐性，好工作值得等待
耐性很重要。有时，你按约定时间去了，可能往往要等一段时间，我最久的曾等过一下午。如果是好工作，不要因为等得久而放弃。绝对不要用对方不守信或是效率太差为理由否决对方，这是很不成熟的学生气的表现。社会就是社会，你一定要学会适应社会，不要让社会来适应你。

5、要有特点，但不宜锋芒太露
到此，以上就是小编对于会计职场小白求职面试技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于会计职场小白求职面试技巧的3点解答对大家有用。
