大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大龄职场女性衣服搭配技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍大龄职场女性衣服搭配技巧的解答，让我们一起看看吧。
35岁以上的高龄宝妈，你们是选择职场还是带娃？为什么？
谢谢邀请。
我也是宝妈，坚持职场几年，现在想回归家庭，以孩子为主，主要有以下几方面原因：
1.孩子上学接送无法兼顾；
3.自己工作发展空间有限，想换一个能兼顾家庭孩子还能赚点钱的工作。
我家孩子从小没人带，请保姆带到上幼儿园。也许是孩子安全感欠缺，她在情绪方面有些问题，经常动不动就***脾气，这让我感到很无助。
经过再三考虑，我决定辞职，就近选了一份工作，能兼顾孩子。
对我而言，主观因素加上现实原因，我将天平偏向了孩子。
35岁以上的宝妈，我不知道你是一胎还是二胎？现在的社会生存压力很大，如果是一胎，并且家里有人帮你看孩子，家里条件一般，还是建议你去上班吧！一方面减轻家里的压力，另一方面也不会和社会脱节。家庭条件好的，就另当别论了，上班体现自己价值也行，在家做家庭主妇照顾宝宝也行，自己选择了。如果是二胎宝妈，已经35岁以上，还有育有二胎，相信你的家庭条件一定不错，你才会选择再要一个孩子。我当然会建议你做家庭主妇了，有了物质上的保障，你又有两个孩子，要付出的精力会比别人多一倍，陪伴孩子长大也是一份事业！加上家里的老人年纪也大了，帮你带一个还能凑活，两个就够呛。当然了，我说的也不是绝对了，还有宝妈也会家庭事业两不误的，我也是很钦佩的。
35岁以上的高龄宝妈，如果能选择的话还是选择职场吧。
当然，我说选择职场也不是说就不带娃，宝妈可以在工作的间隙带娃。比如说下班后的时间或周末，职场宝妈们都可以自行带娃。这样既能减轻别人看娃时的劳累，让帮我们带娃的人得到充分休息，又能培养和宝宝之间的感情。
可能有的人会说，为什么不等娃长大点了再出去工作，这么急着奔向职场又是何必呢？
其实真的不是不爱娃，而是现下的形式所逼。35岁这个年龄是一个尴尬的不能再尴尬的年龄。大家都知道大多数招聘单位要求的年龄都是35岁以下，超过35岁的女性求职者想找到一个满意的工作会比大多数人难得多。如果在此基础上再看几年娃，严重与飞速发展的社会脱节，那几年后出来再想找一份称心的工作的几率几乎就是零了。
有的宝妈高学历，有自己的专长，那另当别论。但是大多数宝妈还只是普通人，当我们几年不工作，每天就只是围着孩子转，我们的眼光和视野也会随之改变，更别说有自己的朋友圈。试想，你能接受自己在三十几岁的年纪就失去***，失去拼搏的能力，只在家庭中做一个家庭主妇吗？反正我是不能接受那样的自己。
所以在有人帮忙照顾宝宝的前提下，趁着还没有与社会严重脱节还能抓住35岁这个年龄的尾巴，赶紧找一份自己相对满意的工作，同时边工作边学习边带娃，努力实现自己人生的价值吧。
最后，那些只能自己照顾宝宝的宝妈也不要松懈，我们可以一边照顾宝宝一边学习技能，很累是一定的，但是“机会总是留给有准备的人的”。从现在开始，积蓄能量，厚积薄发！
不管是在家带宝宝还是工作，主要看自己的条件符合那个方面，还有就是每个家庭和妈妈们在育儿和工作的侧重点在哪里。有的妈妈认为两个都很重要，那就看你有没有协调好育儿和工作两方面的能力；还有就是你对育儿和工作的心理标准和期望。总之，不管您如何选择良好的心态和愉悦的工作是您不可缺的。
你好，我是Yugis揪揪妈妈，非常高兴回答你的问题。作为一名36岁才生育头胎的妈妈，其实对于你这个问题也思考了很多。
高龄生育的宝妈情况
一般高龄生育（超过35岁）的宝妈，通常是学业事业耽误了婚姻大事，然后结婚比较晚，再加上年龄大了以后的各种身体原因，生育自然而然也就晚了。高龄生育的妈妈，在生育前一定对自己的工作和家庭经济各方面做了考虑。生育孩子之后怎样安排陪伴孩子和工作之间的关系，应该早就已经准备好了。
有部分妈妈的工作是一份值得一生追求的事业，那么这样的妈妈自然会继续留在工作岗位，这跟妈妈年龄无关。而有部分妈妈在年轻时已经拼好了事业，有一定积累，高龄生育后，可能会把重心放到孩子身上一段时间，然后转型做别的事情[_a***_]自己喜欢的事情。
Yugis揪揪妈妈自己是36岁才高龄生育头胎，现在也是全职妈妈一名。我曾经是多年资深HR，也有很多年海外工作经验。在生育后考虑过回到职场，但由于行业属于非常忙碌加班很多的，所以最终没有选择回去。全职妈妈也不等于完全不工作，完全可以做一些事情与社会接轨。
Yugis揪揪妈妈周围有很多高学历的女性朋友，好多都是高龄生育，生育后有个别回到了原来工作岗位，因为是医生、老师、科研人员，这类工作的人通常是可以干一辈子的。但更多的高龄妈妈选择了当一名全职妈妈，甚至好多还高龄生育了2个3个。一个二胎妈妈前面几年是几乎不太可能全职工作的。
全职妈妈的选择，并不完全是因为白天没人带孩子，恰恰我周围的全职妈妈们几乎家里都有阿姨或者老人帮忙。只是她们更希望自己亲自陪伴孩子。高龄生育的妈妈，好多已经错过了不少人生，不愿意再继续因为工作错过掉应有的生活，更何况错过了孩子的成长，再多钱都补不回来。
我是Yugis揪揪妈妈，80后海归辣妈，高龄生育。曾在5个国家居住过，一共超过10年，深度旅游40国。愿与您分享我的育儿理念以及人生感悟。欢迎关注Yugis揪揪妈妈。
六年的全职妈妈准备回归职场，如何面对成为“大龄”员工的现实？
“大龄”员工背后代表的意思可能就是“跟不上职场工作的节奏，跟不上同事的节奏，跟年轻同事有代沟怕被孤立，孤立无援……”
建议具体的解决办法是，先找到自己的“同盟军”，全公司不可能就你一个大龄女青年，一定还有些过来人，或者也是正在经历的人，大家因为有共同的经历，更有话题也更容易互帮互助！有了关系好的同事后，再逐个突破其他可以拉近的同事！
另外，在心理上，做好最坏的打算，大不了被“所有人”嫌弃呗，我先做好自己的工作再说！有了这样平常心的心态，相信所有和睦融洽的职场关系都会水到渠成了
到此，以上就是小编对于大龄职场女性衣服搭配技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于大龄职场女性衣服搭配技巧的2点解答对大家有用。
