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职场实用人际关系心理学
人在职场，最重要的，是为公司提供“生存价值”，其次才是“情绪价值”，因为我们之所以要处理好职场人际关系，本质上是为了把事情做顺而服务的。当面对复杂人际关系时，你要记得你是成年人，成年人只谈利弊，不谈是非。
青蛙法则 解释：生于忧患，死于安乐。启示：失去了必要的***，处在一种安逸的工作氛围中而不自觉，那么等危机真正到来时，就来不及了。
职场人际关系的心理学1 一是自私心理。 处处以自我为中心，只讲索取，不讲奉献。争名夺利，甚至损人利已。这种心理对于交际危害极大。它时时处处会伤害到别人，这种人永远也不会找到真正的朋友。二是自傲心理。
不要有畏惧心理，只要你在行动，只要你在思考，无论成败，你都是在进步。鲁尼恩定律 赛跑时不一定快的赢，打架时不一定弱的输。笑到最后的，才是真正的赢家。
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《人脉心理学》简介：***都希望自己能够拥有一个良好的人际关系，以便自己在日常的工作和生活中获得更多的成功机会。
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《心理学的故事》百度网盘txt最新全集下载：链接：***s：//pan.baidu***/s/15W3SrFeiBZ1HxuH0xs9oxw ？pwd=rrbi 提取码：rrbi简介：《心理学的故事》的作者是[美]墨顿·亨特。
每天学点职场心理学
1、职场法则六：避免多疑 多疑是人际交往中的一种不良的心理，多疑是对别人的不信任，往往把别人的善意当做恶意，这样同事就会远离你。 职场法则七：学会关心。
2、每天学点职场心理学1 【墨菲定律】： 当你越讨厌一个人时，他就会无时无刻不出现在你的面前；而当你想念一个人时，翻遍地球都找不到他。【互惠关系定律】： 给予就会被给予，剥夺就会被剥夺。
3、每天学点职场心理学让你喜欢上工作1 把手放在你的前额，缓解眼疲劳。如果你眼睛感到轻松，那你会忽然发现你的办公室一片明亮。不要把糖果放在办公桌上。
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4、卡耐基《沟通的艺术》》《卡耐基人际关系学》、《人性的弱点》。
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