大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中断职业发展的问题，于是小编就整理了3个相关介绍中断职业发展的解答，让我们一起看看吧。
职工养老保险断缴后转灵活就业？
职工养老保险断交了以后转灵活就业是可以的，因为职工养老保险的交费跟灵活就业缴纳的养老保险，几乎是一样的交费的实时交费的方法都是按月交费，按年结算的，所以如果你职工养老保险断交啦，你现在不在企业干了，那么你就可以选择灵活就业的养老保险，这样你可以把你前面交的职工养老保险和你后面交的灵活就业的养老保险合并在一起，因为养老保险是可以合并计算年限的，你还能这样啊，你就可以按着灵活就业的身份进行缴纳了。
灵活就业养老保险也是一种职工养老保险，它跟职工养老保险的区别只在于缴费比例和由个人负担的部分不同。职工养老保险是由单位和个人共同缴纳，缴费比例是24%，其中个人缴纳8%，单位缴纳16%。灵活就业养老保险的缴费比例是20%，其中个人部门是8%，单位部分是12%，但是这两个部分要由个人全部负担。
企业养老保险断缴之后，可以直接转为灵活就业养老保险，继续累计计算缴费年限，最低缴满15年，达到法定退休年龄，就可以同样领取职工养老保险退休金。
社保断交、收入变少和职业变更影响理赔吗？要如何应对？
是说商业险的理赔吗？首先社保断交，如果买的是医疗险的话，买的时候会让你选择是有社保还是无社保，这两个费率不一样，有社保的便宜好多。如果买的时候是选的有社保，但是出险时是无社保状态，那么报销比例会大大降低，这个条款上应该有的。如果是这种情况，那么应对的话就这么办，因为医疗险都是一年一买的消费型保险，就算是自动续保也可以在再次买之前通过保全改成买无社保款的，这样的话报销比例就高了。然后是收入改变，这个除了收入减少会影响交保费外不会影响理赔。最后一个是职业改变，这个要具体问题具体分析，保险公司不同可能也不一样。最好就是职业改变后马上做保全把系统里信息改过来，一般一到三类职业没关系，四五六之类的医疗险加费，意外险拒保都有可能。没改过来的话这种情况下理赔就不好说了！
自由职业社保可以停多久？
实行一月一交或一年一交，可累积。如果停了很久，则无法报销。原则上，退休时只要交满十五年社保就可领退休金。满十年不满十五年，可一次性补足，也可延后续缴到补齐时办理。不然，只能办城乡医保或新农合。
灵活就业社保可以断交多久需要根据具体情况来定，每个地区的情况是不同的，一般来说灵活就业人员医保断缴后，如果医保的断缴时间在三个月之内的，只要及时补缴，在这期间发生的医疗费用这也是可以正常报销的，如果医保断缴超过了三个月，即使后续补缴了，在断缴期间发生的医疗费用是不能报销的，但可以计算连续缴费年限。
自由职业社保可以买灵活就业人员的社保跟职工社保的待遇是差不多的，里面最主要有养老和医保如果想要停止缴纳的话，养老可以累积的，但是工伤失业等是不可以进行累计的，停了就没有办法了
灵活就业社保可以断交3个月。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社佰会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由***举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险度税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，是一种再分配制度，目标是保证物质及劳动力知的再生产和社会的稳定。
到此，以上就是小编对于中断职业发展的问题就介绍到这了，希望介绍关于中断职业发展的3点解答对大家有用。
