大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于总行 职业发展的问题，于是小编就整理了3个相关介绍总行 职业发展的解答，让我们一起看看吧。
请问在银行做客户经理发展前景怎么样？
银行做客户经理发展前景很好，主要表现在以下三个方面，银行客户经理是银行柜台里面最高的一个管理者，直接管理柜台的工作@一、她具备懂得银行存款业务以及理财保险等业务工作，二、他必须要管理银行日常工作和处理各方面的***。
三、他个人有相当多的客户***，能够给银行带来相当大的经济效益。做好这几方面可以提高自己的收入，可以升到行长位置。
这个问题得从多个方面讲：
1、银行客户经理是银行工作人员中待遇最高的岗位，同时也是压力最大、竞争异常激烈的岗位。
2、银行客户经理需要具有综合素质，如营销能力、沟通能力、信贷专业技能、行业分析能力、市场调研能力、信贷产品应用能力、财务分析能力等，尤其对沟通协调能力要求较高。
3、银行客户经理也分为很多等级，总体来看，具有稳定优质客户***的客户经理就拥有绝对的优势。
总体来看，银行客户经理是一个很有挑战性的职业，发展前景较好，对于年轻人来讲，不妨去试一试。
这个问题得从多个方面讲：
1、银行客户经理是银行工作人员中待遇最高的岗位，同时也是压力最大、竞争异常激烈的岗位。
2、银行客户经理需要具有综合素质，如营销能力、沟通能力、信贷专业技能、行业分析能力、市场调研能力、信贷产品应用能力、财务分析能力等，尤其对沟通协调能力要求较高。
3、银行客户经理也分为很多等级，总体来看，具有稳定优质客户***的客户经理就拥有绝对的优势。总体来看，银行客户经理是一个很有挑战性的职业，发展前景较好，对于年轻人来讲，不妨去试一试。
兴业银行总行面试通过率？
兴业银行校园招聘面试通过率一般在20%~25%之间,也就是说面试进入下一个环节的比例是5:1,从数据看来在面试环节淘汰的人数还是挺高的。
兴业银行第二轮面试录取率是80-90%。二轮面试是由行长亲自来面试，主要是问问你接下来如何展开你的工作，在有就是对你的个人生活，家庭的了解，以及今后的职业规划，在就没啥会问你的，这轮基本就算是你已经被录取的提示了。
20%－25%
银行校园招聘面试的通过率一般为1:3、1:4，每家银行的面试通过率也不同。银行面试竞争较为激烈、难度较大，且面试形式涉及无领导和半结构化，考生需提前做好面试准备，掌握面试技巧，并提前模拟练习消除紧张情绪，提高自身的面试通过率。
硕士应届生今年收到了国家电网市级公司跟浦发银行总行信息科技岗的offer，应该如何抉择？
看你想要什么了！
一、舒适度：想安逸去国家电网，论资排辈，熬年头。银行不一样了，而且还是总行信息科技岗，各分行的项目对接需求、总行各业务部门的产品创新需求，朝九晚五肯定不可能，因为银行的项目在[_a***_]系统的投产测试必须在工作时间以后才可以开始进行，所以加班加到八九点是常态。
二、职业规划：总行级银行的信息科技部分很多岗，产品开发岗、信息维护岗等等，如果是产品开发岗就惨了，据我了解，这两年因为发展创新业务、互金业务等等，总行需要开发的产品多到不行，现在的排期都能排到下半年。但如果你有长期职业规划，如果你是有心人，在产品开发的过程中你可以接触到很多核心业务，银行的工作经历无疑是你以后跳槽的资本。
三、收入：国电不知道，应该不会太高。银行有所了解，从去年开始，各家银行的收入普遍下调。银行赚钱的黄金时期已经过去了，你赶的不好，正好是寒冬期，不过瘦死的骆驼比马大。
到此，以上就是小编对于总行 职业发展的问题就介绍到这了，希望介绍关于总行 职业发展的3点解答对大家有用。
