大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于建筑设计院职业发展规划的问题，于是小编就整理了2个相关介绍建筑设计院职业发展规划的解答，让我们一起看看吧。
设计院设计师的出路在哪？
如果你所处的平台好（设计院知名度高）那就在业务上好好努力，超过一般同行，那么你的知名度和个人效益也是成正比的。如果平台一般，那就尽可能多挣点吧，在这样的单位想在业务上出类拔萃，让同行对你刮目相看也难。我在设计院工作三十六年了，现在退休了，我的感受是这样，望参考。
我个人认为设计师的最终出路是考下注册证，走向个人职业的道路。设计资质取消是必然的，也就是以后的图纸不用再盖设计院的出图章，只需要盖自己的注册章就能出图。个人无法承担设计风险的话会有设计保险的加持。这样市场才会更有活力，毕竟现在合同额的30%是设计师的，另外70%是设计院的管理费+加项成本+老板要赚的钱。如果100%都给到设计师，项目的品质是一定会有保障的。
本人交通规划设计专业的学生，研究生毕业后一个班里从事对口设计工作的学生寥寥无几。
研究生期间课程其实比较少，正常也就第一年会上课，后面除了跟导师搞科研就是实习了，实习期间大多数为了找工作方便选择专业相关的设计工作，我的两段实习都时刻感受到设计师的辛苦。
平时拿基本工资，年底拿项目提成，为了效益可能一个人身上挂着几个项目，需要阶段性汇报或者结项是就会面临拼命的加班，周末虽然双休，但是面临deadline，只能默默回去加班，同样的加班时长工资对比IT行业又少的可怜，所以毕业后选择从事本行业的越来越少。
年轻时这样加班还可以，但是随着年龄的增长和有了家庭后会发现，生活真的不止工作和加班。
在建筑设计院工作前途怎么样？
还是看能力的，单纯在设计院工作的话，月薪拿的不多，主要是靠每个项目的提成。
根据你的实际贡献，每个所会单独划分一个比例给员工，当然大头还是上面拿走了。但是至少有一点还是靠谱的，就是多劳多得，不劳不得。所以设计院的工作虽然996，甚至更加严重，但是很多人还是能够坚持下来的，因为如果行情好，一年拿个30-50万是非常正常的。当然这是相对于大城市而言的，小城市我不太清楚。我了解到的上海情况就是，只要你有能力，工资都不是问题，就怕没能力。
建筑设计院员工有高于其他人的技术基础。在设计院工作非常好，尤其是刚步入社会的头几年。把理论和实践结合，打好基础。后面有几个项目经验，可以向不同方向发展，例如：
1.设计院本身管理岗，项目负责人及以上
2.甲方设计岗
3.总包技术岗
4.考取注册建筑师
5.自己接活。
所有一切的基础是打好理论实践相结合的基础，最好有熟人带你。
还是看能力的，单纯在设计院工作的话，月薪拿的不多，主要是靠每个项目的提成。
根据你的实际贡献，每个所会单独划分一个比例给员工，当然大头还是上面拿走了。但是至少有一点还是靠谱的，就是多劳多得，不劳不得。所以设计院的工作虽然996，甚至更加严重，但是很多人还是能够坚持下来的，因为如果行情好，一年拿个30-50万是非常正常的。当然这是相对于大城市而言的，小城市我不太清楚。我了解到的上海情况就是，只要你有能力，工资都不是问题，就怕没能力。
如果是在设计院干的还不错，干个三五年，年薪20w问题都不太大。未来如果你也有机会接触到一些甲方人脉，作品受到了业界认可，那么你的机会就来了。你可以试着单独建组，这样你的议价能力就有提升了。或者你可以尝试脱离出来自己干，当然要求你有比较强的管理和协调能力。也要找到一批靠谱的朋友，才能踏实一起干。一起干的话就不好说了，可多可少。别看现在好像市场不咋地，但是真的非常缺画图的，特别是靠谱的设计师。至少本科过评估的学生还是挺受市场认可的。这行对[_a***_]的要求不高不低，只要你有能力，专科也不是事，因为甲方都是看结果的，如果做出来的作品不行，吹牛吹破天也没人找你。
到此，以上就是小编对于建筑设计院职业发展规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于建筑设计院职业发展规划的2点解答对大家有用。
