大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于红楼梦职场技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍红楼梦职场技巧的解答，让我们一起看看吧。
你认为《红楼梦》中哪些行为和处事方式值得职场女性借鉴？为什么？
谢谢邀请。
《红楼梦》是一部百科全书式的鸿篇巨著。它气势恢宏，包罗万象。
“一千个读者就有一千个哈姆雷特”。不同的人读《红楼梦》会产生不同的解读。
“横看成岭侧成峰”，同一个人，从不同的视角切入，也会看到不相同的《红楼梦》的世界。这也是《红楼梦》令人痴迷的一个原因。
今天我们就从职场的角度来谈一谈《红楼梦》中有女性“职场人”，看看有哪些行为方式值得我们借鉴。
其实《红楼梦》当中的许多女性，如果穿越到我们现代，都可能成为职场精英。比如精明干练的王熙凤、办事利落，口才出众的小红，还有平儿、鸳鸯、袭人等等。
今天我们就挑一个基层工作人员袭人来谈一谈这个问题吧，毕竟我们大多数人都在基层工作。
一、顾大体识大局。
袭人有大局观念，注重集体利益，凡事都以“怡红院”整体利益为主。
二、随机应对，擅长沟通。
《红楼梦》里，哪位女性能成为职场精英？
这个问题好！
看到这个问题，我马上想起了一个人——袭人，如果我说袭人，同意我的观点的不会在少数，是吗？
《红楼梦》里的李纨曾经说过，怡红院里如果没了袭人，那就乱套了。就凭这句话，袭人如果穿越到现在，应该是一个部门的小主管了！
主管是什么，不就是职场精英嘛！
袭人第一步棋已是棋高一着。因为她成功地打动了贾母的心，把老太太侍奉的非常周到贴心，从而为到达宝玉身边埋下了伏笔。
袭人到达宝玉身边之后，更是如鱼得水，游刃有余。她先把宝二爷侍候得服服帖帖，当然了，贾母让她到宝玉身边的目的，袭人心里边是门清的很，就是让她做姨太太的。所以，当宝二爷做完春梦之后，春情萌动，于是顺理成章顺水推舟顺手牵羊地就把袭人睡了。
这不就是袭人想要达到的效果吗？这个剧情和现在的某些女明星嫁入豪门的情节简直就是如出一辙，我不得不佩服袭人的谋略。
袭人还和鸳鸯，平儿，紫娟等主子身边的大丫头关系是非同一般，她们都是主子身边的红人，能递上话的人。有这样朋友，袭人不想受到主子重视都不行！
说起袭人的小朋友——麝月，秋纹。宝玉身边的丫头个个都不简单，却又难以撼动袭人的地位，不能不说袭人的管理才能和驾驭能力！
哈，这个问题问的好，其实在《红楼梦》中，有很多女性可以成为厉害的职场精英，比如贾母，王熙凤，探春，宝钗，平儿和小红等。
为啥这么多呢？我们看看贾府的权力布局格局：贾母自然是上一任管家，也就是王熙凤的位置，但因为年老，退居二线，但还是权力的把持着。从她的言谈举止看，以往她比王熙凤还要厉害几分，所以职场大佬没谁了。再就是王熙凤，她的能力自然不必说，在现代那是绝对的职场女精英范儿，谁业务不好就削谁，她的能力是有目共睹的。再说探春，在王熙凤生病的时候，替代王熙凤成为了代理管家，成果很多，也服众，办事公允，得到上下的认可，所以也会是不错的职场人；宝钗，是一个不动声色就能笼络人心的姑娘，职场的重心就是人，把人的关系理顺了，凡事就好做了，而薛宝钗天生有这个能力。所以混职场，小case。再就是平儿和小红，虽然是丫头，但都是王熙凤的助手，强将手下无弱兵，自然也可以成长起来的。
到此，以上就是小编对于红楼梦职场技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于红楼梦职场技巧的2点解答对大家有用。
