大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场酒桌小技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场酒桌小技巧的解答，让我们一起看看吧。
如何把握职场酒桌文化分寸感？
1、摸清自己的极限酒量，要知道自己能喝多少;
2、理清酒桌关系，抓住关键事、重要人喝酒，无关紧要的事和人不喝少喝;
针对第一条：
如果酒桌气氛和谐，大家彼此体谅，酒喝到快要醉的时候，直接和大家说吃好喝好了，就可以不喝了;
如果酒桌上劝酒严重，战线拉得太长，有两个选择
一是找机会消耗杯中的酒，或者中途找机会出去，自己醒酒，反正就是能少喝就少喝;二是借助第二条，不和同自己平级的人喝，怂恿他们和关键人物喝，否则就可以给平级的人脸色，这就叫酒醉人莫怪，大家平级，借着酒劲，我吼了你骂了你，那也不是我本意，你别生气!
针对第二条：
1、工作上的同事朋友聚餐，你根据自己的酒量情况，以及和在场人的亲疏远近，喝好就行，也可以选择不喝，来劝酒的，真正和你亲近，懂得为你好的人不会蛮劝，凡是蛮劝灌你酒的，要小心这个人，至于不熟的，看心情，可喝可不喝，面子上过得去就行了;
2、内部庆功宴，功劳当然是领导的，喝酒的关键人物是领导，把领导陪好就行了，平级的人敢来蛮劝酒的，完全可以不买账给脸色;
刚入职场部门前辈一个劲的灌酒怎么办？
谢邀。
中国人的酒桌文化，确实叫人无奈。前辈也许是个喜欢斗酒起哄之人，你是新人，自然是关注对象，前辈未必有什么恶意。如果实在吃不消，切不可生气，比较好的方法是以身体状况作为推脱的说辞。
男人：不好意思啊前辈，我对酒精过敏/我准备生小孩/我刚做完胃部手术……
其实作为新人，最好给面子，该喝就喝，否则会给人不懂规矩、傲慢无礼的印象。以上建议，仅供参考。
这种情况一般要区别对待。一种情况是他觉得你确实能喝，（因为一个人坐到桌上一端🍸，经常喝酒的人一眼就能看出你能喝不能喝）。想和你喝，觉得你不喝，是因为刚来，有点拘束。这种情况你该就喝。别拘束，再拘束，别人会觉得你墨迹。另一种情况他劝你喝酒，只能说要么你有背景，以后有用，要么就是看你出丑。不论你有背景，还是看你出丑的，你看你的酒量，能喝多少喝多少，实在喝不了，就推辞。别人在场看了也不会让你多喝的。
喝酒，還真是一種文化。外國人喝酒，一般情況下是沒有勸酒的，自斟自飲，隨其所願。中國人喝酒，勸酒的比較多，顯示了熱情好客的表現。到內蒙去，客人如果喝醉了，主人會很高興，認為你把他當做了真心的朋友。如果你會喝酒而不喝，他們會認為自己哪些地方做錯了，惹你不高興了，或者認為你這人不實在，不可深交。
對剛入職的，前輩讓你喝酒，主要有這樣幾種情況。一是，對你有好感，想和你親近，如果你能和他們好好喝，他們會認為你人不錯，以後可以好好相處。二是，你初來，想了解你。通過喝酒，可以了解一個人的性格和為人。如果你會喝酒，那麼，就應該大大方方的和前輩喝，有多大的酒量也爽快的告訴大家，人家心裡也有數。如果你喝過量了，他們也會理解你，認為你為人比較誠實，不是耍滑偷懶的人，這樣的人好交。如果你不會喝，或者不勝酒量，那麼，也應該說清楚為好，前輩們是不會非要把你灌醉不可，畢竟不是很熟悉。最不可取的是，你能喝不喝，這在喝酒的人看來，你這人不實在，以後需要小心提防你。三是，對你的到來不滿意，或者看著不順眼，有意識的要灌醉你，讓你出洋相。當然，這種情況比較少見。
所以，在喝酒這個問題上，最主要的表現是真誠比較好，因為不論喝多少，都表現了一個真實的你。
還有一點需要注意，如果你的酒量很大，絕不可以逼著前輩多喝，前輩們可以隨意。如果你把他們灌醉了，那麼你和他們以後相處就比較難了，這是萬萬不可的。
到此，以上就是小编对于职场酒桌小技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场酒桌小技巧的2点解答对大家有用。
