大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场的厚黑技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场的厚黑技巧的解答，让我们一起看看吧。
职场厚黑学经典语录？
职场如战场，处处充满着“杀机”，一不小心就会吃大亏。人们常说“无奸不商”，在职场上使奸使诈比商场可能是有过之而无不及；行走江湖的人无不叹“江湖险恶”，相信久待公司的职员更能深深体会老板的“厉害”。
为老板工作，行事作风必须如履薄冰，稍不留神便会遭到老板的毒手。因此，保持一颗高度警惕之心，悟透职场厚黑之道，就能增加保险系数。
厚黑，现今通赢的智慧，如何做到攻心为上？
我只读过五年小学(五年制，读个初中还要考的我没考上)这个学那个什么学的我也不懂，更不憧什么是厚黑学!今年48岁了，以前全是靠体力活养家!没什么条件主要是自己身条件发展其它副业，现在有了地利条件发展种、养副业，种有几亩百香果、养了几十剦鸡、养了几头牛犊!现在已初见成效，今年4月17号无意做成一单买卖牛的经纪(我对这个行业是一窍不通的)，我们北流人管做买卖牛的经纪人叫:牛纲佬:!到现在我已经连续做成七单牛纲了!赚了三千多元经纪费!在这当中有一位牛主人是当地公认最难剃的刺头也被我剃下了!当年我爸也算是老牛纲了都耐何他不得!我应该就是把你所说的:厚黑学:发挥得淋漓尽致了吧!😂😂😂😄😄😄
厚黑只是为人处世的一种发法，而不是人的一种心态。常常有人将两者混为一谈。
经常有人讲在职场中有一类人，溜须拍马，阿谀奉承理解为所谓的厚黑，还有很多电影，电视剧将这种行为放大处理。所以一讲到厚黑通常都是一些负面的。
其实厚黑是人与人沟通的延申***，是两人或多人交往过程中，互相掌握对方心里，并达到一定目的行为。这种目的随着目标的人物的不一样，目的也不一样。有可能成为你升职加薪的助推器，有可能是两个心里默契到一定程度，而成为朋友可能。
厚黑也是人与人之间沟通的一种过程，让你厚黑为人，刚柔并济，容人防人，左右逢源。 厚黑处世，灵活变通，屈伸有度，游刃有余。
就像李宗吾的《厚黑学》提到的，人一定要巧结善缘，谨记因人成事的道理。
做自己首先要宽容似海，心胸大度，懂分享也要懂分担。遇到难事，千万不要抱怨，可以失去自尊，但绝不可以失去智商。凡事没有必要太认真。与人相处时，学会一点乞丐精神，自嘲自贬，消灾弭祸。
李宗吾在《厚黑学》中为我们总结了求官六字真言：“空、贡、冲、捧、恐、送。”并日：“这六个字做到了，包管字字发生奇效。”
有时候，我们说的讲的自己都能悟出一番道理来，轮到自己做了，通常会功败垂成。厚黑本身带有一定的贬义，如能用在正确的道路上，会让你如虎添翼。厚黑之法好坏的权衡，不在其表面的东西，而在于厚黑之道的具体运用上。
面对面的沟通，说小了，是你去揣测对方的心里，并作出正确的选择。说大了，你其实正在打一场心理战。攻心战说白了就是要一点点的接近对方的心里，让对方对你一点点的解除防备，直到他认为你是他得力的部下或可交的朋友。
你见过最厚黑的同事是什么样的？
人在职场飘，怎能不挨刀
与同事相处是一门学问，要说非常厚黑谈不上，但是背后做得一些事情，有时候确实让人没法说
一、邀功型
团队一起做一个事情，他不怎么尽力，但是在领导面前邀功肯定是第一位的，这种人很多，但也不坏。
二、任务转移型
比如领导明明交代他的一项任务，他拿回来跟某某说，领导让你办一下，办我你跟我说。某某二话没说办了，然后这个功劳自然给某人拿去邀功了。
三、背后说人坏话型
在你面前屁都不敢放一个，背后说七说八。这种多嘴婆挺多的。
四、过错转移型
明明自己事情没办好，领导追问，马上把责任推给别人，特别是新人或者老实人。
到此，以上就是小编对于职场的厚黑技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场的厚黑技巧的3点解答对大家有用。
