大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于建立职场人际关系的五大原则的问题，于是小编就整理了3个相关介绍建立职场人际关系的五大原则的解答，让我们一起看看吧。
人际交往要循环的四项原则？
交互原则：人际关系的基础是相互尊重、相互支持。
功利原则：人与人交往，本质上是一个社会交换的过程。（不止物质交换）
自我价值保护原则：人为了自身价值的确立，有防止自我价值遭到否定的自我支持倾向。
情境控制原则：不能把握情境，会引起强烈焦虑，当处于高度紧张和自我防御状态，人无法自由表现自己。
职场中如何平衡讲原则和维持人际关系？
职场中的原则，就是该职场中所有员工的行为准则，也是判断员工行为的标准，所以必须执行。
在执行原则时，必涉及到其他人，形成人际交往。人际交往的媒介主要是具体事以及对事形成的观点或看法，也包括双方对原则的认同和执行程度上的差别，这种差别就会反映在人际关系上。
如何处理，基本原则是对事不对人：遵守原则，那怕是影响了人际关系。只有遵守原则，你才是个职场认可的成员！
你好以下是我的文字解答，点个赞呗[祈祷]（最下面有视频解答哦）
1、保持适当的距离
合适的人际交往距离需要我们去把握一个度，既不会疏远别人也不会给人予压力，给彼此都留有空间和自由，距离产生美是有道理的。
2、做到慎言谨行
说话做事小心谨慎，不抱怨、不说大话、空话，不抢风头。在职场如果没有一颗谨言慎行的心，定会招惹是非，要知道言多必失，行多必患。
职场中很多时候我们稍不注意就会在不知不觉中得罪人，特别是初入职场之人，他们还未完全从校园的生活里走出来，说话行事完全是我行我素，又爱出风头，抢风头。还有些人喜欢说大话，喜欢抱怨，但你要知道你的大话，你的抱怨，会影响到别人的情绪，会让人感觉你不踏实、不靠谱，还会传播负面情绪，使大家逐渐疏远你。不要向无关的人抱怨，也不要背后议论别人，那不但没有任何意义，更可能给自己带来无妄之祸。
3、学会换位思考
人生在世，每个人都有不一样的苦难，不一样的。职场中每个人的立场不同，个人地位、认知也不同，要做到感同身受很难。因为很难，所以能够换位思考就显得尤为重要。我们要多站在领导的角度，多站在同事的角度，多站在客户的角度想问题、看问题，也许很多的不如意、不顺心就会烟消云散。
讲原则不一定破坏人际关系，维持人际关系不代表一定不讲原则！做事情讲究外圆内方，有的时候原则是规则、是标准，大家心里都有数的，在坚持原则的时候要能顾及到大家的感受就不会有太大的问题！很多时候人们要的是感觉，被尊重的感觉、被重视的感觉，如果感觉被尊重、被重视，感受好了，事情也就好办了，大家也就能理解了！这里考验的是一个人的平衡能力、沟通技巧，实属不易！
希望我的浅见能给你一点点帮助！
祝愿你工作顺利！
办公室如何处理好人际关系？
你这不是说咱们普通人，那是才说神或者说是，特别有大智慧的能人？因为一般普通人不可能座在办公室里做到，那么游刃有余处理各种人际关系？要做到那只能说他有诸葛亮一样的智慧！不出山之前就对外面的社会了如指掌？只要他有智慧的头脑其实也不算是件难事，只要他跟警察破案一样，用钱或用嘴多收买几个，能替他办事的暗线就[_a***_]？让他们多多观察每个人，的生活爱好习性就可以。等他们了解掌握清楚了，叫他们说给自己听，你再根据每个人的特点爱好，再作方案出来？一一顶对他们的优势或弱点，再想出最好法子来一个一个对付就是。哎呀不说拉，咱好像是搞特务工作样。我个人观点:认为其实人为人只要多多沟通，用自己的善良之心！或对人诚恳的责任心，坚持自己的原则，做事顶对事情的公平为对错，不要看人不看事？办事公平公证，不要座在办公室里摆谱，像个老爷似的，多到基层工作人员下面互通了解，多为底下人接触，替他们多考虑一下，用慈善的心去感化他们，对上级敬重！对底层人一样平等敬重对待，这样才能长久游刃有余下去处理种人际关系。↗
在办公室的职员最勾心斗角，处理起关系来最难搞。办公室里要分层处理就是领导和同事。多细心观察每个人的喜好及同一办公室的说话份量和性格，分别对待。尽量少说话，多做事。多说寒叙的话，少说同事的事。做好自己的事，但不能抢老同事的风头。谦虚做人高调做事。于人为善，和睦相处。恼在心上笑在脸上，不卑不亢。耐心的潜伏，为你出头之日打下基础。
个人建议：
1、上级
敬而远之，无论男女。是非较多（表达事实无歧视），走得近，容易成为焦点，也容易被各方利用陷入争斗或利益旋涡，想要独善其身，难！尊重上级也是留下退路。
2、同级
寻找同频、适度交往、坚守底线。萝卜青菜各有所爱，保持表面的人际交往，多赞美栽花少多嘴种刺，逛街、购物、美容、韩剧……多面了解，跟谁都能扯一二句，但不可全抛一片心。不背后道人是非，不串通给人挖坑，看破不说破。同级有竞争性，害人之心不可有，防人之心不可无。
3、下级
这是为你卖命的，决定你出的活的精彩度。明确团队目标，关心、鼓励加上铁腕手段，对人好对事严分利益顾公平。
4、办公室恋情是高压线
恋爱的人脑子短路是常态，恰在职场，再公私分明也会偶有失算，饭碗爱情皆难抛，往往置自己于水深火热的纠结与徘徊中，万不可取！
5、做好本分
到此，以上就是小编对于建立职场人际关系的五大原则的问题就介绍到这了，希望介绍关于建立职场人际关系的五大原则的3点解答对大家有用。
