大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场人际关系心理学电子版的问题，于是小编就整理了4个相关介绍职场人际关系心理学电子版的解答，让我们一起看看吧。
人际交往心理学作者是谁？
《人际交往心理学》是首都师范大学出版社2003年2月出版，作者是刘晓新和毕爱萍。本书是对人们在人际交往中遇到的困惑进行指导，以帮助人们构建良好的人际关系。
主要内容包括古今中外对人性的研究，以及人际交往的本质，人际交往的策略和技巧等等。
《人际交往心理学》是2018年中国法制出版社出版的图书，作者是鲁芳，本书从认识自己、情绪控制、了解他人、职场必修、婚姻恋爱等方面详细介绍了人际交往中的心理学效应，帮助读者获得良好的人际关系。
人际交往是我们每个人生活中的重要内容，人际交往的匮乏会导致一个人离群索居，孤独自闭，无法体验到社会生活的乐趣，影响其身心健康。那么，如何才能提高我们的人际交往能力，游刃有余地参与社交活动呢?
本书从认识自己、情绪控制、了解他人、职场必修、婚姻恋爱等方面详细介绍了人际交往中的心理学效应，帮助读者获得良好的人际关系。
人际交往心理学书籍？
人际交往心理学》是2017年新华出版社出版的图书。
作者是李楠。
常言道：“有人的地方，就有是非。”在现实社会中，我们每一个人都不可能回避与人交往，倘若不懂得人际交往心理学，那么不管是工作中，还是生活里，就可能会经常出错，甚至无法得到他人的尊重。建立良好的人际关系，有助于打开成功的大门。[
《社会心理学》，《身体语言密码》，《人格心理学》，《人际关系心理学》，《行为心理学》，《心理学与生活》，《生活中的理学》，《我们都是自己的陌陌生人》，《怪诞心理学》，《沟通的艺术》，《非暴力沟通》，《亲密关系》，《拖延心理学》，《社会性动物》
一共有14本推荐书籍，人际交往是一门艺术，掌握好人的心理有助于交际。
有没有好的心理学书籍推荐？***关系、人际交往和社会心理学？
您好，很高兴回答您的问题。
好的心理学书籍有很多，入门推荐观看《心理学与生活》，如果您能看完这本书并且还对心理学感兴趣的话可以给我留言～
对于您说的***关系、人际交往，严格来说不属于心理学范畴。
社会心理学的话，古斯塔夫·勒庞的《乌合之众》是一本很不错的书，您可以看一看。
希望我的回答可以帮到您。
如果想要处理好***关系，我推荐你看一下美国约翰▪格雷的《男人来自金星，女人来自火星》，这本书写的特别好，销量已经超过300万册，被翻译成十多种语言。
这本书讲了男女生而不同，他们的行为方式和思维模式都有所差异，可是他们却希望异性处处能和自己的想法一致，无论是思维方式，还是做事的风格。
在价值观方面：男人总是错误地向女人提供[_a***_]办法，却否定或者忽视她们的内心感受；而女人总是热衷于主动向男人提供建议和指导，却没有注意到要去尊重和信任他们，放心让他们独立地解决问题。
在面对压力时，男人往往悄悄走开，选择安静地思考他们的烦心事，而女人则本能地需要与他人倾诉自己的困扰。
男女给予对方的通常是自己需要的爱，而不是对方需要的爱。男人需要的是信任、接受、欣赏的爱，而女人需要的是关心、理解、尊重的爱。
如果你想要处理好人际关系，我推荐你看《墨菲定律》。这本书讲的都是一些定律，很多在我们与人交往中都可以用到。比如，首因效应：成功打造第一印象，给他人留一个好的第一印象。刺猬法则：人与人相处时，距离产生美，所以和人要保持适当的距离。换位思考定律：将心比心，学会换位思考。
***关系
推荐《亲密关系》，深入探讨亲密关系的发展过程，以及发生矛盾背后的原因到底是什么。
《少有人走的路》，第二部分是关于爱情的解读，整体上，这本书以自我成长为主。
《只想和你过好这一生》，亲密关系和家庭幸福成长课。读这本书会提升爱与被爱的能力。
人际交往&个人成长
《自我成长的力量》，当你更加理解自己，也就可以更加理解别人，进而可以改变人际关系。
《非暴力沟通》，主要讲的是如何与别人更好的沟通，偏理论，看书可能改变不大，不过，改变都是潜移默化的。
社会心理学
《乌合之众》非常著名的一本书，之前听过音频。
《社会心理学》有一本关于社会心理学的著作，可以买来看看，有很多实用的理论。
人际关系的特点心理学？
人际关系的重要特点
1、人际关系的重要特点
1.1、个体性
在人际关系中,角色退居到次要地位,而对方是不是自己所喜欢或愿意亲近的人成为主要问题。
1.2、直接性
人际关系是人们在面对面的交往过程中形成的,个体可切实感受到它的存在。没有直接的接触和交往不会产生人际关系,人际关系一经建立,一定会被人们直接体验到。
1.3、情感性
人际关系的基础是人们彼此间的情感活动。情感因素是人际关系的主要成分。人际间的情感倾向有两类:一类是使彼此接近和相互吸引的情感;另一类是使人们互相排斥分离的情感。人们在心理上的距离趋近,个体会感到心情舒畅,如若有矛盾和冲突,则会感到孤立和抑郁。
2、人际关系的其他特点
人际关系是人与人之间在活动过程中直接的心理上的关系,或心理上的距离.人际关系反映了个人或群体寻求满足其社会需要满足的心理状态.人际关系的变化与发展决定于双方社会需要满足的程度.如果双方在相互交往中都获得了各自的社会需要的满足,相互之间才能发生并保持接近的心理关系,表示为友好的情感.
相反,如果其中一方对另一方表示不友好,不真诚或发生不符合另一方要求的行为,就会引起另一方不安.这时,双方友好的关系就终止,或发生疏远关系,或发生敌对关系.不论是亲密关系,疏远关系,还是敌对关系,都是心理上的不同距离或心理上的不同关系.
到此，以上就是小编对于职场人际关系心理学电子版的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场人际关系心理学电子版的4点解答对大家有用。
