大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于关于职场经验技巧分享的问题，于是小编就整理了2个相关介绍关于职场经验技巧分享的解答，让我们一起看看吧。
你觉得“混得好”的职场经验有哪些？
在职场想混的好，首先自己工作能力就要好。公司是很现实，不会养闲人，如果你工作能力不行，想混的还基本是不肯能的。
2.沟通能力
只有具备良好的沟通，才能在工作中与领导和客户建立良好的关系这是很重要的。
3.良好的同事关系
和同事保持良好的同事关系，在很多事情上你回得到很多便利，提高工作效率。
职场有什么好经验要对大家说的？
礼仪：
1.形象
指甲真是不要里面全是污垢，建议该剪剪指甲了。
2.说话声音不要太大，不要过分的笑
3.问候
多微笑，对所有同事微笑以对。
遇到领导，XX经理好。早上和同事们说早上好，中午好，下午好。。
职场是现在很多年轻人需要面对的环境，职场是一个很复杂的环境，就相当于有一个小型的社会群体，尤其是现在的90后和00后很多适应不了职场的环境，换工作习以为常，更甚至不踏入职场半步，对于职场的生存条件也是需要慢慢适应以及寻找他的生存技巧的。
如果你是个初入职场的年轻人，劝你收起你的锋芒，低调做人，低调行事，虚心好学，甚至做到认人为师的精神，刚刚踏入职场有人眼高手低，其实职场的工作看似简单，没什么技巧，实则里面的学问很大，不像是技术一样一眼就能看出，要做到不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海心境，虚心学习厚积薄发。
如果你入职很多年肯定有自己的经验跟技巧，但我感觉职场老员工应该低调做人高调做事。
现在的职场，态度决定一起，什么才是正确的态度呢？
1、虚心。
2、肯干、
3、诚恳
4、好学
现在的职场，企业更喜欢人财而不是简单的人才，肯干，又好学，态度好，积极向上，这才符合企业的需求。
肯干，态度好，有能力，这样的人就是企业的人财
有能力，不肯干，顶多算人才，需要端正态度才符合企业要求。
没有能力，又不肯干，那就是态度不好。这类人基本属于人裁。直接裁员的。
所以。职场态度很关键。态度决定一切。
我工作5年，有些经验可以分享:
1.前期不要太在意工资，重视这个阶段的成长速度，学到更多东西，让自己更值钱。
2.多向优秀的同事请教，掌握这个行业和岗位的方法论，不断提高自己的核心竞争力，让自己快速成为这个领域的专家。
5.工资不过万，就不要存钱，一部分钱用来武装自己，让自己穿得更体面，有职业感；一部分钱用来买书学习，请人[_a***_]。
6.不仅要做好存量，也要做好增量。做存量，代表你能够胜任这份工作；做增量，代表你比别人更优秀，多付出一点，做出成绩，赢得老板和领导的信任，让他们成为你的职场贵人，给你更多机会和***，愿意指导你，让你少走弯路。
7.公司不是学校，职场有职场的规则，不要加入所谓的圈子，更不要站队。注意言行，跟同事保持一定的界限。
8.学会管理你的领导，做好向上管理，适应不同领导的风格，同时提高自己的工作效率。
9.公司请你来是解决问题，创造价值。领导交代你的工作，即使不会，也不要轻易推掉。对新人来说，这是机会。学会包装自己，抓住机会，快速学习，证明自己解决问题的能力。
到此，以上就是小编对于关于职场经验技巧分享的问题就介绍到这了，希望介绍关于关于职场经验技巧分享的2点解答对大家有用。
