大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于女性职场小技巧案例的问题，于是小编就整理了3个相关介绍女性职场小技巧案例的解答，让我们一起看看吧。
谈谈女性在职场潜规则，你都见过哪些？
说个真实的！
大概六年前，我在某个公司做所谓“副总”，其实就十多个人的老二，由于有些许个岗位不要什么技术和能力，会点英语的大学生就能搞定，所以我就在58招实习生，不停地招，不停地离职。以最低的工资维护着这种“运转”。
那些刚出身社会的小女娃儿其实都不怎么单纯，但是为人处事确实不懂，拿着公司电话煲电话粥，批评了都屡教不改，后面跟她说，再这样实习证明就没得开了，说了可能有那么两天悔改了，后边儿又这样，直接警告最后一次机会，离职证明没得开。谁知道在周天我在加班时候跑来说让她玩到实习结束怎样都成，被我拒绝了，这种暗示没意义……哈哈😄。
其实还有些个文静的表现好的小女孩儿，最后的实习证明都不是按照模板——姓名——职位——薪资神马的，是给她写一大堆夸，恭喜2500写成4000，说她做的很棒咋地咋地，反正对我们来说都是个数字，又不会真的查，还是蛮有意思的。
职场女性被上司领导潜规则，要么走人或者被穿小鞋，要么屈辱顺从，应该怎么办？
这个问题有点意思，虽然并不知道现在的职场是否还真的有上司会要想潜规则下属的现象!至少曾经是看过有报道的。在***圈估计这样的事情要多一点，那是新人想要成名。而现在的职场，找个工作并不是非常难的事情，所以不会为一份工作忍受这种屈辱!
那万一有这种情况，其实处理起来也很简单，首先要非常明确你的态度，义正辞严，不容有半分商量的余地。一般人所谓潜规则下属，是每个人都去尝试的，一点一点去试探别人的底线。遇到志同道合的人，那就一起风流，各取所需。遇到有点阻力但是态度不坚决的，他会想办法一点一点攻破你的防线，要么威逼要么利诱，不达目的誓不罢休。只有遇到态度坚决，铁板一块的，他们才无计可施。
其次，除了态度坚决，你还要表现出你的利益不容侵犯。以防这样的领导给你穿小鞋，正所谓做贼心虚，他们在穿小鞋的同时也怕留下把柄，毕竟爬到一定的位置也不容易。所以自己心里一定要相信自己的选择是正确的，不要害怕被穿小鞋，其实要干点坏事也没那么简单。
最后，自己要拿出全部的热忱投入到工作中，把自己的工作做好，做出成绩，让所有的同事都能关注到你，那你的筹码也就大了。第一是直属领导不敢动你，动你伤了自己的利益。第二是，出色的人一定会得到更高层的关注。第三是，同事知道你能力强，并不需要靠领导支持就能取得不错的成绩，同事也不会误会你!
女性在任何时候都要学会保护自己，在现在社会，被屈辱顺从的事情应该不大会出现，首先自身做好，不给对方机会，***使真遇到这样，也应该通过正当手段维护自己权益，绝不能姑息放过可能会再去伤害其他人的不良行为，相信还是和谐社会，***文明！
你说的这种个例在以前可能存在的。自十八大以来党对各级领导干部(大小苍蝇)的党规党纪及法律法规落实追责越来越严厉到位，那些大小老虎苍蝇被依法严惩的不计其数，有胆敢顶风***违法那将受到党规党纪及法律严肃惩处，如果真象你说的现在的事情——找死。
不雅饭局常现，职场女性如何应对饭局酒局？
不雅饭局，优雅的怼回去
以我的亲身经历说一下吧，当时我刚毕业，直系领导很看好我（女性）在一次高管聚会上就带着我了，本意是想让我见见世面，没想到有几个别的部门男领导借机想灌我，我直系领导一直替我挡酒，没让我喝，但她不知道，其实我很能喝。
当时也是年轻气盛，装做很柔弱的样子，很勉强的说我喝一杯他们要喝三杯，领导要照顾新人，男人要照顾女人（大概就是这个意思，具体怎么说的忘记了），男领导见有机可乘乐呵呵答应了，然后我就倒了1杯白酒，给他们每人倒了3杯，众目睽睽之下我一口就干了，男领导就非常[_a***_]，一些看不惯他们做法的同事就起哄，说什么男人不能说自己不行之类的，硬是逼着他们把3杯白酒都喝了，那以后我一战成名，公司的任何酒会都没有人敢逼我喝酒。
就是想表达什么观点呢，一般能在酒会上为难女性的男人一般都没啥大能耐，不用怕他们。人不犯我我不***，人若犯我我先忍忍，人还犯我斩草除根！
这个社会大体上还是有素质的人多，只要你站得住大道理，不把局面弄的让所有人都下不来台，适当的反击后，会有人出面收拾他们的，而我们要做到就是，安静看戏就好。
到此，以上就是小编对于女性职场小技巧案例的问题就介绍到这了，希望介绍关于女性职场小技巧案例的3点解答对大家有用。
