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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于职场老炮求职技巧问题,于是小编就整理了3个相关介绍职场老炮求职技巧的解答,让我们一起看看吧。

  1. 现在招聘单位大都要35岁以下,你们认为35岁以后做什么工作好?
  2. 对公务员(国考,省考)一无所知,该怎样准备?
  3. 想问一下,这次疫情是不是直播行业是不是没受影响?

现在招聘单位大都要35岁以下,你们认为35岁以后做什么工作好?

现在招聘单位都要35岁以下,你们认为35岁以后做什么工作好?

35岁以下的年龄设限,应该体制公务员教师等。体制外的公司或者企业,都是不设限的。个人认为,重点不是35岁以后做什么工作?通过什么方法找到你要的工作,才是重点。我都38岁了。我的心智比以前更加成熟了,工作经验也比以前丰富。也有了一定社会历练。正是给企业创造财富的时候。对企业而言,能给企业创造价值,产生利润才是终极目标。即使45岁了,他也愿意邀你加入。

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推荐以下四种方法找到理想工作:

第一种:熟人推荐

很多公司有内部推荐机制。让周围的朋友同学孩子同学的爸妈,让他们打听合适的工作,然后进行推荐。

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第二种:猎头推荐

如果经验丰富,工作能力非常具有竞争力,建议联系猎头公司因为薪资会高一些。获得的企业,质量要高很多。

第三种:电话邀约

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这种属于自己主动进攻型。你上网查得一些有实力的公司,只要他们招聘,你就可以打电话邀约。参加面试。我用的这种,不用漫长的等待。机会自己把握。

第四种:网上投放简历

人到中年压力最大,上有老,下有小,而且自身的工作情况很容易变动,这也许也是大多数人选择事业单位或者公务员的原因,毕竟再不好,也不至于被辞退。35岁以后工作一般都是去哪里?

1.当然啦也有很多人35岁前后辞职创业的,这部分人已经积累10年左右的人脉,资金充实,有头脑,而且最重要的是,如果原来混的好,还有小弟跟着,创业成功率很高了也,收入和付出也是成正比的,所以压力会猛涨!

2.还有一部分35岁以后可能是已经实现财富自由了,辞职后,炒炒股,玩玩金融,收收房租,搞搞自媒体,也不错,闲云野鹤的日子,保证日常开销就行,或者通过自己的学历找个老师咨询的工作,也挺好的,我大学经济学老师就是以前做外贸生意的,后来去高校当老师,这个门槛高一点,前提要有这个学历支撑。

3.可能大部分还是比较平庸,没有高学历,没有实现财富自由,但是,你要知道一个问题,你才35岁啊,正值大好年华,所以说,你有无数个事情可以做,创业只是一个方面,每个人都有自己的最佳选择,分析好自身情况吧。方能大鹏扶摇直上九万里!


其实在30岁开始,往后就要确定自己主要发展的大方向了。要么依靠自己多年的职场经验通过猎头进入公司管理层,要么有一定特殊技术

如果这两样都没有,那就重新审视一下自己,最擅长的是那一方面,这些年积累了哪些经验,自己最想在哪一方面发展。

个人认为,30以后,不再适合做折腾来折腾去得工作了。你得找一个领域一直深耕下去,才能逐步找到自己的目标。

创业也是一样,有人说30多岁这个年纪不适合创业,一是年龄在那,二是大多都已有[_a***_],抗风险能力减弱。

其实也不尽然,总有人在内化提升自己。当舒适区不那么舒适了,顺势而为,突破一下自我,说不定能打开一番新天地。在停摆的时光里,修炼自我,艺多不压身

这是一个普遍存在的问题。我目前快五十了,我以自己为例说明吧。

首先,在35岁之前,务必让自己在原单位有一个好职位,或者技术过硬。这样不容易被裁员。或者即使被裁员,找工作也相对容易。

其次,即使做到了以上,也可能出现失业情况,所以在35岁之前在工作之外要做好二件事,一是行业结交一些好友,失业后说不定他们能帮你推荐新工作,第二,是35岁之前,挖掘自己潜能,做一些第二职业工作,培养新的工作点。比如你现在在外企工作,英语较好,可以尝试做一些英语培训或者翻译等等工作。

第三,35岁之后是劣势,也是优势。一些民企或者外企比较重视这些人,因为这些人是个宝,他们专业能力很强,做事比较敬业。我身边35岁再找工作的多得很。并且工资比之前的还高。

第四,35岁之前,工作同时,务必给自己充值,不要混日子,要有危机感。

第五,35岁之后,还可以尝试转行,比如,你之前说搞企业管理的。失业后可以尝试利用自己优势去做企业咨询。

第六,无论什么时候,思想一定要跟住时代。比如我们之前是教书的。现在随物联网发展,我们就要学习网上授课,甚至是开直播,发抖音等等。跟住时代,你不会失业。

我是一个拥有15年工作经验的HR,希望我的回答能给你带来帮助

【问题分析】如果一个人混到35岁,仍然通过投递简历的方式找工作,那么这种人在很大程度上没有明确的职业规划,能力相对平庸。因此,即使工作到35岁,他的经验和观点也不会比年轻人更深刻,思想和能力也是有限的。

一个没有明确目标的人表明他没有找到未来的方向。公司怎么敢重用这样的人?这是造成职场35岁现象的核心原因。

【陈老师观点】35岁之后,应该怎样管理自己的职业生涯呢?我个人认为可以从以下几个方向入手:①找一家小公司,伴随其一起成长;②开始尝试做小生意,也许能变成大老板

找到一家有成长潜力的公司并与公司一起成长是非常重要的。首先,你可以见证一个公司从小到大,从弱到强的成长过程,对公司的运作有更深的了解。第二,在公司成长的过程中,你的价值会有更多的发挥空间,更容易展示。很多人在找工作时倾向于大公司,这是可以理解的,但是如果你想快速成长,寻找一个小规模的成长公司实际上是一个更好的选择。因为在成长的过程中,对人才需求更加迫切,你的升迁也会更快。

第三,你的忠诚会给你的发展带来更多回报。对一个企业来说,雇佣员工最重要的是忠诚。没有人喜欢在秦暮楚工作的员工,尤其是现在员工流失率和离职率都很高,忠诚已经成为一种非常有价值的职业精神

对于年过35的岁的你来说,做生意绝对是一个不错的选择,但是开始这个事情的前提是在早期有一定的储蓄,然后坚持做你喜欢的小生意,在35岁时,你肯定想在事业中更有安全感,因此要坚持耕耘自己的生意,如果你想做得更大,你也可以找一些朋友来合作,这样可以适度降低风险。

对公务员(国考,省考)一无所知,该怎样准备

同学您好,庵埠华图为您解答以上问题:

第一件事肯定是需要了解往年考情考务,并且对自身情况做一个评价,确定自己能报哪些岗位,哪些岗位适合自己。

之后,再了解一下自身目前的知识储备量制定学习计划,若需要详细了解自身并且制定科学课程可以联系当地华图客服。

以及在本地公告未发布之前,可以多了解其他地方的新发布公告,了解可能出现的趋势

国考省考笔试的内容都是行测+申论,面试是结构化面试或无领导小组面试。

希望我的回答对你有所帮助,若还有其他问题欢迎再次向我发起提问

公务员省考要容易些,既要考理论(笔试),又要考实际操作(面试)。因此,平时学习积累和参与时间锻炼很重要,尤其是有意识的去看、去学、去做、去总结,新闻联播必看,人民日报评论员文章和社论必学,日积月累,你一定会有质变。

1、备考前一定需要先了解自己的能力水平

只有了解自己的水平才能制定出有针对性的复习方案,只有针对性的复习才是真正有意义的复习。“零基础”的考生们先用最近两年的真题预热一下,再按照考试规定的时间进行模拟演练,统计自己每个专项的正确率,计算分数,由此先了解一下自己行测科目的大致水平。

2、了解熟悉公务员考试真题

从真题中可以了解到目标考试的题型、题量、难度以及变化趋势,因此对最近三到五年的真题的反复学习非常重要,建议考生要把这些真题做三遍:第一遍,模拟考试;第二遍,按照答案研究每道题目的方法;第三遍,把所有的真题做完后,再把每年的题目全部做一遍,并研究这套题目与前后两年的题目有什么样的关联,以判断命题趋势。

3、下载往年职位表,了解招考岗位确定目标岗位及入面分数

因为目标岗位不同,目标成绩也会略有不同。了解一下目标岗位,知道自己大概要达到一个什么样的分数,这样才能做到心中有数,才能排除一些顾虑。

4、制定切实可行的学习***

心里开始有方向以后,就可以根据实际情况买资料学习了,现在的学习***很多,贵在坚持!

首先要了解两种考试的时间。

国考一般11月底12月初,省考一般3、4月。报名时间还得往前提早一两个月。建议题主在备忘录上记录好日程,及时登录网站报名,避免错过。

还可以关注一下华图和中公的公号,作为国内最大的两家公务员培训机构,它们会实时发布最新的报名资讯,题主每天花一分钟浏览下标题就可以啦。

其次是做好应试准备。

新手上路也不要紧。在书店或淘宝上买一套教辅就能对考试有一定了解。

国考一般分两科,行测和申论。

行测考的是常识、语言理解、逻辑数学图表等。根据考试经验,常识根本不算常识,能答出来的基本靠运气或押题。数学和图表要掌握一些小技巧,切不可老老实实一步步计算。语言理解和逻辑就多刷刷题,找找感觉。

行测考试时间紧、题量大,基本一道题目的答题时间控制在一分钟。所以平日里多做真题,把握自己的节奏就很重要了。

申论一般有三道大题。两题根据要求回答,一题是写作。关键在于好好审题,厘清思路。申论是拉分科目,考前至少做两套真题掌握套路

最后就说一下国考和省考的选择。

我看底下有很多回答的官方号和个人号都说的挺好的,我就说一些跟他们不太一样的吧。

首先你肯定比较困惑,是国考更好考,还是省考更好考?在这里我可以这样跟你说,如果你们省是经济强省教育强省,GDP非常高,亦或是你所在的市是经济强市,那么你的省考一般竞争压力都是比较大的,考生也比较强,可以考虑参加国考,进行全国范围内的竞争。

如果你所在的省份比较弱,害怕国考竞争太强,就可以考本省的公务员挑选一些市县的职务考,虽然待遇不如国家公务员和省直部门公务员,但是招考难度确实是要低很多,性价比是比较高的。

招考难度高相应的待遇也高一些,就像刚才说的,经济强省或者经济强市的公务员他们的工资待遇是要高于国家公务员的,工资待遇高,发展前景也好。

这里要说的一点就是参加国考驻各地方的单位,工资标准并不是全国拉平的,跟你所在的地方经济状况有很大关系,举例子说,不要想着你在新疆哪个税务局拿到的工资跟广东税务局的工资是一样的,毕竟生活成本不一样。

说了这么多,我想要侧重的就是你要考虑是考上更重要,还是收入更重要,来权衡是参加国考还是省考。从平台上来说,是中央部委大于省直机关,大于市直机关,大于县区的。从收入上来说,却没有一定的大小规律。

参考吧,希望对你有所帮助。

想问一下,这次疫情是不是直播行业是不是没受影响

当然有影响,影响还很大。

一部分是做***主播的,这一类就开心了。因为疫情的原因,大家有大量的时间刷抖音快手。所以看直播的人就多了,看的人多了,打赏的自然也就多了。

另外一类主播,变现的方式是直播带货,就苦逼了。因为直播带货,那产品就得通过快递发出去。然而由于疫情的影响,很多地方的快递都停止了。所以很多带货的主播,也只能停下来。

所以说,几家欢喜几家愁。而且啊,也不要盲目的鼓吹线上,线上的商业模式,也是需要靠强大的线下做支撑的。快递走不了,再牛的主播也卖不了货。哈哈

我是@宝大史聊社群

四年社群老炮,连续创业者

喜欢撩社群,聊营销探索新零售

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你好,很高兴回答你的问题。我认为疫情对直播业起到了推进作用的。使直播业达到一个新的顶点,疫情是我们大众宅在家中一个多月。多数人无聊到发狂,在家找各种新鲜事物尝试。直播就更加直观了,直播跳舞、做饭、做手工、[_a1***_]都得到了很多人的赞赏。同时疫情也造成了少数人失业,失业人员无法出门应聘工作,为了生计尝试直播的人也持续增加。直播收益也很可观,很多人跃跃欲试。希望我的回答能够帮到你。

你好,我是奇趣张老板。很高兴回答你的问题。这次疫情对于直播行业来说,不但不受影响,反而吧把直播推向了***,最明显的就是网络直播授课,以前都是面对面学习,这次很多人在家办公,用的是钉钉和腾讯会议直接视频上课。疫情期间,大家都宅在家里,可以说时间非常多,这段时间直播的流量是非常多的。

这个也不全是!可以肯定的说疫情期间直播行业要比实体好很多!我就拿直播带货说吧!这个时候谁有货谁就是老大!实体是不能开门的,也是因为这个原因,直播行业突然进入很多新人!质量也参差不齐!让直播行业受到空前的考验!如果以前的直播是靠实力做起来的就不会有影响,如果走的是其他路线那就不一定了!因为基数增加了,难免优胜略汰!

到此,以上就是小编对于职场老炮求职技巧的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场老炮求职技巧的3点解答对大家有用。

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