大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场价值观技巧的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场价值观技巧的解答，让我们一起看看吧。
职场中，我们应该坚持怎样的价值观？
坚持以下价值观：
1、其身正，不令虽从、其身不正，虽令不从；
2、我是一切问题的根源；
4、团队赢，我赢；团队输，我输。团队是我，我是团队；
8、你能成就多少人，就有多大成就；
9、职场就是一场将心力诠然释放并影响他人的游戏，要么影响别人，要么被别人影响；
为了便于理解，我们将正直一词拆开。正，心正和身正。按儒家内圣外王之道，正心乃修身之本，进而能实现齐家治国，平天下。心乃天，性乃道，心性就是天道。顺应天道则成，违背天道必败。所以无论职场还是生活，一定要坚持心正。
身正，礼也。就是儒家提倡的礼。进退有矩，言行得体，举止恰当。子曰∶“恭而无礼则劳，慎而无礼则葸，勇而无礼则乱，直而无礼则绞。”
我们要知道， “恭”、“慎”、“勇”、“直”必须以“礼”作指导，只有在“礼”的指导下，这些德目的实施才能符合中庸的准则，否则就会出现“劳”、“葸”、“乱”、“绞”，也就是徒劳、畏缩、作乱、刻薄。
所以，坚持正直是做人的基本准则。从原则上不能因为世俗的吃亏就放弃。并且，以礼为指导的正直是天道，不但不会吃亏，反而是对人生是有益的。
谢谢！
我讲两个故事说明我的观点。
小成功靠精明，大成功靠诚信
众所周知，阿里巴巴成功靠的是诚信。马云创业之初，做B2B帮助中小企业赚钱，他认为在这个领域，最终取胜的不是资金和技术，而是诚信。2002年3月，马云推出了“诚信通”，就是和信用公司合作，对网商进行信用认证。交易前，通过诚信通来查对方公司档案，会员间的相互评价。至于后来，大家也知道了，有了诚信通，企业在网络上做生意，就不是那么虚了，变的真实起来了。至于阿里后来又做支付宝，那就是我们普通人的信用了，芝麻信用分高的话，在没有见面的情况下，花呗、借呗，马云敢借很多钱给你，这也就是诚信的力量了。
擦亮眼睛，***装糊涂
在很多场合里，有不少人是不肯装糊涂的，并且敢拍胸膛理直气壮得叫嚷：“我的眼睛里不揉沙子。”总是想显示自己的聪明，张口就是应该怎么怎么样，不应该怎么样，这种人在电视剧里边两集都活不过。大家也许听过，在二次世界大战中，斯大林有两个得力助手，一个军事于才朱可夫，一个苏军总军事参谋长华里西也夫斯基。在莫斯科保卫战前夕，朱可夫建议放弃基辅城，以防被德军合围，但斯大林听不进去，大骂朱可夫胡说八道。虽说事后证明，朱可夫是正确的，但是为时已晚了。华里西呢，也是军事天才，每次和斯大林闲聊时，总是不经意会说说军事问题，每次他离开会，斯大林往往会想出一个好的军事计划。这也是让领导认同自己想法的一个好方法，不争功劳，但是有实效。
现在很出名的自媒体人咪蒙，曾经写了一篇文章叫，《怎么控制你的领导》。讲的故事就是，她的助理安迪，一直在研究她，想着怎么可以在不经意间影响老板的决策。虽说，安迪最后总结了一句，我们的老板好难控制啊，但擦亮眼睛，***装糊涂的本质没有改变。我们可以坚持正直的内心和价值观，但在工作上，可以灵活变通。犟驴才一条道走到黑呢。这也是为什么不少人推崇《方与圆》、《厚黑学》这类书的原因，做人外圆内方。
总结：正直的人，诚信的人，不贪小便宜的人，善良的人，最后都是人生赢家，而做事情有技巧，有方法的人，人生则会顺利不少。
到此，以上就是小编对于职场价值观技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场价值观技巧的1点解答对大家有用。
