懂你职场指南

罗氏职业发展五步法,罗氏转型创新事业部

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于罗氏职业发展五步法的问题,于是小编就整理了1个相关介绍罗氏职业发展五步法的解答,让我们一起看看吧。

  1. 如何看待高通CEO:原以为中国5G会晚5年,甚至10年?

如何看待高通CEO:原以为中国5G会晚5年,甚至10年?

谢谢邀请,

华为在5G上突破的速度如此之快,不仅仅是高通公司感受到一种惊讶,就连国人也会产生一种疑问是不是华为公司真的在5G取得全球的领先,单纯从国家科技上的积累看似乎有点不合理,但放在华为身上出现这种奇迹也不是很稀奇的事情因为现在的华为公司已经在收集全球的人才,虽然从人员的比例上看,国内技术人员占比更高,但在很多尖端的领域华为是在用全球的人才,所以不能单纯通过华为就认为国内科技已经占据了全球科技领域的制高点。

罗氏职业发展五步法,罗氏转型创新事业部
图片来源网络,侵删)

什么华为5G能这么强大

华为对于5G技术的重视。华为在通讯领域一直在积累,目标就是朝着标准制定者出发的,因为之前在2G,3G,4G上国内企业几乎都是被动挨宰的状态,这次新的通讯技术革命,华为公司拿出自己拼劲,无论在5G设备供应能力,还是在5G标准制定上都取得了长足的进步,如果按照正常的轨道走下去华为很可能成为未来5G的引领者,这点让美国非常不安,对于华为的打压已经启动零容忍的态度,甚至不惜牺牲本国企业的利益

华为对人才的重视。华为在全球很多地方都设有分公司,只要发现全球有适合的人才聚集地就在当地成立一个公司,而且在全球很多地方和当地学校建立合作关系,从最基础的理论开始进行研究,只要字理论上又突破就开始快速启动商业运作,华为的商业转化能力非常强,拿到验证可能的理论就开始实施商业化运转。所有的这一切来源于华为公司对于人才的重视,华为对于人才的薪资向来是大方,要比同行业高出许多,而且只要做出的成绩要比薪资要高,还会继续涨工资,如果时间长了还配置华为的股份,这种属于分红的股份,年底在结算出多少盈利就能分红,而且就这两年华为的纯利润分到手的已经相当可观,正是因为华为公司对于人才的重视才有了在尖端技术的突破。

罗氏职业发展五步法,罗氏转型创新事业部
(图片来源网络,侵删)

华为强大的商业能力。华为在从理论转化成实际产品效率方面在同行业属于领先地位,主要源于华为公司强大的管理能力,任正非在很早的时候花费了很大的价钱让整个企业学习管理,在当时算是一笔巨款了,这些钱放在现在的华为公司来讲都不算什么,正是有了这些前期的管理经验,现在华为十几万人还能迸发出如此强大的战斗力,高度的执行力一直是外界对华为公司标签,一切都是为了结果负责,正是这种强大的支撑力所以在产品转化上能力很强。

华为5G上面临的挑战

现在欧美国家还在骨子里觉得中国科技还是非常落后,都是欧美先把先进的东西搞出来,然后在中国等国家进行利益收割,但这次华为巨大进步已经引起了美国的不安,现在正在用所有的手段在打压华为公司,因为欧美等国家天生就自带着一种优越感,一旦这种感觉不舒服就会有各种报复出现,未来国内还会有很多像华为一样的企业在国际上打出自己的名堂,一样可能还会受到欧美的打压。

罗氏职业发展五步法,罗氏转型创新事业部
(图片来源网络,侵删)

在国际上环境上国内企业在现阶段还不是很理想,越是这种状态越是需要勇往直前,这需要一个阶段让别的国家认识到中国科技实力已经上来了,并且习以为常到这种阶段国际环境就会比较理想,现在华为公司成了先驱,所以遭受到的非议也就会多一点,一旦华为挺过去了可就真是凤凰涅槃了,现在华为当务之急就是要能度过难关,同时在5G领域继续保持原有的投入。

挺过去就是一片艳阳天,希望能帮到你。

“极客谈科技”,全新视角、全新思路,伴你遨游神奇的科技世界。

高通CEO在接受雅虎财经访谈时表示出对中国5G网络的惊叹!史蒂夫•莫伦科夫认为科技浪潮一般是由美国或者是日韩国家所开启,这次恰恰相反,5G网络中国走在了世界的前列。原本中国会晚个5年,甚至是10年时间。

那么,一起来看看高通CEO在此次***访时都阐述了哪些内容吧!

高通CEO史蒂夫•莫伦科夫表示高通是一家跨国性的公司,产品会销往美国以及中国地区(华为在2018年采购了高通5000万颗芯片)。主持人针对5G网络提出了自己的问题,一起来看看高通CEO是如何回答的吧!

一、主持人问到美国与中国之间正在进行一场5G网络的竞争,中国是否真的领先了,我们是否需要担心这个问题呢?

中国在年底将会建立10万座5G基站,但是我并不认为这是一场战争。每个人都想争第一,这个已经不再是中美之间的问题,而是全球性的。这些公司将如何在新的技术中受益,这将创造巨大的价值

二、主持人问到我们能在5G网络上与中国处于同一水平,对吗?我们也不想落后,对吗?

我不想落后,没有公司,没有国家想会落后。但这一次,5G网络并没有由美国或者是日韩主导,中国并没有再落后五至十年,而是第一年就推出了5G网络。

可见高通CEO没有否定中国在5G网络的成果,却也不愿意接受美国在5G网络失利的局面。

    以往的科技浪潮,都是欧美等这些发达国家领先,中国会晚5年甚至10年,比如2G时代、3G时代,但是在5G时代,我国第一年就推出了5G,并且建设10万座5G基站,开启了中国引领5G时代的序幕。

    5G网络的普及,离不开频段。目前,全球有两种不同的频段部署5G网络,分别是30~300GHz的频段,称为毫米波;另一种集中在3GHz~4GHz,称为Sub-6。

    由于美国***尤其是军方将大量的3~4G频段用于国防通讯,因此美国运营商无法获取Sub-6频段的牌照,只能使用30~300GHz的毫米波频段。

    根据测试在Sub-6下运营的5G网络覆盖是毫米波的5倍以上。相同范围、相同用户数,***用毫米波部署的5G网络,在1Gbps的网速下,只能覆盖相同范围3.9%的用户,而Sub-6频段可以覆盖21%的人口,如下图所示。

    相比美国,我国和欧盟***用了Sub-6标准建设5G网络,而美国的毫米波与全球其它频段的5G网络无法兼容,所以美国对于5G网络的建设比较“着急”。

到此,以上就是小编对于罗氏职业发展五步法的问题就介绍到这了,希望介绍关于罗氏职业发展五步法的1点解答对大家有用。

[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。 转载请注明出处:http://www.dmwbw.com/post/63873.html

分享:
扫描分享到社交APP