大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场谎言识别技巧案例的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场谎言识别技巧案例的解答，让我们一起看看吧。
职场上有谎言吗？
以前上学的时候，老师也会经常说话不算话，但是造不成实质性的伤害，老师也不会害我们，也可能是他忘记了，而在职场中，更多的谎言，都与利益有关，有些谎言可能会对自己造成暴击，有些谎言可以从朋友变成仇人，有些谎言会促使你离开这座城市！但这些都是一个由懵懂无知变成职场精英所要经历的！
职场如战场，在职场上没有男女老少之分，职场是残酷无情的，能者上弱者下，在职场上很难交到真心朋友。可以说职场上的话只能够信七分，可以说你在职场上位置越高就越来越多人来和你交集。因为你位高权利大，有利用价值，当你离开位置后你什么都不是，工作认识很多人那是因为工作需要有共同的利益才走在一起。当你哪天辞职了或者跳槽有八成的人会不再联系，就算再联系也没事话题聊下去，为什么，因为没有共同利益。
为什么说“是金子总会发光”是职场上最大的谎言？
金子是会发光，可是用各种杂物把金子一层层盖住遮住，金子还能发光吗？看头条里不少关于职场的文章，大部分都是教我们这些打工的员工要怎么怎么做才能获得老板和上司的提拔，确实很真实，能不能成为金子自己可以决定，能不能发光是谁说了算？“是金子总会发光”大部分情况就是精神***，忽悠人努力努力再努力的卖命工作，当廉价炮灰罢了
看到这个问题，我首先想到这样一句话：冯唐易老，李广难封。屈贾谊于长沙，非无圣主；窜梁鸿于海曲，岂乏明时？所赖君子见机，达人知命。没错，就是《滕王阁序》中王勃的咏叹。
不想写空洞的鸡汤文，只想说点实在的。金子，未必会发光！
讲个身边故事。我曾有一位同学，来自贵州乡下，他平时少言寡语，长相似乎也不太对得起观众，大家都以为他是可有可无的。一次我们社团去做***访，本来带了录音笔，回来后突然发现录音笔坏了，竟没有把内容录下来，因为要写访谈实录，没有工具，大家都只记住只言片语，无从下笔，此时他却完整地把***访内容复述出来，我们突然发现，他有着超乎常人的记忆力。就是这样一块金子，毕业后终究还是没能留在一线城市，因为他太不善于表达，以至于他的内秀没能真正展现在世人面前。
如何做一颗发光的金子呢？
首先，让自己看起来像金子。2016年高校毕业生高达765万，想想看，HR在人海中随手就能淘起一把金色颗粒，谁会在意那是镀金的石头或是真金，大不了再淘一次。你要成为发光的金子，首先要让自己看起来像金子。
然后，自己创造光。什么是光？就是机会。一份哈佛的调查报告说,人生平均只有七次决定人生走向的机会，两次机会间隔约七年，大约25岁后开始出现，75岁以后，就不会有什么机会了。把握人生每一次机会吧，不要总是抱怨，不要觉得一切都已注定，将相本无种，男儿当自强。
如果你所理解的发光是在职场上步步高升，在公司获得众多荣誉的发光，那么“是金子总会发光”的这句话就是***的，但如果你有更宽泛的理解，它就是一句大实话。
有些人，虽然在公司年纪不小了，还是小职员的位置，但是他有某一项技能，为众人之所不能有，那么他就是一枚金子。例如我们公司有为员工他就会写毛笔字，每年过节或是同事家里有事情，总是找他写对联，大家都惊叹于他会写各种字体的毛笔字，那么他就在那个时候发光了。
还有一些人，性格内向，为人做事也不是很机敏，那么领导就安排他去了重复性大，工作相对简单一些的岗位，我们都非常佩服他的忍耐力，因为现在的年轻人，很少能够耐得住寂寞，在那个位置上，他就是发光的。
我们要相信，其实每个人都是金子，只要放对了地方，他就是块闪光的金子，如果放错了地方，那么他就需要等待，因为世界是运动的，人不会在一个地方待一辈子，更不会一辈子被埋没的。
所以，当你觉得你是金子，而没有发光的时候，不要气馁，想办法积蓄力量，找准机会，总有出人头地的一天，加油吧。
诚然，我们不管在任何地方都能听到“是金子总会发光”这句话。对于这句非褒非贬的话，不同的年龄，不同[_a***_]的人理解都不一样。甚至对于这句话于不同的情况来说也并非一定是谎言，下面我们来分析下。
当我们听到这句话的时候要不是就是上级对我们的能力表示认可，只是由于某种原因却没有得到和能力相应的职务或是报酬，这时候我们要分两种情况来讲。
1.当你的领导对你很认可，也很欣赏，由于你付出了很多，但最终你没有得到应有的回报。而你的领导也确实很努力的帮你争取过，但由于其它原因未能实现，这时候你的领导出于安慰和愧疚给你说出这种话。
2.如上面所说，同样的情况下，如果你的上级对你并不是很认可，出于情面或是人情，说这句话就只是一种敷衍，一种逃避，只能拿这个借口来应付你，还表现的对你很认可。
3.不管是刚入职场的小白还是在学校的学生，“是金子总会发光“”这句话我们听的太多。但从另一个方面来讲，他也非只是单纯的心灵鸡汤。因为这句话还有另外一层意义：不要过份的去追求短暂的成功或是利益，要静下心来做好自己的每一件事，时间会证明一切，而你的付出一定会得到回报，只是时间没到而已。如果按这个思路来讲，他就不算是谎言，只是被现在的职场套路，人心给复杂化了。
4.其实，我们在日常生活中和工作中，受到挫折时，别人安慰只能给自己起到表面心理作用，更多还是要靠自己对自己的总结和分析。自己到底是不是金子？那么是金子为何没有发光？是时间还是能力问题？这些才是我们要反思的。
到此，以上就是小编对于职场谎言识别技巧案例的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场谎言识别技巧案例的2点解答对大家有用。
