大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中年人职业发展的特征是的问题，于是小编就整理了3个相关介绍中年人职业发展的特征是的解答，让我们一起看看吧。
中年人市场特点？
人到中年，知识仍在积累增长，经验日益丰富，然而人体生理功能却在不知不觉中下降。心理能力的继续增长和体力的逐渐衰减，是中年人的身心特点。
中年人是社会中坚，肩负民族与社会责任，是各部门、各行业的主力，任务重，责任大，对事业成就的期望高，劳心劳力，尽职尽责，长期持续承受高强度的精神紧张压力。
中年人不但工作繁重，而且还有家庭重担。事业成败、职务升降、人事变动、家境优劣、生老病死、婚丧嫁娶，无不在心理上掀起波澜，需要他们去适应，去应付。
中年期的人格特点包括哪些？
中年期人格，是指个体在中年这段时间内随年龄与习得经验的增加而逐渐形成的人格特征。主要表现出如下特点：
（1）自我调节功能趋向整合水平。
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中年人试图正视自己内心的矛盾与冲突，并尝试积极调合、解决这些冲突。对自己的能力与目标有更清楚的认识。
任何人身上都存在着两个互相独立、互相联系的行为特质，即男性化特质与女性化特质。
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中年人定义标准是什么？
俗话说，人到中年万事忙。人到中年上有老下有小需要照顾，工作进入了承担重大责任的关键阶段。40岁至60岁可以认为是中年人的标准，这一时期，要学会弹钢琴，合理分配精力，不可偏废。
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