大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场人际沟通的视频短片的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场人际沟通的***短片的解答，让我们一起看看吧。
新入职同事对我挺好的，但是他们一直在那聊我搭不上话，他们也不和我搭话，该怎么拉近同事之间的关系？
1、心态：他们来到陌生的环境，没有那么快融入，自然，新入职人员只有互相取暖；
2、行动：可以主动帮助他们解决最急需的事情，让他们感受到你的真诚和善意；
我初中开始经常转学，初中转一次，高中转两次，对于陌生环境我已经习以为常，混熟一圈人很快的。工作后我换过四个公司，呆过三个单位。要想融入一个圈子，不需要买什么零食帮什么忙。只需要两个字，共鸣，你不觉得你和谁聊天，你只要说我也觉得，我也是诶，哇噻然后就聊上了。分享我的经验给你。
第一、要产生共鸣，你得增加你的爱好，我曾经想进入别人的话题恶补过NBA，其实我压根就不喜欢看篮球。这真的是有用的，就像以前我们几个同事经常聊打王者，后来有个领导也跟着打王者，我们再聊时他也跟着大家一起聊了噻，这样大家不就熟了嘛。
第二、要有幽默感，如果没有就多看搞笑的电影***之类的，试着描述出来分享给大家，你可以说，今天我看了一个搞笑的***，一讲大家都笑，那慢慢大家就熟悉了。如果讲出来不好笑，可以学学模仿口气和声音或动作。
第三、保留自身的神秘感，不鸣则已，一鸣惊人，别人聊天，你多倾听，适当的时候冒出一句精辟的话，最好是能令人发笑，别人会觉得你深藏不露，发现你这人还挺有意思。
第四、熟悉你的周边人，新到一个环境也不要急，慢慢熟了就自然了，多微笑😊，打招呼。他们扎堆聊，你可以先不进入，先观望，等他们不扎堆时你可以单独找一两个聊聊，比如邻桌的，你可以问问他来公司多久了，我们公司谁来得最久啊，然后慢慢就熟了。
第五、多说别人爱听的话，如果谁哪方面比较擅长，你就注意夸她那方面。
最后，相处中要注重为人处世，把握尺度，分清场合，表现出你的好人品，好人品就会有好人缘！也没必要迎合别人，自然的做自己就好，自信就好了。
这个刚刚入职不要太急，毕竟你不是每个人的性格都了解。你需要慢慢观察，多多注意同事有什么需要帮助的而你又可以帮助的。主动提出帮助。新同事有什么爱好，聊的话题你也喜欢，就要主动些加入进去，时间长了慢慢就会融入进去。你不可能每个话题都喜欢聊的。不要刻意的迎合那会显得你很无知。温馨提示一定要把本职工作干好了。
***加载中...你好，我是郭法平谈生活，专注于生活方面的写作，很高兴在这里回答你的问题。
我觉得应该从以下三个方面着手，可以迅速改善同事关系
第一，生活方面。可以关心同事的吃饭，穿衣，帮助同事解决生活上的问题，比如办公室打扫卫生，整理文件等，做一个勤快有眼色的人，对同事笑脸相迎，见面不拒笑脸人，投之以李报之以桃，你会发现同事们越来越喜欢你的。
第二，工作方面。工作方面事无巨细，可能有很多脏活，累活，苦活别人不愿干，你要去做。同事们会在眼里记在心中的，嘴上不说，心里也愿和你在一起的。
第三，兴趣方面。兴趣方面要有共同的爱好，能玩到一起，同事们爱唱歌，你也唱得挺好，同事们好美食，正好你有一手厨艺等等，这样关系处不好都不可能。
从以上三个方面着手，希望你能尽快摆脱当前的局面。大家有什么好的主意也可以在下方评论区留言互动，关注我，我是你的生活老师郭法平谈生活。
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