职场上的奇葩技巧,职场上的奇葩技巧有哪些-懂你职场指南

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上的奇葩技巧的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场上的奇葩技巧的解答，让我们一起看看吧。

看了问题，心里感觉很难受，我想和那位职场的小白朋友说一句，硬气点可以吗？鼓足勇气，坚强自己，创造机会，力争尽快改变局面，获得你的一席之地！

我在职场多年，虽则没有遇到过这种“奇葩”的经历，但是却也看到过类似的状况，到处受排挤，受打击，遭暗算，但最后还是都走出来了，有的还又“奇葩”的成为中心人物，看看他们是怎么做的:

（图片来源网络，侵删）

第一，少说话，甚至不说话，但要瞄准大家在议论的话题，抓住机会说话，要说就说有分量的话，说狠话，说了大家会睁大眼睛奇怪的看着你: 今天怎么太阳西边出了？刮目相看！这个话题如何选择，就凭你的智慧去辨别了！

第二，在那些人中选择一个你认为最善良的那个，作为突破口，暗里和他接近，让他能有机会为你说话，借此降低那股排挤，打压的恶风。

第三，在领导中挑一个看上去可以做你保护伞的人，稍微施点手段，“拍点马屁”，他能帮你挺起腰杆，说话慢慢强硬起来，是慢慢的哦，不能一下子显得很硬气，以免又受打击。

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第四，最重要的一点，是要多学习，提高自己的业务水平，要记住“没有三分三，怎能上梁山”的道理，在大家都觉得措手无策的时候，你出手解决，这时候英雄就是你，他们会刮目相看，这样的出手次数多了，谁还会，还敢打击你，看不起你？但要做到这点，必须要有把握，心里要有能做成功的底，不能出洋相哦！

朋友，小白不可怕，久经沙场后你就不是小白了，关键是要多学习，用你的聪明和智慧，用你的睿智和坚强，树立自己的威信，不但要有立足之地，还要站稳脚跟，成为职场的佼佼者！ 👍👍👍

祝你成功！✊✊✊💪💪💪

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@行走在归途无论成功与失败，一直不懈的行走在归途！愿你在职场路上，越走越远！ 🐾🐾🐾

看上去这件事情是一种不好的现象，但是仔细一想，这可能就证明了小白的优秀，多数情况下都是没有能力的人，总是找机会让能力比他强的缺点，对于这样的小人，我们维一要做的事情，就是秋视她的存在，更加的提升我们自己，把他气得直土血。

首先反思自己哪里做的不好，授人以柄，有错就改，有一些缺点不改掉的话，到哪里都是一样。

其次，确认自己没有错，那么就是别人的错，如果整个部门都针对你，那说明这个部门烂透了，可以辞职了。

如果只是个别人针对你，你又不想离开这个公司，那就和他斗智斗勇，拼做人吧，时间久了，大家都会看清楚谁是谁非。

小白都基本会面临这种现象。你的办法就是，要改做自己就做自己。不能因为小人而去迎合小人，否则他会得寸进尺助长他的威风。等你强大了就自然而然不觉得这是事了。记住，王者是孤独的。所以你真正强大了也有困扰，会不入群体。这就是职场社会。

***如发生这样的情况，分享三个方法给职场中正在奋斗的小伙伴们。

第一个方法：你需要在本部门找到一位同事，并且与他建立非常友好的关系。这么做的好处是：通过这位同事找到最根本的原因，知道正确的原因后，你才会知道怎样去解决这个困惑自己的难题。俗话说：知己知彼百战不殆。

第二个方法：靠近你的上司，做一位值得上司信赖的人。好处是：上司遇到好的事情不会忘记你。那么同事看到你与上司的关系相对比较近，在心理上多数同事都会靠近你，哪怕是***装的。我们所在意的不是同事内心怎么看你，我们要的是同事在表面上怎样看你就可以了。转变态度需要过程，不必计较真与***，有***的才会变成真的。

第三个方法：让自己变得谦虚，尽量避免与同事发生纷争，以平和虚心的态度与人接触，放下内心放不下的高傲。好处是：没有人会拒绝带着善意的你。原因在于每个人都希望得到他人的关注、理解、以及尊重，这是每个人都跨不过去的人性弱点。如果还有其它的方法，我不建议用这个方法，虽然很管用，但是用不好，就很容易失去自我，用好了对你的情商会有明显的提高。