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职场人际关系心里学,职场人际关系心理学

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于职场人际关系心里学的问题,于是小编就整理了3个相关介绍职场人际关系心里学的解答,让我们一起看看吧。

  1. 华尔街之狼的人际关系心理学?
  2. 人际关系心理学知到答案?
  3. 进入公司如何处理好人际关系?

华尔街之狼的人际关系心理学

《华尔街之狼》讲述的是华尔街***人物乔丹·贝尔福特的故事,这位股票经纪人曾在三分钟内赚取1200万美元,31岁时就拥有亿万家产。乔丹·贝尔福特靠电话推销欺诈性的股票起家,又通过帮助鞋业公司融资大赚特赚。乔丹游走在法律的边缘,沉沦在性与毒品中。在经过牢狱之灾之后,乔丹在新西兰成为一位销售讲师。

小李子的表演肆意张狂,但他没有因为这个角色得到奥斯卡是有原因的。因为现实中销售大佬和讲师更加疯狂,情绪更加激动,仿佛具有绝对不可撼动的自信

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那么什么那些“销售***”、“培训讲师”能够在短时间说服别人,把手里的东西卖出去、改变别人的想法。

诚然,在人们全力对某件事进行思考时候,人们最关注的是论据。但是,很多情况下人们是不能全力的进行思考的,所以说服别人不仅是基于事实讲道理,更多的是使用方法技巧灌输想法。

作为说服者的销售或讲师,要显得可靠:一套西装、站在讲台上、张口就是从业几年、闭口就是成功经验;台下一群托儿叫好,甚至送个花、合拍一张。这些基础的一做完,销售就完成了一半,但是怎么能让别人长时间的认同你,甚至愿意帮助你传播。

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人们会把自动、公开、反复做的行为内化:去做一件蠢事,即使最初是被强迫的,因为经常去做,也会把这种行为合理化。在很多销售培训的时候,先开始做一些大家都能接受的活动,慢慢地越来越出格,最终认同了培训师灌输的理念。所以在电影中乔丹在培训时,第一件事就是让人卖出一支笔,卖不卖出无所谓,让他们接受去卖才是目的。

一般来说,一个成功的销售或培训师都是一个魅力非凡的领导者,他们会记住对方名字,给予关注。在培训或会销时,把参与者分为小组,所以除了领导者的吸引,还有同组人员的的压力,你身边的人都认同的时候,你很难反对。

被说服的最极端的情况就是加入极端组织,XIE教、暴力团体、KB组织的成员多具有以下特征——年轻、受教育程度低、人生处在转折点:他们的价值观不十分稳定、不善于思辨、需要一个心理的答案。

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极端组织利用说服的力量,但是说服的本质并不邪恶。力量的本质没有罪恶与优良。其作用是建设性还是毁灭性取决于我们怎样运用它。

人际关系心理学知到答案?

人际关系是当今社会的关键点,要想生活的幸福快乐,就应该有一个良好的人际关系,那么怎么处理好人际关系就需要有一个健康的积极向上的心理状态。

人与人之间交往是要先了解对方的心理才能处理好合作关系,在人际关系中要学会看懂对方的眼睛,因为眼睛是心灵的窗户,也是心理活动的影子,所以学好人类的心理学是人际关系的关键。

进入公司如何处理好人际关系?

作为新人,来到新的公司和部门能否快速和老同事们[_a***_]关系决定了自己未来在这个部门的发展。那到底做些什么是有帮助的呢?楠哥恰好刚入职新公司半年,目前已经很好的和新同事们打成一片,在此,楠哥分享下我的经验,

1、任何关系都不及你强大的实力,所以你需要先在专业上征服众人

跟所有人搞好关系是重要的,但是想让其他人真正从心里尊重你,愿意带着你一起做事儿,你就必须拿出一些真本事。所以,刚到新的部门和公司以后,一定要抓住一切机会展示出你的能力,尤其是让领导认识到你的实力,一旦领导器重你,其他人自然也愿意和你套近乎。比如楠哥刚去公司,就在同事给我的学习资料中发现了30多个错误,并且一条一条的列了出来,就凭这一点,楠哥就征服了领导,在他心里留下了专业、认真、负责印象,后面我在各项工作中都不断强化这几个标签,彻底赢得了领导的欣赏。看到领导欣赏我,其他同事自然愿意和我处好关系

2、找到几个核心同事,投其所好,先和他们搞好关系

每个公司、部门都有核心圈子,想要混得好,一定要首先和核心圈子里的人搞好关系。其实作为同事,想搞好关系也不难,观察下对方喜欢什么,投其所好就好。有人喜欢喝某种饮料,中午吃饭的时候帮他带一瓶;有人喜欢吃鸡,开黑的时候让他带着你一起;有人喜欢体育,下次他打球的时候问问他能不能算你一个。一来二去,你就和这些人熟络了,只要和核心圈子的人搞好了关系,剩下的就会简单很多

3、在自己的能力和权力范围内帮助同事,为他们提供方便

其实职场里很多小事儿对有些人是举手之劳,但有些人可能就搞不定。这个时候,一旦其他同事向你求助,而你又确实有能力和权力给他们提供方便,那就一定要做这个好人,而且还要把好人做彻底,尽量超出他们的期待。比如,楠哥是在公司总部,很多业务在申请、执行等方面外地的同事都不太清楚,也不会做,当他们请我帮忙时,虽然这并不是我的工作内容,但我会非常干脆的答应,并且每当事情有进展时都通知对方,往往这种细节会很让对方感动,他想不对你印象好都不可能

作为新人,如果大家能在新入职时做好这三件事,用不了多久你就会融入这个群体,甚至成为核心人物。


职场是个大江湖,不是能力强就可以平步青云、一帆风顺。这里面的门道有很多。

想知道更多职场真相,欢迎关注楠哥说职场,也可以向我提问,相信我的答案一定会给你带来帮助。也希望我可以帮助更多的人获得职场上的成功!

到此,以上就是小编对于职场人际关系心里学的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场人际关系心里学的3点解答对大家有用。

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