大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于医药代表职业发展规划简短的问题，于是小编就整理了4个相关介绍医药代表职业发展规划简短的解答，让我们一起看看吧。
医药专业毕业的学生以后的职业规划应该怎么做？
我来简单说一下
第一，刚毕业，有机会以实习生的资格进入各大医疗机构，从事偏技术类工作。这个机会是你以后不会再有的。
第三，世间万物都在做销售，婴儿的第一声啼哭便在销售自己，告诉大家我出生了。所以无论你从事技术还是业务，都要有销售的成分在里面。
综合一下以上几点，我的看法是先做技术类工作。
由于工作原因，我会接触到各行各业的朋友。如果有需要可以去我，图文下留言。我可以出一篇医疗人的职业槽点录。
谢邀。
应届毕业生做职业规划一般要看兴趣、能力、价值观和外部环境的匹配。做销售还是做技术，要看你个人的喜好和专长，也要看你对自己能从两类职业中获取价值的预期。
希望有帮助，谢谢！
药学职业该怎么进行规划发展？
一般本科毕业的话，想要挣钱多挣钱快的话，当然选择医药代表。但是选择这个职业的男生居多，女生挺少，因为长期出差奔波应酬女生还是不太方便。当然去医药企业做生产，质检，注册，vp，技术专员之类的工作还是蛮普遍的，只是工作很枯燥，工资不乐观。也有相当一部分人会继续选择深造，研究生博士出国留学等等，但这就适合那些能够踏踏实实坐下来搞科研热爱科研的人了。反正医药行业永远不会失业，这个可以完全放心。找工作不用愁，主要是看满意度咯。
药学本科男生如何做职业规划？
感谢邀请。本人不是医学药学专业的毕业生，但我旁边十个朋友中六个都是学医的。我姑父这是在市医院做药剂师退休的。药学专业的发展前景非常好，药学专业毕业生主要分配到制药厂和医药研究所从事各类药物开发、研究、生产质量保证和合理用药等方面的工作，也有很多人从事药品销售代理。尤其是经过这次疫情，让大家对健康和医学方面都会越来越重视。具体的走研发质保还是销售代理，还是看个人倾向
1、脚踏实地的想清楚自己这一生中在医药领域里真正想做的究竟是什么样的人，这样的人应该有着什么样的行业地位，事业成就，拥有什么样的生活环境及家庭氛围，把这些写下来。
2、针对第一条的内容列出要想取得那样的成就应该具备[_a***_]能力，哪些专业技能和职业经历。
3、针对第二条形成一个以3年或5年为节点的的规划，即你计划用几个3年去实现你的目标，每一个3年你应该在哪些方面拥有哪些成就（学习能力，行业地位，事业成就，个人财富，生活环境和家庭建设）。
4、对照第一个三年***，找到自己需要掌握的技能以及应该选择的职业，形成一份包含自我学习***，职位晋升***，健康***，家庭建设计划，父母陪伴***等一系列既有目标又有行动***到文字性的***，然后拒绝沿途的诱惑，遵循永不言败的精神去奋斗你值得期待的人生。
其实无论你是学什么的，做一个职业规划都是差不多的，就比如做说学电商的学生吧，毕业后资金够的话，他可以网上开个店，把自己的产品卖出去，也可以选择去电商公司干个几年摸摸水，有经验了再去开店。当然他也完全可以不做这行，改行！这都是完全合情合理的。
同样我们学药学的，这本身是个高大上的行业，专业性强，一般人做不了，这是咋们优势。但认为药学只是搞研究那就错了，药学依然可以做产品经理，产品专员，医药代表等等，莫说是自己本行业了，只要你想做其他行业也是完全可以的，当副业也行，当然我们凡事得有个预算，首先我们得了解自已，自己爱不爱干，坚不坚持，行不行，如果能够全面认识到自已的人，对于一个职业规划是完全没问题的，行业是没有界线的，有界线的只是自己。其次必须得对自己有个评估才行，量力为之，最后，想干的话，就去尝试，至少我们还年轻嘛！
现在医药代表还有发展前景吗？
毫无疑问，医药代表肯定是有发展前景的，但是，大家千万要记住，医药代表的发展前景，不是给医生回扣，做医生的“三陪”；医药代表的发展前景是专业。
因为纵观全球，包括世界上最发达的国家，美国、法国、德国、英国、日本等，现在都有医药代表，而且这个职业越来越专业化。
这些发达国家的医药代表绝不会给医生回扣，做医生的“三陪”，何况这些国家的医生也不会要回扣，更不会接受“三陪”，因为那将会犯法，终身抬不起头。
那么，这些发达国家的医药代表是干什么的呢？他们专门解答医生，在使用他们推销的药品时，所遇到的问题，例如适应症、剂量、不良反应等等。
所以，这些医药代表非常忙，他们甚至一天要接听这样的用药咨询电话上百个，有些医药代表自己也无法回答，只能转给医药公司的医学部更加专业分人员来回答。
所以，我认为随着我国社会越来越好，医疗体系越来越健全，医药代表的发展前景也会越来越好，只不过不是医药代表给医生回扣，做医生的“三陪”；医药代表的发展前景是向医生提供专业咨询和服务。
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看怎么比较。
横向比，其它行业未必有医药行业好，医药代表因为从事专业药品销售，有着天然的门槛和行业护城河。所以呢，收入和其它行业的销售比起来好很多，就比较底薪，同为销售的其它行业基层业务一般也就三五千块钱，而药品一线代表底薪高的可以达到近2万。
纵向比，十年前的繁荣时光一去不复返。集***冲击，加上国家大的政策导向。医药代表这个群体人数有压缩，要求更高，很多人需要转型才能生存。
所以，如果想做销售，选择做医药代表还行。但不要报着太不切实际的预期。
新医改后，将从关系营销向概念营销转变，从“带金销售”向学术推广、知识营销迈进进。
一、医药代表有怎样的发展趋势
具备丰富的医学、药学、心理学、营销学、伦理学等相关知识的医药代表，能够解决现代医药分离与治疗融合的矛盾。
医药代表三大特征:①人的属性②价值属性③社会属性
二、医药代表的“新出路”在哪里
⑴数量最多的就是“公关”代表，他们缺乏医药知识背景，但是掌握熟练的销售、公关技巧或者是有一定的社会***。
1.传统医药代表就是公关医院、行贿，偶尔提供药械科和公司技术售后的信息衔接，如果严格守法，医药代表这个行业基本消失。因为网络发达，药械厂家的任何产品都有批件，医院均有购买可能，但买不买就看产品性价比说话，如果是独家产品，医院没得选，如果是仿制药或传统中成药（如六味地黄丸，可能有上千家药厂生产），所以，行贿必然发生。
2.我们不用担心行贿这个事，只要把全国所有药械都上网采购就OK了，报价全部透明，医院必须一个月内回款，***强制性的，纪委就在网络后台稽查，显然医院不可能购买价格最贵和质量最差的，自然就淘汰了小厂。
3.大路货药械，医生都会使用，不需要培训，看说明书就够了！真正高端药械品种，也不是销售人员培训，而且公司专职技术员来培训，说实在的网络越发达，销售人员越是失业。之所以，这个行业不死，就是厂家不敢行贿医院，也加上中国医院太多，就只能依靠代理商，有的代理商就控制1-2家医院，就是山大王，你不通过山大王还就进不去，就是扒一层皮，和院长勾结在一起，只有全面开展网***才能打掉顽疾！目前的所谓阳光***购，并不是***购，只是信息展示而已！
到此，以上就是小编对于医药代表职业发展规划简短的问题就介绍到这了，希望介绍关于医药代表职业发展规划简短的4点解答对大家有用。
