懂你职场指南

职场顺风顺水技巧,职场顺风顺水技巧有哪些

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于职场顺风顺水技巧问题,于是小编就整理了1个相关介绍职场顺风顺水技巧的解答,让我们一起看看吧。

  1. 在现在的职场要顺风顺水的做好,一定要学会巴结领导么?

现在的职场要顺风顺水的做好一定学会巴结领导么?

我觉得无论是在哪个公司,想要顺风顺水,能力应该都是首要的。

特别是在民企,制度内的岗位我不讨论,因为接触不多。

职场顺风顺水技巧,职场顺风顺水技巧有哪些
图片来源网络,侵删)

单纯的靠巴结领导,想要待的安稳其实也是不容易的事儿。

不说你能力多么突出,至少在工作完成上,能够做到让人无话可说,那其实就可以了。

至于说那些巴结领导的人,你以为领导心里没点数吗?

职场顺风顺水技巧,职场顺风顺水技巧有哪些
(图片来源网络,侵删)

如果他们是在做好本职工作的前提下去巴结,你顺风顺水也可以接受。

如果做不好本职工作,单纯巴结也没有太大意思,无非就是领导需要一个可以随时使桓的人。

而这点,又是很多正常员工做不到也不会做的事情

职场顺风顺水技巧,职场顺风顺水技巧有哪些
(图片来源网络,侵删)

谢邀请!

人在江湖身不由己。尊重别人是必须的。职场中能力尤其重要,人品又是立身之本。

领导是自己的顶头上司,服从命令是部下的职责所在。巴结领导者是能力不足,投机钻营小人的惯用手段。

慧眼识才的领导,最看不起能力不足巴结补那样的部下。尊重领导不可以等同于巴结领导。上下级正常关系是正常的工作关系,彼此尊重是***平等关系的体现。

领导不可以霸道的施于下属***而让别人屈服于自己。下属也不可以以不巴结领导为借口而不尊重领导。

和谐相处的上下级关系,彼此用心维系才能走的久远,也有利于团体和员工的成长进步。

反之,亲疏远近高低贵贱关系发展不正常,人心痪散,难以维持长久。

到此,以上就是小编对于职场顺风顺水技巧的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场顺风顺水技巧的1点解答对大家有用。

[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。 转载请注明出处:http://www.dmwbw.com/post/42034.html

分享:
扫描分享到社交APP