大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于年轻人的职业发展道路的问题，于是小编就整理了1个相关介绍年轻人的职业发展道路的解答，让我们一起看看吧。
年轻人都是通过哪些途径找工作呢？
现在年轻人都是通过网络招聘的多一些，只需要把简历挂在网上就行。并且有的还同时挂几个招聘网站。比如：前程无忧，智联招聘，猎聘网，领英，58同城，斗米网，应届生，实习僧，趣实习，刺猬实习等网站。
还有一些猎头公司，太多了。各城市都有猎头公司。基础岗位有劳务公司在各城市各区域都有。
而单位通常跟一些网站长期合作，每年固定交纳费用，就可以长期挂在网上找简历，发布招聘职位。
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【凌凌观点】年轻人可以通过以下这些途径找工作
很多公司会有组织专门的校招，从公司成本来看，社会招聘人员水平层次不齐，而且水平多多少少都会有问题，但是如果***用校招在不同的学校之间水平也会有明显的差异，所以一般公司会跟学校相对应的学校签订校招的意向，这样既能给学生提供实习的机会，也能减少招聘成本，而且对于学生的基础能力也清楚。
一般校招的学生会有专门的发展通道，会做独立的培养体系，往往晋升会更快，例如京东的管培生在最开始的三个月，会有包括刘强东在内的京东高管亲自给他们上课，而且也有直接跟高管对话的机会，另外每周管培生的邮件，刘强东都会一 一查看。
最开始的三个月，包括刘强东在内的京东高管亲自给他们上课，每周两百封管培生邮件，刘强东都一一查看。
朋友推荐，很多公司现在都有内推政策，这个不仅能减少公司的招聘成本，也能让员工感觉更有归属感。所以很多公司在有招聘的时候都是都会第一时间发布的公司的内网上，如果你朋友比较多，有这种内推的信息就能在第一时间得到。
由于朋友对于公司都比较熟悉，这样找工作也容易很多，而且你也能快速的了解公司的状态也工作环境等，对于应聘者来说是最快速的一种方式。
感谢您的邀请。
我认为年轻人找工作的途径有以下几个：
1.通过网上投递简历。如在boss直聘、58同城这些网站，应届毕业生还可以参加校招。
2.亲朋好友介绍。
4.家里安排。
根据我所知道的，年轻人找工作的途径如下：
1.通过网上的招聘平台，如智联招聘、前程无忧、58同城等；先发简历给自己希望应聘的公司；或者把个人简历设置为全部人可见，这样公司人事在筛选简历时，就有机会筛选到你的简历，增加就业的机会；
3.中介公司；
4.朋友推荐；
6.通过考试，考取事业单位、学校等单位；
你好，首先感谢你的邀请。如题所示，岗位适合任何人，但是任何人不一定适合岗位。现在不论是哪个阶层的求职者，男女老少在寻求工作的同时，一般都是传统的程序，到工厂门口看招聘信息，和有熟人在内部，通过介绍找到自己合适的工作。
现在的年轻人除了在传统的领域求职外，更多的人会把目光放在劳务派遣，劳务中介，人才市场外，还有一种就是在借助网络平台投简历，更好的一种是可以来到《职来职往》的现场能进行一次对自己的挑战，和[_a***_]们来一对一进行沟通，考核，评判和对自己能力的一个鉴定。以达到自己理想的，和自己专业对口的工作，来实现人生的价值！
以上就是我的个人观点，希望能有更多点评的大神们来一起互动，谢谢！
到此，以上就是小编对于年轻人的职业发展道路的问题就介绍到这了，希望介绍关于年轻人的职业发展道路的1点解答对大家有用。
