大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于不会处理人际关系职场碰壁的问题，于是小编就整理了2个相关介绍不会处理人际关系职场碰壁的解答，让我们一起看看吧。
在人际交往中不会变通，碰壁无数，我该怎么办？
在人际交往过程中不会变通，碰壁无数，我该怎么办？
如您之人大有人在，我曾经也是其中一员。不过我现在已经不再被人际关系问题困扰了。
因为我用了几招，分享与您。
一、注重倾听。
倾听是人际交往中有效沟通的重要组成部分。而不会变通的人大都只注重表达自己而不注重、忽视他人表达的意思，从而就不能准确理解别人的想法行为，这是不利人际交往的第一个问题。如果能做到在人际交往中认真听别人说话，仔细理解别人说的话，就为下一步的顺畅互动打下基础。
二、观察理解。
社交高手都是善于察言观色的高手。而不会变通的人也一定是不善于察言观色的人。在人际交往中，观注对方的表情、眼神、肢体语言，也能有效理他人的所思所想，可减少误说误解。
三、少说为佳。
不会变通的人也是心口如一的、率性而为的人，说出来的话自然有褒有贬，而人的习惯却是只喜欢褒，不喜欢贬，不会变通的人如果多说话，其结果必然是言多语失，让他人不悦。
四、择言而发。
遇到了到处碰壁的情况，就要思参碰壁原因所在？是不是自己的方式方法出了问题，跟人沟通的时候没有做足功课，俗话说：知己知彼才能百战不殆，再者就是要多从别人角度看问题，从失败中找原因一定会改变现状的
我看一个人也蛮好的，一个人可以看看书，看看电影或电视剧何为不好，你和他们讲不到一起，干脆就不要在一起了，他们文化素质怎么样，你分析过吗？合群有什么好？对任何人不适合？因为这社会是不要学习的社会，***怎么样来的？你还不清楚吗？
人际关系紧张，做什么都处处碰壁怎么办？
人际关系说白了就是利益，对方如果能从你这里得到利益你们的关系自然好。各种利益中付出最少的自然是话语交流，对方从你的言语里得到满足愉悦，但这交流要看天赋性格，题主这种情况显然不适合。
所以，题主平常可以对不同的人提前进行分析，看他需要的最在意的是什么，然后对症给予支持 帮助，而得到好处的对方自然会对你另眼相看，这也是老话中 吃小亏，占大便宜的道理所在。
我觉得人际关系紧张，做什么都处处碰壁的主要原因有以下几个方面:
一是不自信
二是太过于敏感，太在乎别人的看法。
四是因为还不懂得如何跟别人对话。
针对以上原因，我做出了如下解答:
1.很多时候不自信是与不努力相关的，因为你还不够努力，还不够优秀，所以你不够自信，因为你不够自信，所以导致你在人际交往的过程中不能够主动，而处于被动交往，这是不利于人际交往的，而低智的人际交往又让你陷入更加的不自信中，这又导致你不想努力，从而陷入一种死循环，所以解决不够自信的问题，首先就必须要努力，这里的努力是指更加专注于自己力所能及的事上，少去想人际关系的好坏。
2.对于太过于敏感，他在乎别人的看法，我认为呢，你可以这样想，当你的好朋友发生不幸时，你是否会选择安慰他？而不是嘲讽。而对于你根本不熟悉的人来说，发生了不幸的事你只会当耳边风，而对于那些你很讨厌的人来说，他不管发生了什么事你都会讨厌他，所以不必太过于在意别人的看法，做自己就好。
3.已经和第一点说了，努力就是关注到自己能够做的事情上，多发展一些自己的特长技能，变得更加优秀也会更加自信。
到此，以上就是小编对于不会处理人际关系职场碰壁的问题就介绍到这了，希望介绍关于不会处理人际关系职场碰壁的2点解答对大家有用。
