大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场送礼技巧视频的问题，于是小编就整理了4个相关介绍职场送礼技巧***的解答，让我们一起看看吧。
企事业单位领导送礼送什么好啊？
送男领导礼物
送男领导的礼物一定要够上档次，最好是有一定的寓意，领导都会很在意你送上礼物的心意，而不会太在意送的礼物是什么，如果实在不知道送领导什么礼物，就看看别人送的是什么，自己就送上一份同级别的礼物就可以了，如果向一份特别的礼物给领导，就送一份具有创意性的礼物也不错。
“任性点”推荐一：有寓意的吉祥物
可以送领导一些保平安类的吉祥礼品，领导一般对身体方面肯定是很注意的，如果能送领导保平安健康的吉祥物，他肯定能明白你的良苦用心。具体送什么你可以参考：《慈元阁吉祥礼品》，根据领导的生肖运势，选择适合吉祥物，以这些开运加持的吉祥物作为领导的礼物对他们来说，一定会让他们又惊喜又感动。
“任性点”推荐二：茶具
如果领导本身就是个有文化有素养的人，那么送领导礼物也应该与之相联系的，比如中国字画，工艺茶具等，这类礼物不仅大气有涵养而且是家居摆设的良品，要是平时注意到领导喜欢什么字画，是人物，山水还是花鸟，你们送领导礼物就要投其所好，这样领导才会喜欢。
“任性点”推荐三：钢笔
送给单位领导送什么礼物好？领导是处在社会中上层的人士，所以对一些事物的看法都比较讲究，所以送给单位领导送什么礼物好要围绕“品味”两个字，而且是属于实用一类的，领导在外面已经浮华浮躁，那么送一些实用简单雅致的礼物是上选了。领导平时办公事情比较多，所以就送一支精致的派克钢笔吧，对于这些商务人士，难免办公的时候会需要这个，送单位领导礼物送派克钢笔还是不错的，大多数领导也是挺喜欢的。
送女领导礼物
第一点：性格活泼开朗的女领导，这一类的女领导在礼物的选择上可能更偏向活泼一点可爱一点的东西。例如你可以选择一款，外形可爱但又有***功能的靠枕，这样的靠枕送给领导，即是领导所喜欢的，又能表现你对领导的贴心的关爱。
年底了，都来说说你们会给领导送礼吗？城市，单位性质，都送多少，给哪些领导？谢谢？
为什么要给领导送礼，工作中是按自己能力挣的工资年底了领导应该为下属员工争取更多的年终奖，年终奖不到位，下面人员离职，领导来年的工作更不好做，并且会做人的领导还会与下属在年底聚聚。搞不懂那些总喜欢别人送礼的人是什么心态。
谢邀。
一般是送一些当代大家的书法字画作品，不会太贵，可以避免贿赂的嫌疑。字画这种东西，比较雅致，相对来说不会引人反感，比如任法融道长的书法，这是从朋友那里渠道拿得几幅，送给不同的领导，收到的回复都比较满意。
任法融是中国道教协会会长，也就是道教的最高领导人。 他的字用钱很难衡量，主要是他写的字，吉祥，也就是百姓说的灵气。这种作品，一般小几千元可以买一副，但是升值空间巨大，可以长期保存，送礼寓意吉祥也比较有说头。（因为问的人比较多，所以这里补充一下，我朋友和任法融道长有些机缘，所以可以拿到道长作品真迹，每幅都有一物一拍的写作过程小***，拿来送礼的时候还是比较有底气的。也许几年后领导看到这些东西，也会再次想起我。。。。类似的，不推荐购物卡储值卡，尽量想办法换成有意义的礼物会比较好，因为对方既然是领导，很有可能家里有半抽屉购物卡，而且根本想不起是谁送的。我送的螃蟹票，某客户就忘了兑换了。）
有新意送礼物的方式有哪些？
抖音上挺多的，要有仪式感才能变得有心意（新意）
1.开车的话，把人叫下来，后备箱塞满气球，里面在放一些led灯带，做的炫一点，礼物放中间，在晚上一开车厢，很浪漫。
2.同城快递送过去，把礼物盒子用箱子包一层又一层，每一层写上浪漫的话。
3.手工的礼物最难得，花钱买到的东西不一定有手工做出来的更好，网上有一种折纸玫瑰--川崎玫瑰很漂亮，如果你愿意费心思和时间，可以学着叠一下，做出一捧的花包装好，我觉得很多人都无法为他（她）付出时间做礼物的无动于衷的，这样也更有意义。
4.仪式感，送什么礼物都不稀罕，缺的是氛围，在一个属于两个人的空间，精致打扮一下环境，蜡烛啊，夜光灯啊，花瓣啊等等，礼物好不好就无所谓了，被感动的是这个心思。
5.自媒体时代，可以做一个抖音上很火的ppt或录一个感人的***，作为送礼物的背景音乐画面，就算送个几块钱的东西，对方都会觉得浪漫。
总结，送什么礼物不重要，重要的是让人看出来你花了多少的心思，心思到了也就是创意了。
***抽奖礼物怎么设置？
***抽奖礼物的设置需要以下步骤：
1、选取合适的抽奖方式；
2、确定奖品种类和数量；
3、设置抽奖规则和时间；
4、利用抽奖[_a***_]进行抽奖；
5、及时联系中奖者并发送奖品。在设置过程中，考虑到礼品的吸引力和参与度，以及奖项的公平性和透明度。同时需要注意不能违反相关法律法规，比如不能使用虚***抽奖，不得抽取未满18岁的未成年人。最终设置好抽奖礼物，为***增添更多的乐趣和互动。
***抽奖礼物设置需要注意以下几个要素：
首先，确定抽奖的规则和奖品数量；
其次，选择可靠的抽奖工具平台，如微博、微信等；
最后，要保证公正公平，避免出现***和刷礼物的情况。通过合理设置，***抽奖不仅能够吸引更多的观众参与，也能增强互动性和用户黏性，促进平台发展。
到此，以上就是小编对于职场送礼技巧***的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场送礼技巧***的4点解答对大家有用。
