大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场公务员人际关系的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场公务员人际关系的解答，让我们一起看看吧。
公务员该如何处理人际关系呢？
不管是公务员还是职场，处理好人际关系，是一个人事业成功的基础。左右逢源，游刃有余，需要一颗宽容的心，需要真诚，需要主动性的积极交往。
一.造良好的个人形象，增进个人魅力 社会交往中，个体的知识水平与涵养直接影响着交往的效果，良好的个人形象应从点滴开始，
二.换位思考。这对处理好良好的人际关系很重要。一般而言，善于交往的人，往往善于发现他人的价值，懂得尊重他人，愿意信任他人，对人宽容，能容忍他人有不同的观点和行为，不斤斤计较他人的过失，在可能的范围内帮助他人而不是指责他人。
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家里有从事公务员工作的吗？从工资压力环境人脉等，来吐槽一下吧？
本人小科员一枚，工作十来年，说一下个人的感受。
工资：虽然说公务员的工资不高，但胜在稳定。每个月入手6000有余，不是特别奢侈的话，生活足够了。老公也是编制内教师，养着两个儿子，觉得过的很幸福，可能跟我们是从农村出来的有关吧，比较容易知足。现在有职务与职级并行政策，到了一定年限工资也会有调整，即使没有被提拔，也还是有所期待的。
压力：不管做什么工作都会有压力。工作中肯定会遇上难啃的骨头，不过作为一名小科员，实在做不了的工作可以请示领导，会给出比较合理的建议。有时候工作量会比较大，又需要在规定时间内做完，就比较有压力，但是稍微的加加班，合理安排时间，还是能够完成的。个人感觉不把晋升看的很重的话，工作上的压力不是很大。
人脉：这个东西是很奇妙的，有人天生八面玲珑，左右逢源。我做不到，也不太会搞人际关系。大多数时候就是保持同事关系，工作合作而已。不会刻意的去讨好谁，也不会特别去讨厌谁。属于比较佛系的人。
公务员工作有好也有坏，仁者见仁智者见智，看你追求什么。我感觉还可以，工作顺利，家庭幸福的。
从本人的角度来谈谈：
公务员工作环境还是不错的，单位是单独一栋楼，办公环境、办公设备也比较新。同事都是编制的人员，大家平时算是关系不错吧，一般情商都在线，各种潜规则大家心里都有数，所以总体来说环境还算是舒心的。
工资方面真的是太透明了，家里人都知道大概是个什么水平，所以从来也不问，总之是可以估算的，只能说可以养家糊口吧。至于满不满意，肯定不满意啊，家属明里暗里地说，但也没啥办法。而且公务员副业还有限制，只能从事一些不敏感的领域，现在督查还是很严的，最好不触碰红线。
还有就是人脉，真的没什么，像我们家宝宝上幼儿园想托人的，但没有教育领域熟悉的人，也没办法。自己熟悉的领域内，想托人办个事也不方便，没有大家想的那么好。只能说在这个平台上，大家在不违反相关规则的前提下，互相不涉及到利益时，给对方个面子，仅此而已吧。
总之，想考公务员的要想清楚，想发财就不要来考，心态平和，想要稳定的，那就还挺适合的。
本人[_a***_]公务员，老婆基层事业编，双方都是体制内，关于工资、压力、环境、人脉等，简单谈一些个人感受，说不上吐槽。
目前，公务员的工资非常透明，并没有传说中的灰色收入，比当地的平均工资要高一些，比下还是有余。
但是，本人在浙江沿海城市，民营经济非常发达，很多老板的年收入远超我们，是一个天一个地，比上远远不足。
而且，公务员的工资太稳定了，基本没有增长机制，主要就靠职务的提升。
但是，我是垂直管理部门，没有提拔空间，一辈子估计都是个科员，一眼就能看到五年、十年后的工资数。
我们有时也会羡慕企业员工，可以随着工作能力的提高，工资大幅增加。
公务员的工作是忙的忙死，闲的闲死，工作压力主要由岗位决定的。
因为工作特性，我们一天到晚必须对着电脑、对着数据，要应付各种检查、督察、审计等，责任不小，执法风险很大。
而且，公务员的工作就是机械性劳动，没有什么成就感，充斥着疲劳感、挫败感。
好的一面是，我们垂管部门不受地方***约束，不用跟街道乡镇一样“白加黑”、“5+2”，双休日加班不多，业余时间能够自己安排。
到此，以上就是小编对于职场公务员人际关系的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场公务员人际关系的2点解答对大家有用。
