大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于疫情期间职业发展的建议的问题，于是小编就整理了2个相关介绍疫情期间职业发展的建议的解答，让我们一起看看吧。
现在疫情还那么严重，该不该上班？
其实我是希望上班的，我是京东物流行业的，每次给同事聊天他们说太累了，好久没有休息了，因为过年他们留守，我回家过年了，可现在疫情严重了，我们村这两天已经封村了，每个村每天只能一个人去卖生活用品，所以爱莫能助
现在疫情这么严重，我建议大家不要上班，能推迟就推迟。而口罩厂医疗设备的公司建议上班，我们还要尽量不要出门，不给国家添麻烦，如果真的感染了病毒还有后遗症，以后的身体也没有那么好。挣钱不在这一个半个月的时间，保重身体才是最重要的。再难再苦也不会回到解放前吧！
疫情还那么严重，该不该上班？我的回答是：我完全理解这位提出问题的朋友的心情，感同身受。我每个月也是房贷5000多，店面租金10000，住房租金3000，每个月固定开销就是将近20000块，这还不包括吃喝。但是我个人的建议：如果不是特殊的企事业单位（被当地***允许开工的），坚决不开工，理由可以看完我的***介绍，谢谢。
***加载中...不能一概而论。社会状态就好比一个活生生的人，他的肢体可以暂时不活动、不运动，但心藏跳动和血液循环绝对不能停下来，维持血液循环的后勤供应不能停下来，抗预各种病情的勉疫机制也不能停下来。所以在这抗击冠状疫情的非常时期，国家的行政决策机构和指挥中心不能停摆，维持民众生命存活的粮油、蔬菜加工运输服务行业不能停动;奋战在抗疫一线的医务人员和相关的科研机构，医疗器械、防护服装的生产加工单位，不但不能停止上班，反而要从人力上和物力上给予加强，给他们应有的、高标准的物质待誉和精神鼓励,使他们有健强的体力、充足的精力和坚毅的信念，在抗疫一线奋力战斗;再次，保护社会秩序稳定和国家安全的公安部门和边防保卫的人民军队的工作不可停。总之，与上述各項相关的有关保障社会机制运转的石油供应、电力供应，通讯网络等也是不能停动的。不过，在特别时期，要让这些部门正常运转，要有非常的措施和手段保证这些岗位工作人员的防疫安全。比如上下班量体温，定时必要的体检等等。
除上述之外的部门，有必要停止工作，不要急于上班。如学校，有互联网给我们创造的条件，停工停课，无大碍。工厂、企业视其疫情发展情况，由决策机构，随时决定。
对于今年（疫情）找工作，有什么好的建议或者意见？
辞职一年多，钱包已空空，
回头招工做，发现已不行，
人生啊，能做不懒就行，
生活成本不会高，
高在自己看不清，
认真做事，
努力前行，
加油，
加油，
一切都会好起来，
我能行，
虽然现在复工复产的呼声很高，但是有许多人去外面复职，又被老板赶回家，怕传染什么的，很多人也很无奈，在家没钱用，出门又严厉，我也提不出什么好漂亮的建议，因为朋友们的生存和吃饭最主要的问题，希望国家给每个人发钱，每个人每月一次3000，这么以来可以暂时解决个人家庭温饱问题，等疫情结束，每个家庭会感谢国家的温暖，守望相助，彼此依存，是中国人的美德，国富民强，国泰民安，是百姓的心愿，祝福大家都有一个好的未来，好的收获，健康平安幸福
到此，以上就是小编对于疫情期间职业发展的建议的问题就介绍到这了，希望介绍关于疫情期间职业发展的建议的2点解答对大家有用。
