大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场找贵人技巧的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场找贵人技巧的解答，让我们一起看看吧。
你们在职场上有遇到贵人吗？
真有贵人，没有贵人就没有我的今天，要不然我的身份依然是一个小孩口中的农民伯伯。
在这里我要谈谈我的际遇，展现贵人的高贵灵魂，让读者见识下我的贵人的高尚情操以及对我的引导和帮助。
2017正月初六，从四川一路颠颇到贵州的贵阳市。入职一家担保公司做业务员。从一个农民工转变为金融从业人员，对我的挑战是巨大的，经过公司一星期的培训顺利拿到上岗证，不过，这也得益于我从小喜欢学习的好处。
我的工作是前端业务板块，做车辆按揭服务。做金融业务没有基础，心里老是担心能否胜任这份工作。
我被分配到凯里大区，当时我们区域总姓秦，身体微胖，随时笑眯眯的。他就是我的贵人，再办事处，他又非常奈心地讲解产品政策以及如何与客户打交道等知识。
我因为在团队中年龄最大，他也特别关注我。讲完课后要给我开小灶，把他所有知识不厌其烦的灌输给我。他说，他知道我不能跟小年青比，因为我上有老下有小，出来干这个就是为了养家的。
在区域办事处培训几日后，是他首先带领我跑市场，并要求我做好与每一家车行的谈话笔录，让我晚上回去领悟其中一些谈判技巧。
在生活上，每次聚餐或者我两个跑市场都是他开钱，每次我要开钱时，绝不让我开钱，他说你才来，还没开始挣钱，以后再说吧。他虽然比我年纪还小，但他在我心中却显得如此高大，他能是我的贵人么?
是，一定是，感恩我一生遇到的贵人。
贵人这个词看大家怎么理解，我认为在职场上让你少走弯路，给你经验，指点你进步，在关键时刻推你一把的人都是你的贵人。
03年入行，我感觉每一次进步都会遇到贵人相助。有人说知己难寻，贵人难遇。如果你说让你人生开挂的，让你***丝逆袭的才叫贵人，这样的贵人确实难遇。我认为善待你的身边人，经营你遇到的职场伙伴，同事，领导，贵人其实就在你身边。
入公司半年，遇到一个竞聘市场部总监助理的机会，对于自小上进心满满的自己，毫不犹豫的做了PPT，报名参加，一个同公司的学长平时关系处的不错，偶尔看了一下我的PPT，说你这样不行，我指点你一下，你应该淡化你的学历经历，突出你这半年到公司后的成长，而不是平铺直叙。因为公司要看到的是你对公司的了解，对你负责工作的专业，你到公司后的成长性，我一时惊为天人，经对方梳理，以及竞聘演讲的诀窍，我一举胜出。后来他离开了公司，但我一直保持着联系，让我的职场少走了很多弯路。
起起伏伏，职场路不好走，善待你身边人，经营你身边人，他们的经验，阅历，建议可能会给你带来意想不到的益处。他们就是我们职业生涯的贵人。
“千里马常有，伯乐不常有”，这个伯乐，就是我们寻求的贵人。每个人都希望有伯乐相中我们，让我们在职场的道路上少走弯路，在我们需要帮助的时候，能够提携一下。可是又常常叹气，贵人何在？
其实，贵人就在我们身边，只是我们自己没有感觉罢了。
自己从一个清扫工，成为一个对企业有用的人才。这一路走来，离不开贵人的相助。
我把贵人分成两类；一类为隐性贵人，一类为显性贵人。
何为隐性贵人？就是在我们的人生路程中，当我们参加各种会议，学习，培训，经验交流和分享活动时。他所讲的某一些让自己有触动的话语，然后去实践，取得成就的。这类就是隐性贵人，他的话语点醒了我们，让我们有了努力的[_a***_]，奋斗的动力。
一次动员会上，领导在台上说：不管任何一个人，再普通的岗位，只要勤奋学习，努力工作，都可以成为自己岗位的专家。通过践行，让我成了扫地专家。
一次培训课上，老师说：作为一名优秀的管理者，一定要动手能做，提笔能写，张口能说。又再次让我找到努力的方向，并获得成就。
一次分享活动，全国劳动模范做报告：在竞争时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼，我们要想比别人有所成就，在学习上就要快人一步。这句话推动了我加强学习的动力。
一次次的收获，一次次的成就。
何为显性贵人？就是赏识我们，肯定我们，帮助我们，给我们机会的上级领导。
到此，以上就是小编对于职场找贵人技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场找贵人技巧的1点解答对大家有用。
