大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场人际关系推荐的书目的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场人际关系推荐的书目的解答，让我们一起看看吧。
职场类书籍？
推荐:
1、《谁做了我的位子》，作者为简·耶格尔。
2、《最伟大的思想》，作者为培根。
4、《谁杀了我的牛》，作者为卡米洛·克鲁斯。
5、《慢节奏胜利法》，作者为史蒂夫·普伦蒂斯。
6、《杜拉拉升职记》，作者为李可。
7、《女人的职场芭蕾课》，作者为田美玉。
1.《从优秀到卓越》：作者吉姆·柯林斯研究了多个成功企业，揭示了卓越领导者的共同特质和行为模式。
2.《沟通的艺术》：作者戴尔·卡内基教授了有效沟通的技巧，包括倾听、表达和解决冲突等，对职场中的人际关系非常有帮助。
3.《创造力大爆发》：作者朱利亚·卡梅隆提供了一系列激发创造力的方法和实践，帮助读者在职场中脱颖而出。
4.《领导力的五个层次》：作者约翰·马克斯韦尔解释了领导力的不同层次和技能，帮助读者成为更好的领导者。
5.《工作中的EQ》：作者丹尼尔·戈尔曼探讨了情商在职场中的重要性，以及如何培养和运用情商来提高工作效率和人际关系。
这些书籍将为你提供职场成功所需的知识和技能，帮助你在工作中取得更好的成果。
人情世故的古书书籍推荐？
1. 《论语》：这部孔子的***及其再传***编纂的著作，记录了孔子的言行，体现了儒家***道德观念，其中包括许多关于人情世故的教诲。
2. 《孟子》：这部著作收集了孟子的言行，体现了孟子的***观念，其中包括不少关于人际关系的处理原则。
3. 《老子》：这部道家经典强调了无为而治、顺应自然的思想，对于理解人情世故有一定的启示。
4. 《庄子》：这部道家经典包含了许多寓意深远的故事，传达了道家对于人生、生死、名利等问题的看法，有助于理解人情世故。
5. 《荀子》：这部著作收集了荀子的学说，其中包含了关于***、政治、经济等方面的内容，对人情世故有一定参考价值。
有什么书对人际关系有帮助？
《增广贤文》《厚黑学》《孙子兵法》《三十计》《论语》《菜根谭》《小窗幽记》《围炉夜话》等，这些书随便一本都可以提升你的交际能力，而且朗朗上口，通俗易懂，上面写尽了人生特点，叫你如何说话，怎么说话，用什方式说话，中国先人千百年来的总结比那什么现代作家更厉害。
但是，更强烈地建议你，拿出时间充实、提升、强大自己，等你腰缠万贯、权倾四野、学贯东西的时候，你的人际关系自然好了。
我一哥们是领导秘书，他这样感慨，人一当官儿，亲戚朋友不知道从哪儿钻出来的，立马都多了。
‘很正常，”穷在闹市无人问，富在深山有远亲“，没本事，谁都不想搭理你；有本事了，大家都想向你学习取经。那些所谓的名人，脾气再不好，可是乌泱乌泱的人还是往身边挤。
如果一定要看这方面的东西，如果你在机关，下面有个东西，算是权宜之计，你可以试着看看。但，这些都是皮毛，根本的还是自身的强大。
希望在书中找到提升人际交往能力，显然是个不现实的方法。人际本来就是[_a***_]沟通，需要相互接触的，最直接的方法，还是要走出去，从思想上放开自己。大概在几个月前，我听过一个心理学教授讲课，那一节主要讲的是“内向”的问题，中间有提到一个片段很有意思，他说：内向的人要想改变自己的状态，首先要让自己变得不那么有爱心。什么意思？今天看到这个问题，我就想把它破解开来，给你分享一下。按照常理来讲，内向的人习惯迁就他人，无限的包容他人。但是人的忍耐有是有限度的，总会有个爆发的时候，这也就破坏了我们的人际关系。而造成这样的主要因素是：内向的人爱心过度，勇气缺乏。这么一来，人际关系方面就稍显逊色。反过来得出结论，提升人际关系的能力，首要解决的问题就是：让自己变的开朗、外向、善于交流。（以上个人见解，如有不足，望指正）
但是，通过多阅读，多学习，再加上长时间的积累与沉淀，可以把理论知识转化为思维方式的改变，从而更好地与人相处。
与人际交往方面相关的的书有很多，这里我推荐两本供参考。《影响力》是偏理论和基础，《情商是什么》偏重实际应用。
《影响力》这本书是美国亚利桑那州大学的心理学教授罗伯特·西奥迪尼博士的巨著，被《财富》杂志评选为75本必读的最睿智的图书之一。
《影响力》这本书围绕互惠、承诺和一致、社会认同、喜好、权威和稀缺六大原则的社会功能展开讨论，让读者了解到它们是如何发挥巨大力量的人。
当你面对你需要打交道的人时，你能够了解他/她的心理活动，从而能够正确地对待对方，使双方共赢。运用合适的相处技巧，人际交往能力必有提升。
《情商是什么？》是李筱懿编著的一本专为都市男女打造的情商修炼指南，书里收集了44个关于生活智慧的场景和故事。
到此，以上就是小编对于职场人际关系推荐的书目的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场人际关系推荐的书目的3点解答对大家有用。
