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拖延症演讲稿职场人际关系(拖延症presentation演讲稿)

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初入职场,如何快速建立人际关系

建立职场人格,最实用和快速的方法就是“对标学习”,对象就是你的上司领导优秀同事,或是其他你觉得值得学习的对象。

以下是一些新人处理好职场人际关系的建议: 建立良好的第一印象注意仪表仪容,做到自信、亲切、尊重和诚实。在新同事和上司面前,保持良好的姿态和交流方式

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积极融入团队:当你进入新的工作环境时,积极融入团队是建立人际关系的第一步。参加团队会议社交活动,并积极参与工作中的合作项目倾听和学习:作为新人,倾听比说话更为重要

克服懒惰的演讲稿

克服懒惰的演讲稿1 那些成功人士之所以能走上成功之路,除了极少的外在因素外,大多都来源于自己的勤奋! 打我记事儿起,父亲就很懒惰。下班后,把鞋往下一摔,便躺在沙发上看电视。

关于克服懒惰的演讲稿1 懒惰,想罢这个是人天生就有的性质,没有什么人生下来就是很勤快的。不过,懒惰是可以通过后天努力克服的。

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或许懒惰就是劣根性中最难克服的!近期懒惰也仿佛成了一种习惯。我很忙似乎也是一句口头语了。因为自己的忙而错过了好多好多次应该记录的精彩瞬间。

告别拖延症演讲稿五篇

拖延症演讲稿篇1 大家好,我们是“拖延症”病毒。 什么!没有听说?那你就孤陋寡闻啦!我们家族还有“自私症”病毒、“自大狂”病毒…… 我们专门“攻击”未成年的小朋友。看,我们的情报员又发现了一个目标——一个名叫吴嘉诚的男孩。

拖延症演讲稿1 开场:同学们好,老师好。相信绝大多数同学都听说过这样一个新名词——拖延症。顾名思义,所谓拖延症,就是指事事都会无意识的拖延。也许本来做好了详细的计划,一到实行的时候,就想着,再等一会,等一小会。

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只知拖,是万万千不好的。想成才的人,就不要畏惧学海的跋涉;立志成功的人,就要学会奋进拼搏。有的人在成功的路上被困难吓住了,他的懦弱无能表现出来就是拖延。

幸福,不是有一间宽敞而又明亮的教室,同学们每天勾心斗角,我赢了,你输了;幸福,是所有同学互帮互助,团结友爱。我有许多优点,光凭上课认真听讲,就是给同学们做的一个好榜样。

克服懒惰的演讲稿6 敬爱的老师,亲爱的同学们: 大家好! “懒惰”应该算是一个全人类的难题吧。你随便上网搜搜,就会发现,关于战胜拖延症、克服懒惰的相关书籍非常多。

为什么我会有拖延症?

1、原因:存在精神懈怠、进取意识减退的情况,工作存在拈轻怕重、安于现状的现象。整改措施:强化责任意识、进取意识。原因:担当精神不强,担当精神不强。

2、拖延症的发病原因尚未完全明确,一般认为与多种因素有关。具有完美主义倾向、畏惧批评的人,由于担忧无法达到预期的目标,而逃避执行任务情绪波动较大,焦虑、抑郁、脆弱等情绪的人,更容易发生拖延。

3、拖延症:拖延会让事情堆积起来,增加压力和焦虑感,影响工作效率生活质量。 熬夜:长期熬夜会损害身体[_a***_],降低免疫力,影响记忆力和注意力,还容易导致情绪波动。

拖延症演讲稿8篇

拖延症演讲稿篇1 大家好,我们是“拖延症”病毒。 什么!没有听说?那你就孤陋寡闻啦!我们家族还有“自私症”病毒、“自大狂”病毒…… 我们专门“攻击”未成年的小朋友。看,我们的情报员又发现了一个目标——一个名叫吴嘉诚的男孩。

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一位心理学家曾做过调查,百分之九十五的人有拖延的习惯。结果是令人吃惊的。人的大脑决定着人的行为,拖延也不例外。要想改掉这个毛病,应从人的自身下手。首先,我们应建立自信心,确信别人能办到的事情自己也能。

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