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会计职业能力发展措施包括,会计职业能力发展措施包括哪些

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于会计职业能力发展措施包括问题,于是小编就整理了2个相关介绍会计职业能力发展措施包括的解答,让我们一起看看吧。

  1. 会计职业技能包括哪些?:会计职业技能包括哪?
  2. 会计有哪几种职业规划?

会计职业技能包括哪些?:会计职业技能包括哪?

提高技能,要求会计人员高职业技能和专业胜任能力,以适应工作需要。会计职业技能包括:会计理论操作水平、会计实务操作能力、职业判断能力、自动更新知识能力、提供会计信息的能力、沟通交流能力以及职业经验等。  【例题·多选题】下列各项中,属于会计技能的有( )。  A.提供会计信息能力  B.会计实务操作能力  C.职业判断能力  D.沟通交流能力

会计有哪几种职业规划

主要分二种,一种是分散的,单位内会计从业人员不多。单位的主业和会计无重大关联性。比如工厂等。另一种是 轧堆的,单位的主业和会计有很大的关联性。比如财政税务会计事务所审计事务所等。当然你也可以说有第三种,就是大型企业财务部门,介于一和二之间,比如一些央企的财务总部。可以根据自己的情况灵活掌握。

会计职业能力发展措施包括,会计职业能力发展措施包括哪些
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对于会计新手来说,第一:你要弄懂整个财务操作流程,因为学校学的和实际是有很大差别。特别是要注重税务一块。

第二:你一定要多出去跑跑,相关业务自己去税务局办理,这比学习任何课本知识都来的实在

第三:实际账务处理,就不要死搬学校的那一套啦,怎样方便怎样操作,前提是在合理的情况下啦

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第四:对于会计新手,最最捷径的就是常常联系12366,这里的小哥哥小姐姐会为你解答所以相关财税问题,而且是最准确,最有效的,他们服务态度也是特别好的

如果你是会计新手,你可以试一试。

谢谢邀请!

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一、刚入行1~3年,从事出纳、会计等初级岗位的入门新人

二、从业4~7年,开始做总账会计或全盘核算,抑或从事务所转换到企业内部,上手财务分析,合并报告,以及开始和中介机构如审计师或律师及投行团队打交道的岗位。

三、相关工作8年以上,作为财务高级经理或财务部主持工作的人员,管理十人以上团队。

四、从业十年往上走,作为财务部总经理或Finance Controller,往企业CFO岗位努力

一二三四基本上是通用路线(除事务所背景外),每一阶段所需要的素质能力忽然有所不同,但财务可以算是企业内部最讲求资历的职能类部门之一,每个阶段是否有所缺陷都会深远的影响你的下一次进阶——如果你选择了在企业内部从事财务部工作,不说每一步都如履薄冰吧,至少兢兢业业小心谨慎是绝对必要的。

作为一个工龄十年的高级会计师,我来回答这个问题。

会计的职业规划一般有以下几种。

一是外企和四大。

这两个为什么要放在一起呢,因为他们有共同的共同点。这两类一般都需要海归会计。他们的工作环境需要这个英文环境,对英语要求比较高,还要熟悉熟悉国际会计规则。在国内的同学可以考虑考acca和cma,或许也可以进到这一类。这些工作很累,很辛苦,但是待遇一般都比较好。

二是上市公司

上市公司的财务管理最全面、也最规范,在上市公司里边能学到很多东西。但是这些大型的上市公司,一般业务链条很长,每个人进去以后都是一个小螺丝钉,[_a***_]把所有的流程走一遍,从全面掌握业务,既要靠机遇,又要靠悟性。

上市公司也分两种,一种是朝阳型的,一种是夕阳型的。像现在的高科技产业,比如科大讯飞,这里的上市公司就是高科技型的朝阳产业。我们要尽量选择潜力比较大的高科技发展产业。这样的话,能在未来的几十年内,然后享受发展的红利。

三是行政事业单位

比如去医院高校,行政单位和事业单位,这些单位一般都是行政事业帐套。很简单,也很安逸。学不到很高深的会计知识。其实对个人的发展是很不利的,但是养老除外。

一个爱读书,爱考证,爱文艺的学霸。公众号:浩评如潮

1.了解会计行业这个职业,考取会计证,我们可以从下面两个方面入手。

想要达到高位,必须路线得清晰。

一种是专业型成长路线。拿审计来说:

这种人至少学历不能弱,一本以上;

毕业到大的事务所,考证,能吃苦,学习能力强。进而升职跳槽

还有一种是综合型路线,以财务来说:

入行前看准行业,要找在公司有前途发张的。在行业内做容易升职的,比如管理类财务岗位,财务分析、财务监督、预算管理、内部审计、资金管理、信息化管理等等。一定要善于找到机会领导发现你的才能。你才能有提升的空间,最主要是自身能力问题。

不管是会计新人还是在职场很多年的人,最重要的是要在职不断充电,不断学习,考证,提高学历。

不论你是走那种职场规划,证书和学历都少不了。

到此,以上就是小编对于会计职业能力发展措施包括的问题就介绍到这了,希望介绍关于会计职业能力发展措施包括的2点解答对大家有用。

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