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职业发展困境什么意思,职业发展困难

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于职业发展困境什么意思的问题,于是小编就整理了1个相关介绍职业发展困境什么意思的解答,让我们一起看看吧。

  1. 你对职业生涯规划的理解是什么,对你有什么意义?

你对职业生涯规划的理解是什么,对你有什么意义

成功就是吃到了树枝上的一个大苹果,职业规划就是爬树攻略。我们一起聊一聊!

1.什么是成功?是赚到了钱?还是实现了人生理想?是按照规划好的成功?还是另辟蹊径达到新的制高点?是不是成功的理解有很多种?那是不是吃到不同的苹果,通过不同方式吃到苹果都算成功。

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2.职业规划就是攻略,是我们制订了摘苹果路径方式,可能它是一个好的方式,省时省力,是个完美的方案,可是选好攀登的树枝可能支撑不住我们,可能一场大风挂断了树枝,又或是爬到一半觉得身边有个更大的苹果,你又怎么知道树顶的那个苹果是坏的还是好的?

和人生一样,世事无常,命运怎么会按照我们规划好的去走?总是有这样那样的坎坷,一会进了这路口,一会又在前面拐了弯。关键是你又怎么知道你规划的终点和现在的路哪个更好!

所以职业规划这个攻略就是一个大组织、大方向,具体的方案、路线还要你自己随着条件的变化自己掌舵,但是有时候随性一点也没什么不好!最终按照规划走的人又有几个?

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意义

  • 知道自己想要往哪个方向努力?不至于得过且过。
  • 知道自己缺点什么东西?可以机会补上。
  • 知道自己想要的是什么东西?不至于被各种临时困难给打垮了。

一个简单的职业生涯规划,还是非常有必要的。至于最终能实现多少,这个不是关键,没有人规定每一个目标都必须100%实现,要是这样的话,这个世界就都是甜蜜蜜的了,哪里有那么多的酸、苦、辣。

个人进入这个社会谋求生存因为每个人的特长、兴趣爱好、想法都不一样,同时,每个人的社会背景家庭背景、际遇都不同。

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这种情况下,一个简单的职业生涯规划,可以让个人知道自己想往哪个方向发展。毕竟这个社会很复杂行业、职业、岗位多如牛毛,古时说有360行,今时估计最少得翻一番吧。

一个人有了努力的方向,不管最终能否达到原定的目的地,但至少途中不再迷茫了。

在行进的途中,一个人会碰到种种的选择和机遇,***如没有一个简单的职业生涯规划,这个时候你说怎么选择比较好的。

要知道,同一个选择的机会,对于不同的人来说,是不一样的。

如果有了一个简单的职业生涯规定,在碰到需要个人进行选择的时候,比较符合个人规划的途径,自然是最优的选择了。

在这个社会上某生存,可以说,每个人都只拥有小小的一部分能力,一个人不可能什么都会、什么都能够去掌握,这个是不现实的。

但是,能让一个人最终达到制定的目标,肯定是拥有的能力越多越容易。

在这种情况下,有了职业规划的人,就比较清楚的知道自己缺少哪些东西?

职业生涯规划的意义不言而喻。一旦你做好职业规划,你在这个行业所需要花费的时间、精力、资质、拟取得的成绩,心里边都是有一个预期的。由于有这样的设计,你能够忍受一切该忍受的不公、坎坷和痛苦,这在你规划设计当中就应该考虑到这样的因素,所以更容易让自己坚持下去。一旦你不做这样的设计,你所碰到的每一个小石子都可能会成为你巨大的障碍,因为你之前没有任何心理预估,每一件小事都会让你产生巨大的反弹,动摇、怀疑、放弃,就是你通常的心理过程。甚至当别人对你提出阻挠和所谓的建议的时候,你都找不出来可靠的理由去坚定自己。

第二,重点强调一下如何做职业规划。做好一个职业规划,最起码包括以下几点因素:目标(物质上和精神上)、成绩(收获)、时间。前两个很好理解,不做解释了。对于第3个“时间”,稍作一点说明。很多人做职业规划,有目标、有方向、有成绩,但是不限定自己完成的时间,这点毫无意义。比如、你发誓一定要买一辆宝马7系,临死之前终于买上了,和三年后有能力买了,你说哪一个更有意义?

但是,当限定的时间以后,拖延又会成为大部分人完成职业目标的最大障碍。大部分都是如此,不管你是否承认。终极目标对大部分人的激励是很有限的(很多人的职业规划目标甚至是上级给自己定的,而不是自己发自肺腑的),尤其当终极目标在很长时间以后才能看到,更是如此。所以,为了避免这种事物发展进程当中的“正常”情况,你必须要设定小目标。如果你做了一个以年为单位的规划,请一定拆分到每季、每月甚至到每周,然后是每半周(三天),这样你不仅随时能够看到自己的变化和成绩的取得,从事情本身发展而言,也在暗示你,你已经在不断地向目标靠拢。所以很多人常把“计划没有变化快”挂在嘴边,就是因为定的***过于长远,你的***经不住任何风吹草动。更不要说一个长达3年、5年的职业规划了。

做规划前,去问一问成功者(Winner),但同时更要问一问规划没有完成的人(Loser),他们是如何规划的自己?你来自我分析一下,这里面有什么需要你借鉴的地方,这样才更加实际!

但同时还要提醒你,当你碰到那些Loser的时候,别被他们的情绪所感染,你只是把他们当成一个案例去分析,以警示自己,并不是要向他们“[_a***_]”。

到此,以上就是小编对于职业发展困境什么意思的问题就介绍到这了,希望介绍关于职业发展困境什么意思的1点解答对大家有用。

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