大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于职业发展风险管理规定的问题,于是小编就整理了2个相关介绍职业发展风险管理规定的解答,让我们一起看看吧。
职业危险等级定义是怎样的?
(1)一级:轻微职业危险:既不指挥监督也不参加体力劳动的专业或行政管理职务,即一般性从事专业、行政、管理与办公室事务的人员。
(2)二级:轻度职业危险:指挥监督但不亲身参加体力劳动、从事批发或零售贸易或经常出于专业或商务目的而旅行。
(3)***:中度职业危险:从事某种轻体力劳动但不使用设备或机械,诸如一般性从事管道工程、 轻木工、干洗与饮食服务的技能性行业的人员。
(4)四级及以上:一切其它高风险职业。
职业风险控制最根本的目标是杜绝劳动者?
维护公司或企业的利益。通过职业风险控制,排查安全隐患,减少安全生产事故,减少风险和利益损失。
如,在高空作业的工人,风险系数高,作为责任单位就要***取积极措施,进行职业风险控制,可以提供安全设备强化防护,在夏季要避开高温天气,确保工作安全。
当然在这个过程中,有极少数劳动者不遵守纪律,违反规定被处理是有可能的,但目的是为了安全考虑,不是为了杜绝劳动者。
到此,以上就是小编对于职业发展风险管理规定的问题就介绍到这了,希望介绍关于职业发展风险管理规定的2点解答对大家有用。