大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场政治技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场政治技巧的解答，让我们一起看看吧。
职场中政治斗争，到底是保持独立好，还是靠向优势的一边比较明智？
在中国，职场就是一个江湖。
只要有三个人存在，
一般而言，俺们希望保持独立。
其实呢，真正的独立，也是不太可能的。
你必须有所选择，靠向一边。
某件事情，做与不做，就是你的态度，你靠向哪一边。
在职场，少一点政治斗争，多一点务实精神，把工作做好，这才是关键。
在一个组织里，优势和劣势都是动态变化的，所以很难判断。
在这里，升职乐导师建议一定要保持高度清晰的头脑，可以根据以下选择做出判断：
1、即使败北，谁有东山再起的实力？站队跟老大，要看到老大深层次的本质。
2、公司对这个事情的态度，是为了然后群众斗群众，保持平衡，还是弱者出局，胜者存活。分清桌面下竞争的底层逻辑。
3、自己的实力如何？如果自己不幸站错队，后果自己是否能够承担，能否另谋高就，而不会对自己的生活和家庭造成影响。
4、公司的发展态势如何？这个是一个基准，老师职场沉浮20多年，最忌讳在破船上争权夺利，必须跳出职场看职场。公司如果每况愈下，日薄西山，三十六走为上，不要让这些烂事耽误自己的前程。
对以上的问题搞清楚，就可以从容做出明智选择！
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职场中有政治斗争的情况下，势***生失去了原则性，正确与否是非标准混淆的问题。
投机取巧者如鱼得水，有了施展浑身解数的机会，可以混得风生水起，这种混水摸鱼的环境中，适者生存的必然是势利眼和擅长跪舔的那些人等。
诚实守信者，往往处于逆境状态的夹缝之中，左右为难，举步维艰。不过，错就是错，对就是对，即使错的东***占鳌头，只是相对存在，而不可能绝对的持续下去。
是非曲直，公道自在人们心里。依靠自己的强势话语权，凌驾于道德法律的制高点，压制排挤不同意见者和非团团伙伙的人们，只能说是无聊***的行为举止。
除了那些舔肥尻子，咬瘦乄者，选边站的方式毫无原则性而外，正常品行，独立思考的人们，大都处于主持公道的态度，坚持对的，反对错的，最起码保持中立的位置才是吧？
(网络图片，原创回答)
混职场最忌讳就是划圈子，参与圈子可能一时得利，可最后可能身败名裂。有圈子，办事就没底线没原则了，不得人心。最好保持独立，不以圈子想问题办事情，而是客观公正，时间长了就会得到各方面的理解。
我的观点是坚决站队！职场的发展最不适合的就是中庸之道，职场每天都是风起云涌，身处职场的我们又怎能独善其身！
下面我给大家分析一下站队和保持独立的优缺点。
第一，职场政治斗争中选择站队。
先说优点，职场之中个人的力量是渺小的，必须报团才能取暖，选择优势的一方加入是非常明智的，因为任何人想要获得成功，一定是踩着别人的尸骨上去的。加入一个优势的团队可以获得团队带来的***，可以利用团队的力量打压竞争者，这样才能迅速的获取到自己想要的东西，哪怕最后团队失败，你还有人脉在，只要团队中有一个人得势，你就还有机会！
再说缺点，加入站队后唯一的缺点可能就是团队失势后遭到对立团队的打压，但是职场之中只要你想更进一步，总会经历各种各样的成与败，最坏的结果不过是换一处战场重新开始！
第二，职场政治斗争中保持独立。
其实保持独立无非是中庸之道，既不从斗争中得利，也不受斗争的波及。但是独立的后果就是等斗争结束，无论任何一方得势，你仍然是不受重用的那个人，无论你多努力，你只是一个很努力的局外人。
综上所述，得失总是与风险挂钩的，站队意味着高风险，可能带来高的回报，也可能带来的是深渊。具体如何选择要看个人，如果你想在职场更进一步，站队毫无疑问是你必须得选择！如果你没有大的志向，只想安稳的保住一份工作，那么你就选择独立！
我是职场仙女，关注我，职场不迷路！
如何看待职场办公室政治？如果干的不爽你会继续干下去吗？
先回答第一个问题：俗话说，有人的地方就有江湖，在办公室有政治，在厂房、车间、作坊只要有人的地方哪里也都一样，也就是说国人非常喜欢搞政治、拉帮结派、打压排挤、搞小动作，这是民族特性和文化属性，人都是趋利弊害的，谈不上好也谈不上坏，外国人也差不多。之所以之前没有察觉是因为年轻[_a***_]资历尚潜，一旦经过岁月沉淀之后你就会发现在哪里都有这样的情况，最多只不过思维区别，或者说是我们不容易察觉罢了！
再回答第二个问题：针对在办公室干的不爽。我觉得有以下几种原因。
一是个人的格格不入和办公室人员的打压排挤。办公室文化的形成有其特定的规律和环境，一个人如果不能在第一时间融入办公环境，或者不认可办公室的环境，很可能引起同办公室人员的反感和排斥；
二是查找自身原因，考虑是否侵害了他人的利益。个人在工作、学习过程中是否有行动或者举动影响了其他同事的休息权和利益？通俗点讲就是是否动了别人的或者约定俗称的奶酪？
三是是否遇人不淑。环顾单位四周，从多个角度综合评估一下你所在的单位、部门和人员，看看他们在单位的位置、人气以及大家对于同事的评议想法，这种情况下，桌面以上说的话都可以忽略不计，能听出画外音才是重中之重~
毫无疑问，没有一个好心情对你的事业发展肯定不力，对于楼主说的“干的不爽会不会继续干下去”？我个人觉得可以观察着来，也可以慢慢等等看看！这个不是意气用事的问题。身在职场就要有职场的心态和方式方法！无论做出什么样的决定，都是建立在前期的了解、调查研究之上，切忌草率、轻举妄动和人云亦云，职场不是家里、职场也没有真正的朋友，如何修炼一副火眼金睛需要职场人士不断自我加压、自我锤炼，久而久之适应压力与机遇并存的职场环境。
办公室政治一定存在，属于职场常态。
即便干得不爽，只要没有威胁到自身利益，可以继续工作。
第1点：世间无“净土”，办公室一定有“政治”。
人和人之间有矛盾冲突了，拉帮结派了，团团伙伙了，就产生了政治。职场也是人来人往的对方，肯定存在利益纷争，就产生了政治。如果办公室仅仅是一个人，就不会有政治。如果有两个人，两个人不和，就产生了政治。你不服我，我不服你，就这样内斗。如果办公室里人多一些，就有明的、暗的意见矛盾产生了。好像一段绕口令说得那样。
“扁担长，板凳宽，板凳没有扁担长，扁担没有板凳宽。扁担要绑在板凳上，板凳不让扁担绑在板凳上，扁担偏要扁担绑在板凳上。”
主要是因为工作分工的不公、工资分配的差异，和领导关系的远近造成的。就属于你中有我，我中有你；我不想你中有我，我就偏要我中有你的状态。职场由于工作分工协作的关系，又不能拉下脸来，就造成了“千丝万缕”，“既爱又恨”的局面。大家就像“扁担”和“板凳”那样，想分开，又分不开；分不开，又想分开。
第2点：多做事，少说话，不抱团。
既然已经意识到“办公室政治”的存在，作为个人，最好就是做自己，多做事，少说话，不要抱团。闷声做事肯定没事，少说话就会远离其害，不抱团就不会成为目标……我相信，很多人不得已参与“办公室政治”，都会有身心的疲倦感。
但退一步说，工作是必须的，到哪里都可能遭遇“办公室政治”，因为到哪里都有人！不需要因为不快就离职，可以想着办法来调剂。意识到有“风险区”，不要进入就好了。然后继续快乐生活，努力工作。
首先有人的地方就有江湖，职场也一样。身处职场既要做好本职工作，又要处理好人际关系，这样才能一路升职加薪所向披靡。
如果在这里不顺，换一个职场也会遇到类似的情况。根据我们从原始人那里继承来的“打”或者“逃”的基因本能。当我们遇到状况时，要么选择参与其中，也就是“打”，要么选择离开，也就是“逃”。都没有什么对错，关键要具体分析自己的处境，离开这里是否能换一个更有优势的工作。如果可以，那就离开，因为此处不留爷，自有留爷处；如果离开这里没有更好的去处，不如修炼内功，好好沉淀，参与其中也能学到经验。
祝你好运。
到此，以上就是小编对于职场政治技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场政治技巧的2点解答对大家有用。
