大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场中的人际吸引的问题，于是小编就整理了4个相关介绍职场中的人际吸引的解答，让我们一起看看吧。
人际交往有哪些吸引因素？
现在的时代跟以前已经不同了，现在人普遍人心浮躁。生存压力大。已经没办法随着自己的性情喜好，去选择自己的圈子了。只能迫于现实的生活状态而去身不由己的，进入自己需要进入人群。
能吸引自己去主动积极交往的，只有利益，等价交换了。接触之初就先盘算着，对方能带给自己哪方面的利益。比如，是人脉关系的进一步改善，还是通过这个人工作上可以更好的开展，等等……
所以想要吸引别人，只能先提升自身的价值，不然就有可能被身边人淘汰了。
人际吸引法则举例？
生活中金钱、地位、财富都是人们所追求的，但是它们却不能够带给你幸福，心理学家调查显示人际关系的融洽，才会让人感觉到幸福。因为人际关系是人和人交往中在心理上的联系，它可以满足人们精神层面上的一种需求。
要想使人际关系发生巨大的变化，就要增加你的人际吸引能力，社会心理学中将人际吸引定义为是个体与他人交往过程中在情感上建立亲密的一种心理状态，它是人际关系中的肯定形式，亲和、喜欢、爱分别是不同程度的人际吸引。四条心理学定律，告诉你怎样增加你的人际吸引。
相似定律
人们总是喜欢与自己相似的人相处，年龄相似更加的有话题，性格相似更加有好感，爱好相似更加的有交集，地位相似更加的有平衡。当双方在心理上感知到彼此的相似性时，人们会因为这些相似点而缩小在彼此的交往中的心理距离，使交往的更加轻松和自由
影响人际吸引的主要因素有哪些？
人际关系和情商密不可分，但首先要有个干净整洁的外表，如果实在不太会聊天就先从听开始 有了这两点基础 剩下的就是情商发挥了 每个人方式不同遇的人和事也不同 我个人比较喜欢多听少说起码不受人讨厌
容貌、体态、服饰、举止、风度、行为等因素在决定人际情感上起很大作用。人们喜欢美的东西。这是一种自然倾向。外貌美容易造成一种好的印象，产生一种光环作用，使人们产生一种接近的倾向。但是，当实际与本人面对面接触时，或者是当双方有了更多的交往时，这种光环作用就会减小。在长期交往中，好的个性品质（主要是指：人的能力、才智、品德）所起的作用更大。
影响人际吸引的主要因素有哪些？
容貌、体态、服饰、举止、风度、行为等因素在决定人际情感上起很大作用。人们喜欢美的东西。这是一种自然倾向。外貌美容易造成一种好的印象，产生一种光环作用，使人们产生一种接近的倾向。但是，当实际与本人面对面接触时，或者是当双方有了更多的交往时，这种光环作用就会减小。在长期交往中，好的个性品质（主要是指：人的能力、才智、品德）所起的作用更大。
人际关系和情商密不可分，但首先要有个干净整洁的外表，如果实在不太会聊天就先从听开始 有了这两点基础 剩下的就是情商发挥了 每个人方式不同遇的人和事也不同 我个人比较喜欢多听少说起码不受人讨厌
到此，以上就是小编对于职场中的人际吸引的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场中的人际吸引的4点解答对大家有用。
