大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于仓管职业发展规划的问题，于是小编就整理了2个相关介绍仓管职业发展规划的解答，让我们一起看看吧。
对仓管员的职业发展方向是什么？
仓管员的发展往上是仓库主管，再往上是物流，没有太大前景，如果人缘好，交流广，也是不错的，至少人脉就是你的根基，以后自己做物流，或者开厂，开店，进货渠道应该不成问题，物流运输应该也没什么问题
做仓管员能学到什么？将来不做仓管了还能做什么工作呢？
做仓管的同时考叉车证，对你绝对有帮助。仓库管理目前来说只不过是一个货物的堆放统计，进货发货拿货的一个流程，对其他职业豪无帮助。仓管出来可以去做调度，报关，采购，等相关连职业，都是物流的分支！仓管其实是物流最差的一个环节，因为我们现有企业仓库管理根本达不到现代化，即使有也很少。所以换职业是必须的，最相近的是***购，你接触的肯定多，多少也懂吧，做这个就最好了！
***一行有5年了，我感觉主要就是工资问题，只要工资高就能干，仓管员也好干，也不好干。这的在于你，你自己都不操心不进去。会有上升的机会吗？收发货你都不操心，库存肯定就对不上，再个平常库里整理整顿卫生打扫勤盘点，做到6S管理。人际关系也是一大方面要会处理问题解决问题沟通问题发现问题让领导发现你的才能发现你的领导能力和各方面能力比较强。这样才能你会往上升职加薪，前提你必须够努力否则有人会代替你，因为你在这个岗位无所作为处理不了问题，领导们只能不你换掉让其他竞争者来干，所以你竟然想往上升职加薪就努力加油
我从学校出来做的第一份工作就是仓库管理员。当时其实内心是很抗拒的，因为我一个毕业的大学生，都比不上一个初中生。我是一边学习，一边工作。因为我要实现自己的价值。然后通过我自己的努力，顺利进入公司的财务部。我觉得要看自己想往哪个方向发展，说到底还是要对自己有一个规划。
当时的仓管员工作就是对仓库物品进行进、出的管理，月底进行盘点。也可以往统计方面发展、也可以往财务方面发展。我当时的选择是往财务岗位转岗。
主要当时在老家的一家工厂，自己所看到的、接触到的比较狭窄。分析了一下自己的当时所处的环境，对比了一下其他部门的工作。其他部门的工作也不适合我。所以做了这个选择。
自己就开始选择学习的书籍，从最基础的知识学，不懂就查阅资料或者向同事请教。很多时候公司的管理层都看到我找时间看书。他们当时以为我看小说。当他们看到我看专业知识书的时候，还特意开会强调，可以利用空余时间看业务有关的书籍。通过我的努力，顺利调入财务部门。
很多人做事，做到一半或者遇到困难就打退堂鼓了。我是一个想做什么事情就一定会坚持去做，就算失败了，至少我努力了，也赚到了经验和教训。
我当时选择财务岗位。在那个公司呆的时间其实也不长，大概半年的时间。当时我离开的时候，老板对我说了一句话，以后离开一个公司不能说走就走，这样对你以后职业生涯会有不好的影响。其实这也从侧面说了坚持的重要性。
到了沿海城市[_a***_]后，我仍然参加财务方面的学习和考取上岗证。虽然刚来深圳没能继续从事财务工作。但让我懂得了坚持的重要性。
“做仓管员能学到什么？将来不做仓管了还能做什么工作呢？”
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上面的图片可以看出，你在做仓管的同时学习的方向可以按以下几点来重点要求自己
仓管就是管理物料，管理到什么程度呢，通俗点说就是，你管理的物料长什么样子，放在哪里？放了多久？用什么搬运工具进行物流中转你都要非常清楚，平时细心点，了解物料的分类：如五金件、电器件、塑料件、原材料、钣金件、硅胶件、成品、半成品等
在熟悉物料的同时，能够再学习5S管理，这样就更好，什么是5S呢？网上一搜索一大把，就是：5S现场管理法，现代企业管理模式，5S即整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE），又被称为“五常法则”。掌握好这些，把账、物、卡平时做到一致性，这样下来你就可以为将来转岗做好了非常好的基础
到此，以上就是小编对于仓管职业发展规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于仓管职业发展规划的2点解答对大家有用。
