大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于行政助理职业发展的问题，于是小编就整理了5个相关介绍行政助理职业发展的解答，让我们一起看看吧。
应届毕业生，想问问行政文员发展空间咋样？
要看在什么样的公司，视情况而定: 如果是在一般的小公司，主要就是打印一些文件、日常一些接待等后勤、以及加一些档案管理、收发一些通知、进行一些外事、薪资考勤管理、印章管理、甚至开车接送一些人员。总之，在这样的公司，由于规模小，公司用人精简，老板是能省就省，会让你满负荷运转的。这样的公司，老板都不会发挥行政文员的一些监管职能，权利都抓在自己手中，眉毛胡子一把抓。对于从职人员来说，没有多大的晋升空间，由于经办的事情多，倒是可以给自己一个历练的机会，沉下心来可以以实践经验增长自己的阅历。
如果是在一定规模的公司，办公室文员职能分类倒是比较专业一些: 可能会分为外事专员专职外部事务; 总经理或懂事文秘协助领导行政管理; 专司企业内部人事、薪资的专员……，上述不尽详细，岗位分配也多种多样，相对来说晋升机会和空间大一些，特别是像总经理或董事秘书很大可能会成为高管。同时，这些人员还肩付一些对企业内部各部门或二级公司、下属单位的一些监管职能，要下去进行一些检查。相对来说地位会有很大的提升。
总之，工作中要增加自己的阅历，同时不断学习提高自己的综合素质，增强自己的工作能力，当机会来临时才能把握得住。还是那句话，机会总是给有准备的人!
行政文员的职业发展路径：
1，条线内部：行政专员，行政主管，行政经理（办公室主任），行政总监，常务副总经理；
2，一步直达：总经理助理或董事长助理；
3，转人事（其实人事是有一定门槛的工作）；
想多说一下行政条线。
很多行政文员因为本公司规模小，就以为行政工作就那点事，没难度没挑战，其实不是的。
在大公司，行政工作包括了环卫、食堂、车队、证照、安保、会议等事务。
就一个证照，你知道一家中等规模的集团公司每天会盖多少章么？上百个都是小 case，各种申请处理、材料核对、法务协调能忙死一个人！一场年会，够一个十人编制的行政部门忙活半个月。像腾讯阿里这种体量的公司，年会会专门成立筹备组忙活一两个月。
所以，题主不要小看行政哦。行政做到顶，也是年薪百万级别的收入。
为什么转行想做行政文员？
因为行政文员的工作比较轻松，没有业绩的要求，没有什么压力，负担会比较小一些接触的人员也比较多，可以了解公司里每个部门的情况，对以后的发展也比较好，行政文员相当于做的是[_a***_]性的工作，和领导也接触的比较多，有什么事情容易商量，
行政助理做些什么？
1、第一、行政助理工作看似简单，其实工作的内容很多，而且许多事情都需要进行协调和管理，这份工作主要是协助经理完成公司的行政工作，另外还要把部门内部日常事务工作完成好。
2、第二、行政助理要经常性的协助领导完成企业的审核工作，另外要进行修订公司各项管理规章制度的协助工作，同时要帮助领导进行日常行政工作的组织和管理，帮助领导做各项规章制度监督和执行的任务。
3、第三、行政助理的工作里面还包括很多的具体事情，行政助理要跟领导一起参与公司绩效管理的情况调研，另外要做好企业的考勤等工作，领导布置的奖惩制度的办法的执行监督工作也要落实。
4、第四、行政助理工作要负责公司的快件和传真的收发，同时及时的传递给自己的领导，另外要协助自己的领导进行内务工作的研判，以及安全生产工作管理，也要各个部门提供及时的领导意见传达。
5、第五、行政助理的工作里面有很多具体的亲力亲为的事情，你必须积极的和领导进行公司行政工作的研究和调查，另外还要负责采购事务管理方面的工作，主要是负责公司各部门办公用品发放。
6、第六、行政助理要比较勤快一些，每天早点上班，因为你每天要做好材料收集的工作这个需要很多的时间，另外还要把一些档案管理工作和文书起草工作做好，帮助领导做好公文制定和文件收发一系列事务。
7、第七、每一个行政助理要知道自己的工作是为谁负责，这点是很关键的事情。也就是说你的工作要符合你的领导的意思，要和领导工作的步骤一致，这样你的工作才能够顺利的展开，才能够有优异的表现！
行政助理做些什么？
1 行政助理的工作是协助管理人员完成日常行政事务和维护办公室秩序。
2 行政助理要处理文件、资料、会议安排、差旅安排、电话接待、来访接待等日常行政工作，还要协调各部门之间的合作。
3 行政助理的工作需要具备一定的沟通能力、组织能力、协调能力和解决问题的能力，同时也需要具备一定的电脑操作技能和办公软件使用能力。
1、第一、行政助理工作看似简单，其实工作的内容很多，而且许多事情都需要进行协调和管理，这份工作主要是协助经理完成公司的行政工作，另外还要把部门内部日常事务工作完成好。
2、第二、行政助理要经常性的协助领导完成企业的审核工作，另外要进行修订公司各项管理规章制度的协助工作，同时要帮助领导进行日常行政工作的组织和管理，帮助领导做各项规章制度监督和执行的任务。
3、第三、行政助理的工作里面还包括很多的具体事情，行政助理要跟领导一起参与公司绩效管理的情况调研，另外要做好企业的考勤等工作，领导布置的奖惩制度的办法的执行监督工作也要落实。
4、第四、行政助理工作要负责公司的快件和传真的收发，同时及时的传递给自己的领导，另外要协助自己的领导进行内务工作的研判，以及安全生产工作管理，也要各个部门提供及时的领导意见传达。
5、第五、行政助理的工作里面有很多具体的亲力亲为的事情，你必须积极的和领导进行公司行政工作的研究和调查，另外还要负责***购事务管理方面的工作，主要是负责公司各部门办公用品发放。
6、第六、行政助理要比较勤快一些，每天早点上班，因为你每天要做好材料收集的工作这个需要很多的时间，另外还要把一些档案管理工作和文书起草工作做好，帮助领导做好公文制定和文件收发一系列事务。
7、第七、每一个行政助理要知道自己的工作是为谁负责，这点是很关键的事情。也就是说你的工作要符合你的领导的意思，要和领导工作的步骤一致，这样你的工作才能够顺利的展开，才能够有优异的表现！
行政助理工作内容？
行政助理主要是协助行政经理开展工作，工作内容较多元化，但较基础。1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理3、各项规章制度监督与执行4、参与公司绩效管理、考勤等工作5、奖惩办法的执行6、协助行政部经理进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务7、负责公司快件及传真的收发及传递8、参与公司行政、***购事务管理9、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作10、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作11、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作12、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节***日慰问等13、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作
协助行政经理完成部门行政工作和日常事务，协助审核相关规定制度。
在各种行政事务方面帮助和服务于公司员工，通过安排主管日程、填写计划列表、处理信息需求、制作数据报告、安排会谈会议、接待客户来访、维护记录管理，完成文件归档等各项工作，从多方面综合性地完成高质量的行政管理工作。
拓展资料
行政助理的平均工资处于白领收入的较低水平，平均月薪在1500元至6000元之间。一般行政助理的工资在2000元到2000元之间浮动，根据职位所在地和单位性质的不同而有所不同。一般来说，北京、上海等东部发达地区大城市的行政助理工资在2500元以上，而中西部欠发达省份的行政助理工资则略低，1700多元甚至不足1000元。从单位属性和具体分工来看，大型国企和外资企业的工资水平比较高，在4000元左右，还有额外的***补贴。
到此，以上就是小编对于行政助理职业发展的问题就介绍到这了，希望介绍关于行政助理职业发展的5点解答对大家有用。
