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职场人际困惑电台,职场人的困惑

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题就是关于职场人际困惑电台的问题,于是小编就整理了2个相关介绍职场人际困惑电台的解答,让我们一起看看吧。

  1. 每一天都是煎熬,下班就想哭,银行的工作把人逼疯但没勇气辞职怎么办?
  2. 当你遇到职场潜规则,性骚扰,你会选择辞职还是忍?

每一天都是煎熬,下班就想哭,银行工作把人逼疯但没勇气辞职怎么办?

我不知道你没有勇气辞职是不是因为年纪大?若年轻你就赶快准备”跑路“的资本吧!这是一个三十多年老银行员工的真诚告诫。

其实目前基层银行你若想干得风生水起,那基本得靠人脉支撑。传统业务在银行已经慢慢萎缩,每天大会小会,大领导小领导喊的都是各项任务指标,存款、理财基金保险、贵金属、以及***等等。存款、理财、贷款这些还说得过去,算是银行业务,基金保险贵金属这些,我们是不能本质上理解的。诚然银行代销会有很可观的中间业务收入,但是经营好自己的主打业务不是会有更大的利润吗?

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保险有保险公司,基金有基金公司,贵金属有金店、商场,我们银行偏要抢来代销,要销你就好好的像经营商品一样,把它摆在那里,让客户来挑选,而不是让你的员工满大街拉人来买。

这边死乞白赖地抢着帮别人卖商品,那边自己的阵地------存贷款业务,被某宝,某东大面积占领。银行貌似已经不再是银行,你完全不能靠着自身的技术优势提升自己在银行的工作业绩,你所学的金融知识几乎无处发挥,你要想得到单位的认可,完全得凭借你七大姑八大姨等特别有钱的人脉,帮你存款,买你的保险,买你的理财,买你的贵金属,来完成你的任务指标。

否则你就是外表光鲜,人家眼里的白领,而内在里你是千疮百孔,自信全无。你完全是英雄无用武之地,那些让你忙得焦头烂额的工作,用领导话讲只是基础工作,你高智慧研究生学历,是抵不上有个土豪大姨给你带来的绩效收入的。

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所以你若年轻,跳槽吧!

但是你要已经是一把年龄没有跳槽资本了,那就认命吧!看淡得失,泰然处之起码会让自己活得轻松一些!太纠结了除去让自己难受,一点好处没有。别再让工作的不如意赔上健康

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我有个认识的姑娘就在银行上班,各种工作压力压在身上,一到月底催存款的时候就整晚睡不着。柜台坐柜毫无个人技能的长进,一天天时间过去感觉自己越来越压力大

这个时候怎么办呢。

第一,多参加行内资格证考试,争取能够转岗

第二,尽量发展副业培养自己的第二兴趣职业

第三,找一些与银行相关的工作,比如银行咨询证券公司等

如果伤心难过,就努力改变今天吧

谢谢邀请

首先你要摆正态度人生就是这样,干每一行都很难。没有哪一行是轻松的。我现在起来就在忙工作室的事了,忙着为服务的公司税清卡了,你说有什么工作是这么累的呢?我敢说是没有的。

比如我最多时打着三份工,事务所上班,家里有工作室,还在为其它事务所做着帐。一个月要做七八十家公司的帐。

我们的工作不是行业内的人是不知道的,很辛苦很辛苦,我经常说我以前的同事,都不是人,而是人才,最忙的时候从早上7点多做到凌晨2点,你能想象吗?我是66年出生的大妈,别人不知道我们的苦,以为空调吹吹,电脑打打很惬意,这样的一天,就吃饭时会休息一下,平时上厕所,喝水都省去了,眼睛颈椎腰椎都有很严重的问题,在单位我年纪最大,做得最多,做得最快。当然那些小姑娘就单位的三四十家,你说我苦不苦?所以我们的工作流动性很大,有的有好的去处就辞职了,能坚持下来一直做这个的很少。

其次如果你在银行真不想做了,那你也别太在意就辞职算了。

被逼疯总不好,压力不要太大,现在的环境如果你不挑三拣四,不计较***待遇那就走吧!!如果年轻人换一行也很快就会入门的。

我也[_a***_]过在农行上班的小姑娘,她也说压力大,后来经我劝说她还是在农行上班,客户经理年收入10W以上吧,和以前比可能银行差了好多,但我觉得还是很好的,好好经营客户,人家能完成的你应该也能完成,我是这样想的。

不知道我这样说是否对你会有点帮助感谢支持

没勇气辞职,就是想把事做好,而事情偏偏做不好,觉得你心态出问题了,如果不合适,还是换工作比较好,不合适可能真的是越做越错,弄得最后自己心态也崩了,有时候放弃也是一种好的选择

是什么原因造成这种情况?你想过没有呢?是你专业不对口不胜任这份工作吗?还是你不喜欢银行的工作?还是觉得太辛苦了?很多人都想到银行去工作的,你身在福中不知福。我知道银行工作很细致不能出差错。你既然从事了银行的这个职业。就应该接受这个工作内容和性质。又想拿高工资,又不想付出艰辛。你要把你的工作当成是一项艺术享受,在工作中找到快乐。

当你遇到职场潜规则性骚扰,你会选择辞职还是忍?

两种方式虽然是明哲保身,实际都不太可取。

是潜规则,所以是别人看不到的,当事人为了保护自己的隐私,往往***取私聊或忍让的方式,当然个别的会选择离职来规避,这种方式暂时能够保你太平,但从长远来讲是很不合理的。

①潜规则的环境

之所以出现潜规则的这种环境,来源于两个方面,第一种是职场中有些小人,第二种就是受迫害的当事人不敢反抗,从而纵容了这种事情的再次发生。

②第一时间说不

所以,面对职场潜规则,一旦出现应该及时说不。会说这是我对自己有安全隐患,当然不会!鲜明的拒绝对方就打消了对方的疑虑,何况这是违法行为,对方也不敢怎么样,反而保护了自己,也制止了对方的恶劣行为。

③要向公司投诉

一旦对方有多次这种潜规则行为,或是对个人造成了实质伤害,一定向公司及有关部门反映投诉举报,坚决与坏人斗争到底。

【职场观点】

职业有风险,从业需谨慎,但是必须勇敢地守住自己的底线,这才是保护自己的原则

茉莉会选择离开。

其实有时不是说不敢抗争,而是抗争过了以后,还是觉得心灰意冷。

实际案例

茉莉在刚刚参加工作的时候,确实试过被骚扰。一次是语言上,就是里领导在开会,我要负责装茶水,我自己偷懒,就是趴在桌子上拿茶壶,然后某个领导就说另外一个领导,说xx你看着茉莉的什么什么地方做啥。我当时心里很生气,但是又不好发作,因为我自己先做错了,本来我是应该走过去拿茶壶,***嘛要趴着那里拿呢,而且起码有好几个人在会议室里头,不止我一个。

后来第二次是我在会议室关灯,然后有个领导走过我身后,明显觉得他在后面碰到我了,路这么宽,怎么甩手都不可能碰到。

应对方式

从此以后,茉莉就非常的小心,包括穿衣服还有言行举止。本来读书的时候,我还会穿一下超短裙,自打工作后,我就不会这样穿,反正就是严严实实就最安全。另外也很注意说话,其实有些同事也就是言语上骚扰你,但是如果你不搭腔,也不笑,他就会知道你不接受这样的沟通方式。所以自己的言行也是非常重要的,这样也不会给自己带来什么困扰。

综合来说,茉莉觉得,首先在上班的场合就按照公司的着装指引上班,工作了这么多的单位,茉莉的公司都会有严格的着装要求,我自己来说也是很喜欢有这种要求的公司的,很多公司都是最多到周五的时候,让大家可以穿得轻松点,就是可以穿球鞋和牛仔裤,其他时候都是正装,这种就是最好的。

其次就是茉莉说的言行问题,自己谨言慎行,也能洁净自己的周围,所以这个两个是我的法宝。

到此,以上就是小编对于职场人际困惑电台的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场人际困惑电台的2点解答对大家有用。

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