大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于今日头条职场达人技巧分享的问题，于是小编就整理了1个相关介绍今日头条职场达人技巧分享的解答，让我们一起看看吧。
在工作上，是如何获得老板或上级领导的支持和信任？能分享一下经验吗？
1.养成及时汇报的习惯。领导交代的工作，虽然会规定最后的时间节点，但是在重要的时间点上要及时向领导汇报，让领导了解你工作的进度和目前的状态，不要什么都不沟通，对领导来说你的工作就像脱缰的野马一样，没有任何掌控。
2.做一个值得信任的人。这个要求听起来简单，其实是非常难以做到的。这要求你不仅做事认真仔细，还要有全局观。换个角度想一下，如果你是领导，你有一项重要的工作安排，你会不会交给一个做事马马虎虎，丢三落四的人呢？显然是不会的。哪怕是做事慢一点，也一定要仔细，因为慢是可以补救的，马虎是真的补救不了的。如果你的工作交给领导后领导还要仔细的复核一遍，那么你的工作没有任何意义。
3.做事不要推诿。一般领导交代的工作都是因人而异的，在他心中你有能力完成才会交给你，不然交给你就是在拖慢整个工作的进度。这时候你就要勇敢的做下去，遇到不懂的及时询问，最后交上一份满意的答卷。
记得很久以前曾有领导解释了为什么每次都派你去搞定这个任务？因为只有你能搞定，派别人不放心!
不需要太多，能力+执行力+持之以恒就Ok了!
要想在职场中获得信任，自身需要付出一定的努力。从我个人来说，有四点小建议可以分享：
主动做事包括积极做事和主动汇报。
在工作中，不要凡事都得人提醒或者催促。接到一个任务之后，就按照要求，定好计划有条不紊地进行。遇到问题要主动及时沟通寻求解决，不要搁置一边不管不问。
事情做好后，要主动汇报。做完事情不是目的，目的是从工作当中有什么收获。所以，积极主动地做事，会让自己成长更快。
其次，要有较好的执行力。
工作当中不要做纸上谈兵，要肯付出行动。当一件任务被交付下来后，要去执行去解决。要及时去做不拖延，也要能提出方案并执行。
做事时，要有条有理有重点有主次。通过良好的实际行动，会提升个人影响力，也会让自己得到领导的信任。
第三，要做个有心人。
工作当中，要有良好的悟性，懂得举一反三。例如领导安排了一件事情，那么和它相关的事项虽然没有安排，但是在执行的时候也要考虑到。
这个事儿怎么说呢？
首先要摆正自己的心态，自己就是个干活的，在工作中往往会出现这样的事情，就是有的人，看您好使用，不管什么事情都找您去做，这时，不要拒绝，在您不忙的时候，能帮助解决的就帮助解决。这样自己就学到了，本应该不属于自己工作的知识，也积累了人脉。
至于要领导的信任，这个事儿好办也不好办？为什么说呢？说好办就是领导说什么，您就照着做就可以了。说不好办就是由于领导工作繁忙，不可以做到面面俱到。但您发现了问题时，要及时地反馈回到领导那里，看看他是如何解决的。还有就是一旦出现什么事情，首先要想想，***如这件事情有您来解决，您会怎样做，不管什么事情，首先要做到“换位思考”。时间长了，您什么事情都为领导考虑，慢慢地也就得到了，领导的信任。至于您说的支持吗？那就是不管什么事情，都要身先士卒，不要在岗位上，当大爷。任何企业都是缺干活的，可从来不缺大爷。
到此，以上就是小编对于今日头条职场达人技巧分享的问题就介绍到这了，希望介绍关于今日头条职场达人技巧分享的1点解答对大家有用。
