大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业的发展途径有的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职业的发展途径有的解答，让我们一起看看吧。
目前招聘员工的方式都有哪些呢？
国有企业，一般是两种用工，正式工通过网络，高校等途径自主招聘。季节性用工和临时工等统称为劳务派遣用工，基本外包给劳务公司。
非国有制企业，应该没有这么多区别性用工，所以招聘形式主要看企业 人力资源管理部门的决定！
现在招聘都难，不能用以前的老方式了，现在招聘比较快的几个途径：
去群里发招聘信息就可以了，效果非常好。而且速度很快。积累到几百个群后你会发现招聘是那么的简单。
***也不用自己发，用些***工具，比如：“***无忧“或“掌上无忧”，用他们的自动***功能就可以，还可以循环***。简单的很，还有换群功能，自动和别人换群。
很多贴吧只要你发个帖子就有一群人联系你。比如“沙井吧”，里面有很多打工人，拧螺丝的。每个城市都有这样的吧，找一下就行了。里面很多人混的，因为他们有大把时间在里面吹水。
对了，你也可以用我上面提到的工具，他们有自动顶帖的功能，防止你的帖子很快被踩下去。
感谢邀请。
1、校园招聘
校园招聘就是宣讲会、***申请、第三方平台发布等方式。
2、社会招聘
集中线下的有人才联合招聘会（各地劳动保障部门应该都有举办）、网络三方平台发布（百度、51等等）、内部竞聘岗位、猎头公司（需要花钱，一般是需求紧急专业性强或高层的岗位会在猎头发布）
1.现在很多公司都***用网络招聘的方式，通过***发布招聘公告（智联招聘、前程无忧、58同城、boss直聘、赶集网等等），当然其中用的比较多的是智联招聘，里面会有公司认证的程序。当然你也可以在自己的门户网上发布求职公告，但是在您的公司规模比较大的情况下。
2.通过第三方劳务公司来负责招聘，找到当地的劳务公司，把你的招聘需求告诉他，然后劳务公司会通过自己的消息平台来帮你找到适合的人才。
3.猎头公司，现在比较大的企业会需要一些尖端人才时，就会找猎头公司，去更有针对性的找到需求的人才。当然收费也是很高的。
我国现在的常见招聘从形式上区分一般分为两种：校园招聘和社会招聘，其他的还应该包括遴选/选调，属于在职内部招聘。
校园招聘一般情况下招收当年应届毕业生，在企业***首先发布招聘公告。招聘准备工作从上年的9月份就开始了，一直延续到当年6月份左右，会有比较严格的学历、专业要求，但招录人数较多；
社会招聘会多渠道不定时发布招聘需求，对于工作经历、项目经验会有相应较高的要求，招录人数少，但以管理类岗位、技术管理类岗位为主要招聘对象。
从渠道上分一般有三种：线上渠道（***、培训机构***、人社人事***、企业微信公众号等）、线下渠道（校园招聘会、人社招聘会等）、线上线下相结合渠道（线上报名+线下资格审查等）。
纯手打，望***纳，谢谢！
学习哪些技能可以做自由职业？
【职场老冬】认为：只有在感兴趣的领域能做到持续输出的人才是自由职业者。但是作为社会中的一员，有2个核心基础能力是各行各业出众者都必须掌握的，尤其是自由职业者更是如此，但最为重要的还是领域核心能力。
自由职业在百度百科的解释为：
自由职业特指摆脱了企业与公司的制辖，自己管理自己，以个体劳动为主的一种职业，譬如[_a***_]、自由撰稿人、独立的演员歌手是也，推而广之，似乎将大街上练摊的小商小贩也为作此类，他们是同样的没有“组织”者。
写作作为最有效的输出，在每一个行业里举足轻重，大公司需要好的文案，秘书需要好的写作功底，普通职员需要汇报总结，这些无一不证明了写作的重要性。作为自由职业者，想要让别人知道你，只有在自己擅长的领域持续的输出，让更多的人知道你，写作就是最好的展现方式。你的个人品牌的打造，货品的描述以及个人能力的证明，都需要写作作为媒介，让人看得明白，让人知道跟你合作能得到什么，能获得多少利润。
所以，写作作为最基础的底层核心能力，是每一个自由职业者都需要掌握和熟练运用的，并且能够做到长期输出。
写得再好，输出再高，没有好的沟通，依然得不到跟别人合作的机会。
良好的沟通也是最基础的核心能力之一，试想，有人看了你的文案，来跟你聊合作，你却聊不好，让人不知道跟你合作能获得多少利润和多少高质量的输出，别人还会跟你合作吗？
曾经我一朋友有一篇10w+的爆款文章，想要在某公众大号上再发表，你看他是如何沟通的？
“XX编辑，你好，我是《xx》文章的作者，该篇文章已经在XX平台获得了10W+的阅读量，为了扩大影响，希望能在你们平台发表，该文章符合你们平台的文章要求，能为你们导入众多流量，让你们的账号保持高质量输出，也能为我的个人ip扩大影响，希望你们能够转载，以后有需要，我们可以合作。谢谢，望回复，联系方式136.....”。
你看，简短的几十个字，既讲明了自己的目的，也让别人明白了合作能够获得什么，态度诚恳，最后该大号转载了该文，实现了双赢。
这么说吧！
只要你不学习下面提到的相关技能：
1、核科技；
3、兵工产业；
4、与黑、恶、黄、赌、毒等沾边的；
5、与国计民生息息相关的行业；
……
除上之外都是可以去学的，也就是讲，你都可以成为有关方面的自由职业者。
不得不说，写作是任何时代都需要的一种能力。不信你看十年前把博客玩转的大佬，现在是不是在微信公众号或者头条上，也是风生水起？
而且现在自媒体发展很好，更是你的机会了。你可以看到，很多平台都在建立多种变现渠道，用以鼓励创作者持续输出优质内容。比如头条的青云计划、签约、专栏、圈子和各种投稿活动。
只要你能写出好文章，收入不是问题。但这里有一个前提，就是持续输出、优质内容。
要想持续输入，光靠自己平时那点功底是不够的，还得大量输入，这就需要另外两种技能，一是阅读能力，二是自学能力。
很多人都很羡慕自由职业的状态，的确，想想还是挺爽的：脱离企业老板的管控、不做公司的琐碎事情、自主支配时间、平衡家庭与工作。
但与此同时，面临的挑战也很多，比如收入低、琐事多、时间乱。因为自由职业者要么需要有一定的客源收入来维持经济，那***如这个月不工作，那么这个月很可能就没有收入来源了，除非你有股票、基金等理财收益。所以自由职业者不像在编制内，每月固定收入，有点像做提成的销售，也是拼数量的。做自由职业者也意味着要自己做完整个产品线上的事情，比如产品、包装、宣传、销售、售后等等一系列的流程，工作内容其实更琐碎，只不过你是在为自己打工，不是为老板打工而已。
所以职场老学姐认为，想从事自由职业需要的技能条件主要有如下3点：
核心产品竞争力，是自由职业者谋生和发展的基础。也就是你得有过硬的技能专长，并且是别人愿意可持续性为你的专长买单的那种。
不管是你是做培训师、咨询师、作者、摄影师、还是手艺人，你的专长技能或者***都是属于你的产品，原本你的产品依附在企业的品牌下销售，有老板为你付工资，有销售同事专门卖，有推广的同事帮你包装，有售后的同事帮你做售后服务，有财务同事帮你结算。
但现在你是一个人独立品牌的产品，没有公司做你的背书，没有公司包装你的产品，那么你自己就是一个品牌，你可以通过你以往积累的人脉、经验、口碑跟知名度去卖你的技能。
***如你是真的有料，再遇上个好时代，或许能像罗振宇那样成立自己的创业公司或者工作室；***如你只是个中咖，也许也能维持一定的现金流；***如你只是个很普通的人，那么可能今天辛苦做一下有口饭吃，明天就面临挨饿的状态。
自由职业者收入不稳定，所以你得有一定的资金储备。
到此，以上就是小编对于职业的发展途径有的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业的发展途径有的2点解答对大家有用。
